ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

บริษัทสุธี แท็งเกอร์ แอนด์ สเปเชียลทรัค จำกัด

ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
23 ม.ค. 2566
จำนวนผู้เข้าชม
4,496

เกี่ยวกับเรา

บริษัท สุธี แท็งเกอร์ แอนด์ สเปเชียลทรัค จำกัด

เป็นบริษัทผู้ออกแบบและผลิต รถขนส่งวัตถุอันตรายแบบครบวงจร รายแรกและรายเดียวในประเทศไทย ทั้งนี้รวมถึงแท็งค์ความดันขนาดใหญ่ที่ใช้ในโรงงานอุตสาหกรรมแห่งหนึ่งที่ใหญ่ที่สุดในประเทศ ซึ่งปัจจุบันได้รับการบริหารงานโดย คุณประดิษฐ์ ธรรมมนุญกุล อีกทั้งบริษัทฯยังเป็นหนึ่งในสมาชิกของ สุธี กรุ๊ป ที่ได้ก่อตั้งขึ้นโดยคุณสุธี ธรรมมนุญกุลในปี พ.ศ. 2510 ในปัจจุบัน บริษัท สุธี แท็งเกอร์ฯ ก้าวเป็นหนึ่งในผู้นำแถวหน้าด้านโลจิสติกส์และเทคโนโลยีการขนส่งที่ครอบคลุมทุกบนภาคพื้นในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ รถขนส่งวัตถุอันตรายทุกประเภทที่ได้รับการผลิตโดยบริษัทฯนั้นได้ผ่านการรับรองมาตรฐานจากทางยุโรปและอเมริกา และยังเป็นบริษัทที่ดำเนินธุรกิจแบบ One Stop Service แห่งเดียวในประเทศ ที่เริ่มจากการผลิตตั้งแต่กระบวนการแรกจนถึงกระบวนการขั้นสุดท้ายโดยผลิตที่อยู่บนมาตราฐานของ ISO 9001 : 2008 , ADR, ASME และ TPll ที่ได้รับการรับรองจาก กรมธุรกิจพลังงาน กรมโรงงงานอุตสาหกรรมและกรมการขนส่งทางบก ไม่ว่าจะเป็นการผลิต ตัวแท็งค์ ฝาหรือระบบต่างๆเกี่ยวกับรถขนส่งวัตถุอันตราย โดยขั้นตอนแต่ละขั้นตอน เริ่มจากการออกแบบที่เอาใจใส่เป็นพิเศษจากทางทีมวิศวกรมืออาชีพ ตลอดจน วัตถุดิบที่เราคัดสรร นำมาผลิตจะต้องเป็นสิ่งที่ดีสุด เกิดความคุ้มค่าที่สุด และใช้เทคโนโลยีทีที่ทันสมัยที่สุด รถขนส่งวัตถุอันตรายของบริษัทฯได้แก่ แท็งค์สำหรับบรรจุน้ำมัน ประเภทเหล็กและอลูมิเนียม, สารเคมี, ก๊าซ, แป้ง, ปูน ฯลฯ

ด้วยประสบการณ์การดำเนินธุรกิจมากกกว่า 48 ปี ที่บริษัท สุธี แท็งค์เกอร์ฯ ได้รับความไว้วางใจจากลูกค้าและขยายธุรกิจอย่างต่อเนื่อง จนก้าวขึ้นมาเป็นผู้นำด้านการขนส่งบนภาคพื้นดินอย่างเต็มตัว โดยเจตนารมณ์ของการดำเนินธุรกิจที่ว่า “เริ่มที่เรา…จบที่เรา”

เจ้าหน้าที่ จป.เทคนิค

สมัครงาน

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : ระยอง(เมืองระยอง)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

รายละเอียดงาน
(๑) ตรวจสอบและเสนอแนะให้นายจ้างปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทํางาน
(๒) วิเคราะห์งานเพื่อชี้บ่งอันตราย รวมทั้งกําหนดมาตรการป้องกันและขั้นตอนการทํางาน
อย่างปลอดภัยเสนอต่อนายจ้าง
(๓) วิเคราะห์แผนงานโครงการ รวมทั้งข้อเสนอแนะของหน่วยงานต่าง ๆ และเสนอแนะ
มาตรการความปลอดภัยในการทํางานต่อนายจ้าง
(๔) ตรวจประเมินการปฏิบัติงานของสถานประกอบกิจการให้เป็นไปตามแผนงานโครงการ
หรือมาตรการความปลอดภัยในการทํางาน
(๕) แนะนําให้ลูกจ้างปฏิบัติตามข้อบังคับและคู่มือตามข้อ ๓ (ข้อ 3 นี้ คือ ข้อที่ระบุว่า สถานประกอบการจะต้องจัดให้มีข้อบังคับ และคู่มือว่าด้วยความปลอดภัยไว้ในสถานประกอบการ)
(๖) แนะนํา ฝากสอน อบรมลูกจ้าง เพื่อให้การปฏิบัติงานปลอดจากเหตุอันจะทําให้เกิดความ
ไม่ปลอดภัยในการทํางาน
(๗) ตรวจสอบหาสาเหตุและวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุ
เดือดร้อนรําคาญอันเนื่องจากการทํางาน และรายงานผล รวมทั้งเสนอแนะต่อนายจ้างเพื่อป้องกัน การเกิดเหตุโดยไม่ชักช้า
(๘) รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทํารายงาน และข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบ อันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรําคาญอันเนื่องจากการทํางานของลูกจ้าง
(๙) ปฏิบัติงานด้านความปลอดภัยในการทํางานอื่นตามที่นายจ้างมอบหมาย