เจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงาน (จป.วิชาชีพ)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตประเวศ,เขตสวนหลวง)

เงินเดือน(บาท) : 20,000 - 25,000

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1. จัดแผนฉุกเฉินให้กับพนักงาน
- หาแผนที่ และเบอร์โทรศัพท์แผนฉุกเฉิน
- จัดเอกสารแผนฉุกเฉินในแต่ละไซค์งาน
- จัดใบรับรองการฝึกอบรมให้กับพนักงาน
- จัดทำ อ1. ให้กับทีมงานเพื่อเข้างาน PT
2. จัดการเรื่องฝึกอบรม TOYOTA
- ประสานงานกับโรงพยาบาล
- ส่งพนักงานเข้าตรวจสุขภาพ
- จัดทำบัตรให้กับพนักงาน
- เก็บข้อมูลการฝึกอบรมต่างๆ
3. ต่ออายุเล่มรายงาน รถบรรทุกติดเครน จำนวน 2 คัน
4. จัดทำไฟล์นำเสนองานโครงการต่าง ๆ
5. การจัดการของเสียภายในโรงงาน พร้อมส่งกำจัด
6. จัดส่งพนักงานเข้ารับการฝึกอบรม
- หลักสูตร จป.หัวหน้างาน
- หลักสูตร จป.เทคนิค
- หลักสูตร อับอากาศ 4 ผู้ (ประจำปี)
- หลักสูตร แผนฉุกเฉิน (ประจำปี)
- หลักสูตร ปฐมพยาบาล
- และหลักสูตรอื่นๆ
7. สอบสวน และทำรายงานอุบัติเหตุ
8. ทำรายงานการเกือบจะเกิดอุบัติเหตุ (Near Loss)
9. ปรับปรุงแก้ไขขั้นตอนการทำงาน และ JSA
10. หาข้อมูล MSDS หรือข้อมูลสารเคมีที่เกี่ยวข้องกับการทำงาน
11. อบรมความปลอดภัยให้กับพนักงานใหม่ และผู้รับเหมารายย่อย
12. อัพเดท กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัย
13. เรียนรู้การใช้งานเครื่องวัดแก๊ส
- ตรวจสอบเครื่องวัดแก๊สเป็นประจำทุกเช้าวันจันทร์
- เก็บข้อมูลเครื่องวัดแก๊ส (ยี่ห้ออะไร รุ่นอะไร เป็นของทีมไหน ส่งคาริเบรทเมื่อไหร่ ทำ Bump Test ล่าสุดวันไหน)
- ส่งเครื่องวัดแก๊สไปคาริเบรท
- สอนพนักงานเกี่ยวกับวิธีการใช้เครื่องวัดแก๊ส
14. เข้าอบรมกับความปลอดภัยกับบริษัทนายจ้างเช่น Chevron,Toyota,PT,และอื่นๆ
15. CHESM

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 20 - 36

ระดับการศึกษา : ปวส. ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 5

อื่นๆ : ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่

คุณสมบัติเพิ่มเติม

- ไม่จำกัดเพศ
- ไม่จำกัดอายุ
- สามารถดูแลงานทางความปลอดภัยในการทำงานได้
- วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี
- มีความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft office ได้เป็นอย่างดี
- มีความสามารถในด้านการติดต่อ ประสานงาน
- มีใบรับรองเจ้าหน้าที่ความปลอดภับระดับวิชาชีพ (จป.วิชาชีพ)

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

•ชุดทำงานปีละ 3 ชุด
•จัดที่ให้มีการตรวจสุขภาพประจำปีๆละ 1 ครั้งสำหรับพนักงานที่มีอายุงาน 1 ปีขึ้นไป
•จัดให้มีเงินสะสมสำหรับพนักงานที่มีอายุงานเกิน 5 ปีขึ้นไป ปีละ 2,000 บาทโดยนับอายุงานตั้งแต่เป็นพนักงาน
•เบี้ยเลี้ยงต่างจังหวัด
•โบนัสประจำปี

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM