HR Time Attendance (Chinese)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ดูแล ตรวจสอบ และจัดการข้อมูลบันทึกเวลาเข้า-ออกงานของพนักงานให้ถูกต้องครบถ้วน
• บันทึกและปรับปรุงข้อมูลกะการทำงานของพนักงานในระบบ Time Attendance
• ดำเนินการเปลี่ยนกะการทำงาน พร้อมตรวจสอบและอัปเดตข้อมูลให้เป็นปัจจุบัน
• ตรวจสอบและสรุปข้อมูลชั่วโมงการทำงานล่วงเวลา (OT) และข้อมูลการลาของพนักงาน
• จัดทำรายงานสรุปเวลาการทำงานประจำเดือน
• ตรวจสอบและแก้ไขปัญหาการบันทึกเวลาทำงานที่ผิดปกติ พร้อมประสานงานกับแผนกที่เกี่ยวข้อง
• สามารถปฏิบัติงานล่วงเวลาหลังเลิกงาน และทำงานล่วงเวลาในวันหยุดได้ตามความจำเป็น
• ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษา ปริญญาตรีขึ้นไป
• สามารถใช้ ภาษาจีนหรือภาษาอังกฤษ ในการทำงานได้
• มีทักษะการสื่อสาร การประสานงาน ความรับผิดชอบ และการทำงานเป็นทีม
• สามารถใช้ Excel, Word, PowerPoint ได้ดี
• มีความละเอียด รอบคอบ ทำงานตามกำหนดเวลาได้ดี และรับแรงกดดันได้
• มีประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุคคลอย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• 1.ค่าเดินทาง
• 2.ค่าเบี้ยขยัน
• 3.ค่าKPI
• 4.ค่าทักษะ
• 5.อาหารฟรี1มื้อ
• 6.ค่าเช่าบ้าน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ต้องสามารถเดินทางได้ด้วยตนเอง