ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่
เกี่ยวกับเรา
บริษัท มีนาทรานสปอร์ต จำกัด ดำเนินธุรกิจทางด้านการขนส่งปูนซิเมนต์ ฟลายแอช บอททอมแอช แร่ ถ่านหิน ลิกไนท์ ตู้คอนเทนเนอร์ ฯลฯ ปัจจุบัน บริษัทฯ มีจำนวนรถทั้งสิ้น 238 คัน แยกเป็นหัวลาก 103 หัว หางดั๊มเทเลอร์ 30 หาง หางปูนผง 101 หาง รถพ่วง 2 หัว หางพ่วง 2 หาง และรถมิกซ์ 30 คัน วิสัยทัศน์ เราคือทีมงานคุณภาพ ที่บริการด้วยใจดุจญาติมิตร มีระบบการบริหารคุณภาพ บริษัทฯ ได้ดำเนินการ จัดให้มีระบบการปฏิบัติงาน จัดทำเป็นเอกสาร นำไปปฏิบัติ คงไว้และปรับปรุงอย่างต่อเนื่อง ซึ่งระบบการบริหารคุณภาพของบริษัทฯ สอดคล้องกับข้อกำหนด ISO 9001 : 2000 บริษัทฯ ได้ดำเนินการพัฒนาจัดทำระบบการบริหารคุณภาพโดยดำเนินงานเป็นกระบวนการทั่วทั้งองค์กร สอดคล้องกับข้อกำหนด ISO 9001 : 2000 จนได้รับการรับรองจากสถาบันรับรองมาตรฐาน ISO และกำลังดำเนินการบริหารจัดการเพื่อให้ได้รับการรับรองตามมาตรฐาน มอก. 18001 ให้ทันภายในปี 2550 ปัจจุบัน บริษัทฯ ได้รับความไว้วางใจจากบริษัทฯ ต่าง ๆ ให้เป็นตัวแทนในการขนส่งสินค้าในแต่ละเดือนไม่น้อยกว่า 1,800 เที่ยว ได้แก่บริษัทต่าง ๆ ดังนี้ 1. บริษัท ปูนซีเมนต์นครหลวง จำกัด (มหาชน) 2. บริษัท ปูนซิเมนต์ไทย จำกัด (มหาชน) 3. บริษัท TPI โพลีน จำกัด (มหาชน) 4. บริษัท โกล์ด ฟลาย แอช จำกัด 5. บริษัท นีโอเทค จำกัด 6. บริษัท ฟาลังซ์ จำกัด 7. บริษัท นครหลวงเดินรถ จำกัด และมีบริษัทในเครือ คือ บริษัท มีนาลิสซิ่ง จำกัด ประกอบธุรกิจให้เช่าซื้อรถแท็กซี่และรถทั่วไป สำนักงานตั้งอยู่ที่ 455/9-11 ถนนพระรามหก แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี กรุงเทพฯ 10400 (ศึกษารายละเอียดได้ที่ www.mena2003.com)\\\\\\\'
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตลาดกระบัง)
เงินเดือน(บาท) : 25,000 - 30,000
วันหยุด : ไม่ระบุ
เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
- รับผิดชอบดูแลงานความปลอดภัยในการทำงานของบริษัทได้ทั้งระบบ
- จัดทำระบบงานเอกสารกฎหมายต่างๆ และรายงานความปลอดภัย รวมถึงการจัดฝึกอบรมความปลอดภัยในการทำงานให้พนักงาน
- ร่วมจัดทำและวางแผนฝึกอบรมความปลอดภัยประจำปี รวมถึงการรายงานสภาพการทำงานที่ก่อให้เกิดอันตรายให้ฝ่ายบริหารทราบ
- ให้คำแนะนำและสำรวจ สอบสวนการเกิดอุบัติเหตุ พร้อมจัดทำแผนป้องกัน และวิธีการแก้ไข รวมถึงการประเมินผล
- ปรับปรุงพัฒนาระบบงานอย่างต่อเนื่อง
- ร่วมจัดทำกิจกรรมหรือประชาสัมพันธ์งานจป. ตามที่ได้รับมอบหมาย เช่น กิจกรรมการปลูกจิตรสำนึก ฯลฯ
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย , หญิง
อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท
ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
- มีใบรับรองวิชาชีพ จป.หัวหน้างาน (เคยผ่านการอบรม จป.หัวหน้างาน)
- สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้คล่อง ใช้สูตร Excel ได้
- สามารถขับรถยนต์ได้ (โดยเฉพาะเกียร์ธรรมดา)
- มีความละเอียดรอบคอบ และมีความรับผิดชอบสูง
- มีภาวะผู้นำ บุคคลิกดี สามารถเสียสละเวลาส่วนตัวได้
- สามารถเจรจา ต่อรอง คุยกับคนขับรถได้ ควบคุมอารมณ์ได้ และทนต่อสภาวะกดดันได้
- สามารถตัดสินใจ และแก้ปัญหาหน้างานอย่างรวดเร็วเพื่อไม่ให้เกิดความเสียหาย
- วางแผนการแก้ไขหน้างานกรณีรถเกิดอุบัติเหตุ
- สามารถเดินทางไปดูงานที่สาขาอื่นๆ ได้
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
- ปรับอัตราเงินเดือนทุกปี (ตามผลกำไรบริษัทฯ โดยปรับในอัตราปกติ, อัตราพิเศษ) , ปรับเงินเดือนเพิ่มตามความสามารถที่เพิ่มขึ้นในระหว่างปี
- โบนัสทุกปี ได้แก่ โบนัสปกติ และ โบนัสพิเศษ
- ค่ารักษาพยาบาล
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ประกันอุบัติเหตุ PA
- ชุดยูนิฟอร์ม
- สวัสดิการเงินกู้
- เงินกองกลางช่วยเหลือบรรเทาความเดือดร้อนของพนักงานและครอบครัวในกรณีต่าง ๆ เงินเกษียณอายุ
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ (ปีละ 15 วัน)
- ค่าน้ำมันรถ+ ค่าสึกหรอรถ+ค่าโทร.มือถือ (กรณีใช้ในการปฏิบัติหน้าที่)
- มีค่าเบี้ยขยัน และค่าคอมมิชชั่น (บางตำแหน่ง)
- ลากิจได้ 10 วัน โดยไม่หักค่าจ้าง
- สามารถลาเพื่อศึกษาต่อและสามารถนำวุฒิที่เพิ่มขึ้นมาปรับเงินเดือนเพิ่มได้
- มีโครงการเงินเดือนตามต้องการ (กรณีผลงานบรรลุเป้าหมายตามที่ตกลง)
- เงินรางวัลพนักงานดีเด่น, เงินรางวัลพนักงานทำงานครบ 10 ปี
- บริษัทมีนโยบายสร้างความผาสุกให้แก่พนักงาน โดยส่งเสริมให้เป็นผู้มีจิตอาสา ใช้ธรรมะในการครองเรือน และธรรมะในการทำงาน อีกทั้งมีการอบรมให้รู้วิธีการดำเนินชีวิตอย่างผู้รู้ ผู้ตื่น ผู้เบิกบาน สนับสนุนให้เข้าปฏิบัติธรรมนั่งสมาธิโดยไม่ถือเป็นวันลา
- มีนโยบายให้ผู้บังคับบัญชาเป็นคู่หูดูแลสอนงานระบบพี่เลี้ยง ตลอดจนดูแลทุกข์สุขในเรื่องงานและเรื่องส่วนตัวของผู้ใต้บังคับบัญชา
- ให้การอบรมเพิ่มทักษะอย่างน้อยปีละ 2 ครั้ง และทำโครงการพัฒนาศักยภาพอย่างต่อเนื่อง ให้พนักงานสามารถก้าวหน้าในสายอาชีพ เพื่อการสืบทอดตำแหน่ง
- กิจกรรมเสริมสร้างความสามัคคีและกิจกรรมเพื่อสาธารณประโยชน์ ได้แก่ งานท่องเที่ยวประจำปี (บางปีไปเที่ยวต่างประเทศ) , งานจัดเลี้ยงปีใหม่ประจำปี (ได้รับของขวัญทุกคนและนำครอบครัวมาร่วมงานโดยไม่เสียค่าใช้จ่าย) ,งานกีฬาสี , Walk Rally กิจกรรมวันแม่, กิจกรรมวันพ่อ, ประเพณีรดน้ำดำหัวเนื่องในวันสงกรานต์
วิธีการรับสมัครงาน
รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM
ข้อมูลติดต่อ
แผนกสรรหา ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท มีนาทรานสปอร์ต จำกัด
455/12-14 ถนนพระรามหก แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี กรุงเทพฯ 10400 //ที่อยู่ที่ จ.สระบุรี 280/8 หมู่ที่ 9 ถนนมิตรภาพ ตำบลทับกวาง อำเภอแก่งคอย / มีสำนักงานที่กรุงเทพฯ และบริษัทในเครือเกี่ยวกับไฟแนนซ์ แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10400 ประเทศไทย
โทร. : 0-2613-9450 ต่อ 15 
แฟกซ์. 0-2613-9927 
[email protected]
http://www.menatransport.co.th
แผนที่ คลิกเพื่อดาวน์โหลด
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด 
