เจ้าหน้าที่สรรหาและฝึกอบรม

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : นนทบุรี(ทุกเขต/อำเภอ)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : ไม่ระบุ

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• พัฒนากลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคล วางแผนโครงการและนโยบายในการพัฒนาบุคลากรให้สอดคล้องกับการเติบโตของธุรกิจ
• รับผิดชอบงานด้านการฝึกอบรม วิเคราะห์ความต้องการฝึกอบรม วางแผนการฝึกอบรมประจำปี และเสนอแผนการฝึกอบรมบุคลากรตามตำแหน่งงาน รวมถึงการพัฒนารูปแบบการฝึกอบรมและการพัฒนาบุคลากรที่เหมาะสม
• ดูแลงานด้านพนักงานสัมพันธ์ สร้างความเข้าใจและวัฒนธรรมการทำงานที่ดี และเสริมสร้างบรรยากาศการทำงานที่เป็นสุขและสมดุล (Work Life Balance)
• วางแผน Training Needs (In – house & Public Training)
• รับผิดชอบงานด้านสรรหาบุคลากร, ดำเนินการรับสมัคร ค้นหา ทาบทาม สัมภาษณ์เพื่อคัดเลือกผู้สมัครให้ได้คุณสมบัติเหมาะสมกับตำแหน่งงาน และทันต่อการเติบโตขององค์กร
• ดูแลรับผิดชอบงานสรรหาว่าจ้าง สัมภาษณ์งานและคัดเลือกบุคลากรให้เป็นไปตาม timeline ที่กำหนด
• งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 28 - 35

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 3

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

เพศ ชาย/หญิง
อายุ 28-35 ปี
วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
มีประสบการณ์ในการทำ OJT สำหรับพนักงานใหม่
มีความละเอียดรอบคอบในการทำงานและมีทักษะการประสานงานได้ดีเยี่ยม
มีความสามารถในการสื่อสารได้ชัดเจน เป็นวิทยากรภายในได้
เป็นนักกิจกรรม มีความมั่นใจ และบุคลิกภาพดี
กล้าแสดงตความคิดเห็น และคิดนอกกรอบ
หากมีประสบการณ์ในธุรกิจอาหาร จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

โบนัสประจำปี
ปรับเงินเดือนประจำปี
กองทุนสะสมทรัพย์
ตรวจสุขภาพประจำปี
ท่องเที่ยวประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณเจน

เบอร์ผู้ติดต่อ : 087-758-7034

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COMรับสมัครผ่านทางไปรษณีย์ และสมัครด้วยตัวเอง