ผู้จัดการฝ่ายบุคคลและธุรการ สถานที่ พระประแดง จังหวัด สมุทรปราการ

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : สมุทรปราการ(พระประแดง)

เงินเดือน(บาท) : 40,000 - 50,000

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

-รับผิดชอบการวางแผน ควบคุม ตรวจสอบ การต่อใบอนุญาต , สัญญาบริการ , หนังสือรับรองต่างๆ ให้ถูกต้องและอยู่ในระยะเวลาที่กำหนด , ตรวจสอบสัญญาบริการในข้อได้เปรียบและเสียเปรียบที่ระบุไว้ เพื่อให้บริษัทได้รับประโยชน์สูงสุด
-รับผิดชอบการกำหนดนโยบายในการบริหารบุคลากร บริหารงานด้านการสรรหาว่าจ้าง วางแผนกำลังคน พัฒนาและฝึกอบรม บริหารผลตอบแทน และพนักงานสัมพันธ์ เพื่อให้บุคลากรมีศักยภาพ ต้นทุนบุคลากรเหมาะสมและบุคลากรมีความพึงพอใจในการทำงานกับองค์กร
ความรับผิดชอบ (Key Responsibilities)
1.วางแผนกำลังคนและสรรหาว่าจ้างพนักงาน ให้เป็นไปตามแผนงานงบประมาณ
2.วางแผนและควบคุมการจัดทำเงินเดือน ค่าจ้าง ผลตอบแทน และสวัสดิการต่างๆ
3.วางแผนควบคุมและตรวจสอบด้านวัดผล การประเมินผลการปฏิบัติงานต่างๆ
4.ควบคุมงานด้านทะเบียนประวัติพนักงานให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
5.ตรวจสอบและนำส่งรายงานต่างๆ ทางราชการให้เป็นไปตามกฎหมาย เช่น ประกันสังคม,สรรพากร ฯลฯ
6.ควบคุมดูแลการพัฒนาและฝึกอบรมบุคลากรของบริษัทให้เป็นไปตามแผน , บริหารดูแลงานด้านแรงงานสัมพันธ์
7.ทบทวนกฎระเบียบข้อบังคับต่างๆ ของบริษัทฯ ไม่ให้ขัดต่อกฎหมาย
8.วางแผนและควบคุมการต่อใบอนุญาตต่างๆ , สัญญาบริการ ,หนังสือรับรองต่างๆ ให้ถูกต้องและอยู่ในกำหนดระยะเวลา
9.ตรวจสอบสัญญาบริการต่างๆ ไม่ให้บริษัทเสียเปรียบในเรื่องข้อสัญญาที่จะต่ออายุหรือที่จะทำสัญญาใหม่
10.นำส่งรายงานต่างๆ ของทางราชการให้เป็นไปตามกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับโรงงาน
11.ติดต่อหน่วยงานราชการและประสานกับหน่วยงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
12.Update กฎหมายที่ใช้อยู่ในปัจจุบันและกฎหมายที่ประกาศใช้ในอนาคตที่เกี่ยวข้องกับโรงงาน
13.การบริหารจัดการงานบุคคล และการพัฒนาโครงการต่างๆ
14.ร่วมจัดทำแผนงานและงบประมาณประจำปีงานด้านบุคคล และงบประมาณประจำปีงานด้านธุรการ
15.ประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาในแผนก
16.ควบคุมดูแล/สอนงาน ผู้ใต้บังคับบัญชาให้อยู่ขั้นตอนการปฏิบัติงานและในกฎระเบียบข้อบังคับของการทำงาน
17.เชื่อฟังคำสั่งผู้บังคับบัญชาและปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทรวมทั้งปฏิบัติตามมาตรฐานต่างๆ ที่บริษัทฯจัดทำขึ้นเพื่อพัฒนาองค์กรให้สู่มาตรฐานสากล
18.อื่นๆ ตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 35 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 7 - 10 ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

เพศชาย-หญิง อายุ 35 - 45 ปี
วุฒิปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์ ,การจัดการ, การเมืองการปกครอง ,นิติศาสตร์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในการทำงานด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 7 ปี ขึ้นไป
กระตือรือร้นในการทำงาน และมีความคิดสร้างสรรค์ อดทน สามารถปฎิบัติงานภายใต้แรงกดดันได้
มีบุคลิกภาพ มนุษยสัมพันธ์ที่ดี มีความสามารถในการติดต่อสื่อสาร ประสานงานกับหน่วยงานภายใน และ ภายนอกได้เป็นอย่างดี
มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน มีความเป็นผู้นำ รับแรงกดดันได้
มีความรู้ระบบ 5 ส ., GMP จะได้พิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณไลลา

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0955788694

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM