บริษัท วรรณภพ จำกัด

สวัสดิการเจ้าหน้าที่ WNP ในประเทศ ณ Head Office BKK & Factory AYU

1.ตรวจสุขภาพประจำปี
2. การประกันชีวิต (ตามเงื่อนไขของบริษัทประกันชีวิต)
3.เงินกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
4.สิทธิได้รับอัตราค่ารักษาพยาบาลพิเศษ(เจ้าหน้าที่ทดลองงานได้รับสวัสดิการนี้เช่นกันเมื่อส่งตัวเจ้าหน้าที่หรือบุคคลอื่นๆในครอบครัว เข้ารักษากับโรงพยาบาลคู่สัญญาของบริษัทภายใต้การส่งตัวของบริษัท)
5.เงินโบนัสประจำปี
6.หอพักเจ้าหน้าที่ (สำหรับผู้ผ่านการพิจารณาเท่านั้นและเจ้าหน้าที่ทดลองงานได้รับสวัสดิการนี้เช่นกัน)
7.กองทุนประกันสังคม (เจ้าหน้าที่ทดลองงานได้รับสวัสดิการนี้เช่นกัน)
8.สิทธิการยืมนิตยสาร หนังสือวิชาการ หนังสือทั่วไป การ์ตูน DVD หนัง
9.เงินช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ สวัสดิการเงินทุนกู้-ยืม 0%
10.สัมมนาเชิงท่องเที่ยวประจำปีหรือการจัดเลี้ยงประจำปีหรือการแข่งขันกีฬาประจำปี
11.สิทธิการซื้อสินค้าของบริษัทเช่น เจ้าหน้าที่มีสิทธิในการซื้อข้าวสารของบริษัทในราคาเจ้าหน้าที่ในแต่ละเดือนๆ ละไม่เกิน 20 กิโลกรัม
12.เจ้าหน้าที่จะได้รับ ค่าน้ำมัน /ค่าสึกหรอ
13.รางวัลเจ้าหน้าที่ดีเด่น
14.รางวัลทำงานนาน (ทำงานครบ 10 ปีขึ้นไป)
15.เงินช่วยเหลือกรณีพิเศษ ได้แก่ เงินแสดงความยินดีงานมงคลสมรส งานบวช เงินแสดงความยินดีคลอดบุตร เงินช่วยเหลือการประสบอุบัติภัยต่างๆ รายละ 2,000 บาท ส่วนเงินช่วยเหลือค่าฌาปนกิจศพเจ้าหน้าที่หรือบิดา ,มารดาหรือสามี,ภรรยาหรือบุตรของเจ้าหน้าที่ที่ถึงแก่กรรม รายละ 4,000 บาท (เงินช่วยเหลือพิเศษในทุกกรณีต้องมีหลักฐานมาแสดง)
16.เครื่องแบบเจ้าหน้าที่ฝ่ายผลิตฟรี ปีละ 1 ตัว
17.กองทุนเงินทดแทน
18.ข้าวเปล่าฟรี และซื้อกับข้าวในราคาเจ้าหน้าที่
19.ค่าเบี้ยเลี้ยง/ค่าเดินทาง/ที่พัก(โรงแรม)เบิกได้ตามจริง(กรณีได้รับการอนุมัติให้ปฏิบัติงานนอกสถานที่เท่านั้น)
20.การเปิดอบรมสอนภาษาอังกฤษทุกสัปดาห์ (โดยเรียนกับอาจารย์ชาวต่างชาติโดยตรง เฉพาะระดับเจ้าหน้าที่ที่ได้รับการอนุมัติเข้าฝึกอบรม)
21.การฝึกอบรมในสายงานที่เกี่ยวข้องกับสถาบันชั้นนำ (เฉพาะบางตำแหน่งและจะพิจารณาตามความเหมาะสม)
22.สวัสดิการอื่นๆ (บริษัทจะพิจารณาตามความเหมาะสมของตำแหน่งที่เจ้าหน้าที่ผู้นั้นปฏิบัติอยู่)

สวัสดิการของพนักงานที่ทำงานสาขาต่างประเทศ

1.ตั๋วเครื่องบินไป - กลับรายปี
2.วันหยุดประจำปี 30 วัน (ทำงาน 11 เดือน, ลาพักร้อน 1 เดือน)
3.บริษัทเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่ายทั้งหมดของการดำเนินเรื่องขอเอกสารใบอนุญาติทำงานในต่างประเทศ Work Permit (70,000 – 100,000 บาท)
4.บริษัทเป็นผู้รับผิดชอบจ่ายค่าภาษี 35%
5.บริษัทเป็นผู้รับผิดชอบค่าใช้จ่ายในการโอนเงินระหว่างประเทศ
6.บริษัทเตรียมที่พักอาศัย, ยามรักษาความปลอดภัยตลอด 24 ชั่วโมง, แม่บ้าน และพนักงานขับรถ
7.บริษัทดูแลเรื่องอาหารทั้ง 3 มื้อ (มีพ่อครัวสามารถทำอาหารไทย จีนและฝรั่งได้)
8.บริษัทจัดเตรียม Notebook ให้ 1 เครื่องเพื่อไว้ทำงาน (ทรัพย์สินของบริษัท)
9.มีสิ่งบันเทิงและนันทนาการ เช่น ◦นิตยสารและภาพยนต์ : มีการอัพเดตและส่งทุกๆ เดือน
◦เกมส์ : Wii-Nintendo
◦กีฬา : บาสเกตบอลและปิงปอง

10.มีระบบกองทุนประกันสังคม (บริษัทออกค่าประกันสังคมให้ทั้งหมด)
11.ตรวจสุขภาพประจำปี