JOBBKK.COM
Human Tech Consulting
จำนวนผู้เข้าชม
0
ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
11 ธ.ค. 2560
ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด 11 ธ.ค. 2560
จำนวนผู้เข้าชม 0

เกี่ยวกับเรา

This company was founded in 2017 by four co-founders who come together from different various industries but share same values and believes in driving Best Practices in consulting and recruitment business and to help our clients put the Right Talents to the Right Positions at the Right Times under a highly competitive market environment. We specialized in Mass and Executive recruitment for Retail, IT & E-Commerce, Telecommunication, Trading, Banking, Finance and Insurance industries especially in Marketing, Sales, Business Development, Product, Accounting and IT positions



With more than 10 years experienced in this field, our management team has many successful stories, know-hows, hiring techniques and processes to understand clients on their professional demands and time constraints. Our passionate team members aim to offer concrete inputs, ideas and find most suitable and effective workforce solutions to our clients.


รายละเอียดงาน

1 ตำแหน่ง
รูปแบบงาน : งานประจำ
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)
เงินเดือน(บาท) : 70,000 - 80,000
วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:30 - 17:00

เวลาทำงานอื่น

ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Job Descriptions:
• Take part or lead (as deemed appropriate) in designing/developing new HR system as well as planning, projects, and policies.
• Coordinate with HR Department Manager/ HRM Unit Manager to initiate HR project, improvement, and/or policy to solve the issues or to accommodate the strategies and requirement of the management
• Develop HR strategy and policy to comply with company.
• Control HR operation jobs to meet the target of HR business plan.
• Supervise and/or perform by self on the tasks concerning recruitment: Conduct interview process for selection, Make suggestion on candidate selection, etc.
• Supervise and/or perform by self on the tasks concerning training: Analyze training needs and propose appropriate training required, Develop a wide variety of training and development methods, etc.
• Supervise or perform by self on the tasks concerning employees relation: Create understanding and suggestion to the employee, Engagement Survey, etc.

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง
อายุ(ปี) : 25 - 35
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาเอก
ประสบการณ์(ปี) : 5 - 5 ปีขึ้นไป
อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• At least Bachelor’s degree in any related fields.
• 5-7 years working experience in related fields.
• Able to communicate effectively in English both speaking and written.
• Good interpersonal, communication and negotiation skills.
• Diligent and hardworking, able to work well under pressures.
• Computer literature in Microsoft Office.
• Ability to work with various departments and foster teamwork.
• Able to identify and resolve problems in a timely manner.

สวัสดิการ

  • ตามข้อตกลงของบริษัท
  • ประกันชีวิต
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันสังคม
  • เงินโบนัสตามผลงาน

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM
            - sirintorn.v@humantechrecruitment.com

ข้อมูลติดต่อ

Nichapat Kumsornta
เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร 10310 Human Tech Recruitment Co.,Ltd
9 G Tower, 32nd Floor, Rama 9 Rd,
Huaykhwang, Bangkok, 10310
Thailand
Human Tech Consulting Human Tech Recruitment Co.,Ltd
9 G Tower, 32nd Floor, Rama 9 Rd,
Huaykhwang, Bangkok, 10310
Thailand แขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย
โทร. 02 026 3624
แฟกซ์. : บริษัท จัดหางาน ฮิวแมน เทค จำกัด

การเดินทาง

ไม่มี
หมอชิต
สวนจตุจักร
ไม่มี
การเดินทางเพิ่มเติม : -

Social Media

Facebook
LINE
Twitter
: -
Skype
: -

Qr Code ตำแหน่งนี้

QR Code

ตำแหน่งงานอื่นๆ

Loading...
จำนวน 68 รายการ