ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
23 เม.ย. 2567
จำนวนผู้เข้าชม
1,953

เกี่ยวกับเรา

บริษัท ไทยแลนด์ พริวิเลจ คาร์ด จำกัด เป็นรัฐวิสาหกิจ ภายใต้การกำกับดูแลของการท่องเที่ยว แห่งประเทศไทยที่จัดตั้งขึ้นตามประมวลกฎหมายแพ่งและพาณิชย์ ในรูปแบบบริษัทจำกัด มีวัตถุประสงค์ในการ สร้างรายได้จากนักท่องเที่ยว และนักธุรกิจ ต่างประเทศให้เจริญเติบโตแบบก้าวกระโดด ทำให้สามารถพัฒนาแหล่งท่องเที่ยว และสิ่งอำนวยความสะดวกเพื่อรองรับนักท่องเที่ยว นักธุรกิจ และเพื่อขยายตลาดนักท่องเที่ยวไปยังกลุ่มที่มีการใช้จ่ายสูง ซึ่งประกอบด้วย นักท่องเที่ยวกลุ่มที่มีศักยภาพสูง กลุ่มนักธุรกิจ กลุ่มนักลงทุน รวมทั้งเป็นการกระตุ้นให้เกิดอุปสงค์ในการท่องเที่ยวประเทศไทยเพิ่มขึ้น

ผู้อำนวยการฝ่ายขายและบริหารการจำหน่าย

สมัครงาน

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : ไม่ระบุ

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางรัก)

เงินเดือน(บาท) : 59,000 - 65,000

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : ไม่ระบุ

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

หน้าที่และความรับผิดชอบ
งานหลักของตำแหน่ง
บริหาร วางแผน กำหนดกลยุทธ์ และ ควบคุม ดูแลการดำเนินการตามนโยบายด้านการขายผ่านตัวแทนจำหน่ายได้แก่ GSSA & Sales Agent และขายตรงโดยบริษัทฯ ในแต่ละพื้นที่การขายและสภาพตลาด ให้บรรลุเป้าหมายทางการขายประจำปีที่กำหนดไว้ในแผนธุรกิจ ตลอดจนบริหาร วางแผน กำหนดกลยุทธ์ และ ควบคุมดูแลการคัดสรรตัวแทนจำหน่ายที่เป็นกลุ่มเป้าหมาย หรือทดแทนตัวแทนที่หมดอายุลง ให้เป็นไปตามนโยบายของบริษัทฯ

เป้าหมาย
เพื่อให้บรรลุเป้าหมายทางการขาย อันจะก่อให้เกิดรายได้ทางการขายตามที่กำหนด และมีตัวแทนจำหน่ายครอบคลุมพื้นที่การขายตามที่กำหนดไว้

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาเอก

ประสบการณ์(ปี) : 2 - 6

อื่นๆ : ต้องมีคะแนน TOEIC

คุณสมบัติเพิ่มเติม

สามารถเข้าดูรายละเอียดตำแหน่งงาน และใบสมัครได้ที่
https://www.thailandelite.com/tpc-news/detail/7?locate=en

คุณสมบัติของตำแหน่งงาน
การศึกษา
สำเร็จการศึกษาไม่ต่ำกว่าระดับปริญญาตรีหรือเทียบได้ไม่ต่ำกว่านี้ ในสาขาการบริหารธุรกิจด้านการขาย หรือการตลาด หรือในสาขาอื่นที่เกี่ยวข้องกับภารกิจของตำแหน่งงาน

ประสบการณ์ที่เกี่ยวข้อง
1. มีประสบการณ์การทำงานเกี่ยวข้องกับการขายหรือการตลาดกับองค์กรต่างๆ ทั้งในประเทศและต่างประเทศ ไม่น้อยกว่า 7 ปี
2. มีประสบการณ์ในการติดต่อประสานงานและเจรจาต่อรองเพื่อความร่วมมือทางธุรกิจ และ/หรือขยายฐานธุรกิจทั้งในประเทศและต่างประเทศ
3. มีประสบการณ์ในการทำงานเกี่ยวกับธุรกิจการให้บริการ
4. มีประสบการณ์การทำงานในตำแหน่งบริหารในหน่วยงานภาครัฐ/เอกชน ไม่น้อยกว่า 2 ปี
5. มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ ในการฟัง พูด อ่าน เขียน และติดต่อสื่อสารกับหน่วยงานภาครัฐ/เอกชนในระดับดี (ในประเทศและต่างประเทศ)
6. มีภาวะความเป็นผู้นำ มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี และบุคลิกเหมาะสมในการติดต่อประสานงานกับหน่วยงานทั้งภาครัฐและเอกชน (ในประเทศและต่างประเทศ)
7. มีวิสัยทัศน์ ในการสร้างและพัฒนาองค์กรเป็นอย่างดี มีความมุ่งมั่นในการทำงานสูง

คุณสมบัติอื่นๆ ที่จำเป็น
1. ทักษะในการใช้ภาษาอังกฤษทั้งเขียน พูดและเจรจาต่อรอง ควรอยู่ในระดับดี- ดีมาก
2. ทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อการตัดสินใจทางการบริหารงานขาย ควรอยู่ในระดับดีมาก
3. ทักษะในการสร้างมนุษยสัมพันธ์กับบุคคลต่างประเภทและต่างสถานการณ์
4. ทักษะในการวางแผนปฏิบัติการ
5. ทักษะในการวิเคราะห์ปัญหา แก้ไขปัญหาและตัดสินใจ
6. ทักษะในการนำเสนองาน (Presentation)
7. มีความเป็นผู้นำ และ สามารถทำงานเป็นทีมได้
8. มีทักษะในการใช้คอมพิวเตอร์ได้ดี (MS Office)