เกี่ยวกับเรา

บริษัทประกอบธุรกิจจำหน่ายทั้งค้าปลีกและค้าส่งเครื่องโทรศัพท์เคลื่อนที่ และสินค้าที่เกี่ยวข้องกับโทรศัพท์เคลื่อนที่ของผู้ผลิตโทรศัพท์เคลื่อนที่หลักทุกราย และผู้ให้บริการเครือข่ายทุกระบบ โดยบริษัทมีสาขามากกว่า 220 สาขาทั่วประเทศ เพื่อใช้เป็นช่องทางในการจำหน่ายสินค้าโทรศัพท์เคลื่อนที่ของแบรนด์ต่าง ๆ และอุปกรณ์ไอทีต่าง ๆ รวมทั้ง กล้องถ่ายภาพ ปัจจุบันบริษัทมีอัตราการเจริญเติบโตอย่างต่อเนื่อง และมีชื่อเสียงในด้านแบรนด์ "JAYMART" เป็นที่ยอมรับ ทำให้ได้รับการพิจารณาตัดสินจากคณะกรรมการ Superbrands ให้ได้รับรางวัล ซึ่งนับเป็นบริษัทค้าปลีกมือถือเพียงบริษัทเดียวในประเทศไทยที่ได้รับรางวัลนี้ และได้รับรางวัลนี้ติดต่อกันมา 3 ปี ซ้อน ด้วยคุณภาพของการบริหารองค์กร และการให้บริการลูกค้า เรามุ่งมั่นที่จะคัดสรรสินค้าที่มีคุณภาพ และบริการที่ดีที่สุดต่อลูกค้า รวมถึงการมีส่วนร่วมในความรับผิดชอบต่อสังคม


Area Sales Manager

รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 5 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร (เขตสะพานสูง)
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันหยุด : ไม่ระบุ
เวลาทำงาน : 10:00 - 22:00
เวลาทำงานอื่น : สามารถทำงานได้ทั้ง กทม.และ ตจว.
หน้าที่ความรับผิดชอบ
•บริหารจัดการงานในร้านสาขา จำนวน 20-25 สาขา โดยคำนึงถึงดัชนีชี้วัดของยอดขายเป็นหลัก ,รักษาและเพิ่มความพึงพอใจของลูกค้า, บริหารจัดการสต๊อคสินค้าให้เพียงพอต่อความต้องการและเหมาะสมกับยอดขาย รวมถึงบริหารผลงานของพนักงานในแต่ละสาขาให้มีประสิทธิภาพในการทำงานสูงสุด
•รับผิดชอบบริหารยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่วางไว้ โดยรับเป้าการขายไปบริหารร่วมกับผู้จัดการร้านในเขตที่ดูแล บริหารและจัดสรรเป้าหมายการขายสินค้าและบริการตามช่องทางการขายต่างๆ ภายในจังหวัดและพื้นที่ที่รับผิดชอบ เพื่อให้การบริหารช่องทางการขายเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ รวมถึงการชี้แจงและอธิบายเป้าหมายการขาย และแผนกลยุทธ์ในการดำเนินงานให้ทีมงานสาขาเข้าใจอย่างถูกต้อง เพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดตามเป้าหมายที่วางไว้
•ทำการสื่อสารอธิบายเป้าหมายการขาย พร้อมทั้งติดตามและประเมินผลการขาย วิเคราะห์ปัญหา จุดอ่อน จุดแข็ง ติดตามและประเมินสถานการณ์ด้านการขาย การตลาดและกิจกรรมส่งเสริมการขาย อัตรากำลังคนและอบรมพัฒนาพนักงานร้าน รวมถึงประเมินคู่แข่งขัน ปรับกลยุทธ์สำหรับดำเนินงานในแต่ละสัปดาห์ เพื่อกระตุ้นยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่กำหนด เน้นควบคุมตรวจสอบการปฏิบัติงาน ติดตามประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้จัดการร้านเป็นรายสัปดาห์ พร้อมทั้งสอนงานให้คำแนะนำปรึกษา และเสนอแนวทางการแก้ไขปัญหาให้กับผู้จัดการร้านสาขาที่รับผิดชอบ รวมถึงดูแลการดำเนินงานของสาขาตามข้อปฏิบัติในการขายของแบรนด์ควบคู่ไปกับการตรวจสอบความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ กิจกรรมส่งเสริมการขาย/การตลาดและนโยบายของบริษัท
•ดูแลตรวจสอบสินค้า การจัดเรียงสินค้า มาตรฐานร้านและความเรียบร้อยของเคาน์เตอร์ตามที่บริษัทกำหนด
•สร้างแผนส่งเสริมการขาย ณ จุดขายเฉพาะเพื่อช่วยผลักดันและแก้ปัญหายอดขายในสาขาที่มีปัญหา
•สร้างแรงจูงใจ,ประเมินผลงาน,รักษาพนักงาน และ สร้างจิตวิญญาณในการขายให้เกิดขึ้นแก่ทีมขาย
•บริหารสินค้าหน้าร้าน และสต๊อกให้มีการเคลื่อนไหวอย่างเหมาะสม ตรวจสอบระดับสินค้าคงคลัง,ผลักดันยอดขายสำหรับ SKUs เก่า หรือ SKUs ที่จำหน่ายได้น้อย เพื่อรักษาสมดุลของสินค้าคงคลังให้ดีและมีความเหมาะสม
•ติดตามดูแลการเบิกจ่าย การเงิน และบัญชีให้มีความถูกต้องตามนโยบายของบริษัท
•วางแผน เตรียมงาน และควบคุมดูแลการเปิดสาขาใหม่ ดูแลกำลังคน การประเมินผลงาน การพิจารณาโยกย้าย-แต่งตั้ง การพัฒนาและแก้ไขผลการปฏิบัติงานของพนักงานในทีม
•ประสานงานกับทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเพื่อให้งานดำเนินไปตามแผน และแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกี่ยวกับการขาย การบริการ ลูกค้า ร้าน ห้างฯ สินค้า และพนักงาน ให้เกิดผลดีมากที่สุด
•สนับสนุนความรู้ การพัฒนาและการอบรมของพนักงานขาย

คุณสมบัติ
เพศ : ไม่ระบุ
อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาเอก
ประสบการณ์(ปี) : ไม่ระบุ
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
•วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไปทุกสาขาวิชา
•ประสบการณ์ทำงานตำแหน่ง ผู้จัดการสาขา หรือผู้จัดการเขต ในธุรกิจค้าปลีกอย่างหนึ่งอย่างใด เช่น ร้าน Mobile phone, Gadget, IoT Products and SIM card in retail shop, wholesale หรือ e-commerce โดยมีประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไป
•ผ่านงานในระดับหัวหน้างานที่บริหารเขตขาย หรือดูแลร้านค้าปลีกหลายๆ สาขา มาไม่น้อยกว่า 2 ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
•ประสบการณ์ในการจัดการและคุมมาตราฐานการดำเนินงานและสามารถทำงานเป็นทีมได้อย่างดี เป็นนักวางแผน ปฏิบัติ ติดตาม ตรวจสอบ และควบคุมงาน
•มีความเป็นผู้นำ กระตือรือล้น มีมนุษยสัมพันธ์, บุคคลิกภาพดีและรักความท้าทาย
•ทัศนคติบวกและมีความสามารถในการสื่อสารที่ดี สร้างแรงกระตุ้น จูงใจให้แก่ทีมงานได้ มีวินัยในการทำงานสูง และมุ่งเน้นผลสำเร็จของงาน
•มีความชำนาญในทักษะการคิดวิเคราะห์เชิงปริมาณ และ การคิดวิเคราะห์อย่างเป็นระบบ
•มีวุฒิภาวะ และภาวะผู้นำสูง มนุษยสัมพันธ์ดี มีความสามารถในการสื่อสาร สามารถปกครองทีมงานขนาดใหญ่ได้
•มีความทันสมัย เรียนรู้สิ่งใหม่ๆได้เร็ว มีความชื่นชอบในเทคโนโลยี การใช้งานแอพพลิเคชั่นต่างๆ
•สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้คล่อง ด้วย MS Office (MS Word, MS Excel) และใช้ Internet /Email ได้ดี
•สามารถเดินทางไปตรวจสาขาในภาคต่างๆ อย่างน้อย 14 วัน ต่อเดือน และ สามารถเดินทางมาประชุมที่กรุงเทพฯ สำนักงานใหญ่อย่างน้อย 5 วัน ต่อเดือนได้
•มียานพาหนะส่วนตัว และใบขับขี่
สวัสดิการ
  • ประกันสังคม
  • ตามข้อตกลงของบริษัท
  • สวัสดิการอื่นๆ
    1. ประกันสังคม
    2. สวัสดิการกู้ซื้อบ้านและที่อยู่อาศัย
    3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
    4. สวัสดิการสินเชื่อเงินกู้ยืม
    5. ตรวจสุขภาพประจำปี
    6. ค่าคอมมิชชั่น
    สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
    ชื่อผู้ติดต่อ : พี่เจน,พี่ฟอร์
    เบอร์ผู้ติดต่อ : พี่เจน062-698-5022,พี่ฟอร์0906789646
    อีเมล :
    วิธีการรับสมัครงาน
    รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM
  • jenjira@jaymart.co.th
    • ข้อมูลติดต่อ
    Recruitment Center
    บริษัท เจมาร์ท โมบาย จำกัด
    187 อาคารเจมาร์ท ถนนรามคำแหง แขวงราษฎร์พัฒนา เขตสะพานสูง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10240 ประเทศไทย
    การเดินทาง

    • รถเมล์ส
      าย 58, 113 ,514,
      ปอ.8
      รถตู้
      ร่มเกล้
      า-เดอะม
      ลล์บาง
      ะปิ

    • หมอชิต

    • ลาดพร้าว

    • รามคำแหง
    การเดินทางเพิ่มเติม : รถเมย์สาย 113,168,514,519,ป.อ 8
    รถตู้ เดอะมอลล์บางกะปิ - ร่มเกล้า
    ม.รามคำแหง - สุขาภิบาล 3
    หางานตามสาขาอาชีพ

    jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด

    Top