ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่
เกี่ยวกับเรา
Company Overview
As a result of endeavor and consistency in honest business conduct over 15 years, NBD group has been growing continuously and steadily. Our company is a Thailand leading Healthcare products, Food supplements, Healthy Food and Beverages manufacturer with complete in-house facilities.
Business Vision
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบึงกุ่ม)
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
- วางแผนงานด้านความปลอดภัยในการทำงาน
- จัดทำแผนงาน โครงการด้านความปลอดภัย
- ตรวจสอบงานด้านความปลอดภัย / ปรับปรุงงานด้านความปลอดภัย
- ดำเนินกิจกรรมต่างๆที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัย ชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานให้เป็นไปตามข้อกำหนดและกฎหมาย
- วิเคราะห์บ่งชี้ความเสี่ยงและอันตราย กำหนดมาตรการป้องกันและขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัย
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย
อายุ(ปี) : 28 - 35
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : 2 - 5
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
- เพศ ชายเท่านั้น อายุ 28-35 ปี
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขา อาชีวอนามัยและความปลอดภัย
- มีความเป็นผู้นำ สามารถทำงานเป็นทีมได้
- มีทักษะในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้
- ใช้ Ms.Office ได้เป็นอย่างดี
- มีใบประกอบวิชาชีพ จป.
สวัสดิการ
ไม่ระบุ
สวัสดิการอื่นๆ
1.โบนัสประจำปี
2.ปรับเงินเดือนประจำปี
3.เบี้ยขยัน
4.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
5.ประกันสุขภาพ , ประกันอุบัติเหตุ
6.ตรวจสุขภาพประจำปี
7.ท่องเที่ยวประจำปี
8.งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
ข้อมูลติดต่อ
แผนกสรรหาว่าจ้าง
บริษัท เอ็นบีดี เฮลท์แคร์ จำกัด
898 ซอยนวลจันทร์56 แขวงนวลจันทร์ เขตบึงกุ่ม กรุงเทพฯ 10230 แขวงคลองกุ่ม เขตบึงกุ่ม จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10230 ประเทศไทย
แผนที่ คลิกเพื่อดาวน์โหลด
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด