ผู้จัดการพัฒนาครูและผู้บริหารสถานศึกษา (ออนไลน์)

หน้าที่และความรับผิดชอบ

• ออกแบบและดำเนินการอบรมออนไลน์ เพื่อพัฒนาทักษะการบริหารงานวิชาการและยกระดับคุณภาพการจัดการเรียนการสอนของโรงเรียน
• ถ่ายทอดแนวทางการกำหนดเป้าหมายด้านการศึกษา การบริหารหลักสูตร การติดตามคุณภาพการสอน และการใช้ข้อมูลผลสัมฤทธิ์ของนักเรียนเพื่อพัฒนาโรงเรียน
• พัฒนาทักษะครูใหญ่ด้านการบริหารและพัฒนาครู การสังเกตชั้นเรียน การ Coaching & Feedback และการสร้างวัฒนธรรมการเรียนรู้ภายในโรงเรียน
• ให้คำปรึกษาและติดตามผล เพื่อให้ครูใหญ่สามารถนำความรู้ไปใช้ในการบริหารสถานศึกษาได้จริง
• ออกแบบและดำเนินการอบรมสำหรับครูผู้สอนในกลุ่มสาระต่าง ๆ
• พัฒนาครูด้านการวางแผนการสอน การออกแบบกิจกรรมการเรียนรู้ การวัดและประเมินผล และการใช้เทคโนโลยีเพื่อการศึกษา
• ส่งเสริมการจัดการเรียนรู้ที่เน้นผู้เรียน การคิดวิเคราะห์ และการนำความรู้ไปประยุกต์ใช้
• ให้คำแนะนำแก่ครูในการวิเคราะห์ผลการเรียนและพัฒนาวิธีการสอนให้เหมาะสมกับผู้เรียน
• วางกรอบและมาตรฐานการพัฒนาครูในแต่ละกลุ่มสาระการเรียนรู้
• ประสานงานและทำงานร่วมกับวิทยากรหรือผู้เชี่ยวชาญเฉพาะรายวิชา เพื่อพัฒนาเนื้อหาและรูปแบบการอบรม
• ตรวจสอบคุณภาพหลักสูตร เนื้อหา และกิจกรรมการเรียนรู้ให้เหมาะสมกับกลุ่มเป้าหมาย
• วิเคราะห์ความต้องการ ออกแบบหลักสูตร Workshop, Case Study และกิจกรรมการเรียนรู้ที่สามารถนำไปใช้ได้จริง *ผู้สมัครไม่จำเป็นต้องเชี่ยวชาญทุกกลุ่มสาระ แต่ต้องมีความเข้าใจด้านหลักสูตร การจัดการเรียนรู้ และการวัดผล รวมถึงสามารถบริหารผู้เชี่ยวชาญแต่ละรายวิชาได้*
• กำหนดแนวทางและเครื่องมือประเมินผลก่อน ระหว่าง และหลังการอบรม
• ติดตามการนำความรู้ไปใช้จริงและประเมินผลด้านคุณภาพการบริหารงานวิชาการและการจัดการเรียนการสอน
• วิเคราะห์ผลการอบรมและจัดทำข้อเสนอแนะเพื่อพัฒนาหลักสูตรอย่างต่อเนื่อง
• วางแผนและบริหารโครงการ รวมถึงประสานงานกับโรงเรียน ผู้บริหาร ครู วิทยากร มหาวิทยาลัย และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
• จัดทำรายงานสรุปผลการดำเนินงานเพื่อนำเสนอผู้บริหาร

คุณสมบัติ

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

• วุฒิการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป สาขาครุศาสตร์ ศึกษาศาสตร์ บริหารการศึกษา หลักสูตรและการสอน เทคโนโลยีการศึกษา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีประสบการณ์ทำงานด้านการศึกษา ไม่น้อยกว่า 10 ปี โดยมีประสบการณ์ด้านการบริหารงานวิชาการ การบริหารสถานศึกษา การพัฒนาครู หรือการพัฒนาหลักสูตร
• มีประสบการณ์ด้านการอบรม ถ่ายทอดความรู้ หรือ Coaching ครูและผู้บริหารสถานศึกษา
• มีความรู้เกี่ยวกับระบบการศึกษาไทย หลักสูตรการศึกษาขั้นพื้นฐาน การบริหารหลักสูตร การนิเทศการสอน และการวัดและประเมินผล
• สามารถออกแบบหลักสูตรและกิจกรรมการเรียนรู้สำหรับครูและผู้บริหารสถานศึกษาได้
• มีทักษะการวิเคราะห์คุณภาพการจัดการเรียนการสอน และสามารถให้คำแนะนำเพื่อพัฒนาครูได้อย่างเป็นระบบ
• มีทักษะการนำเสนอ การสื่อสาร และการจัดอบรมผ่านระบบออนไลน์
• สามารถใช้ Zoom, Microsoft Teams, Google Meet และเครื่องมือออนไลน์ที่เกี่ยวข้องได้
• มีวุฒิภาวะและความน่าเชื่อถือ สามารถทำงานร่วมกับครูใหญ่ ผู้บริหารสถานศึกษา และครูที่มีประสบการณ์สูงได้
• สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้ตามความจำเป็น

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

• สิทธิสวัสดิการกลุ่มบริษัทเอสเอสยูพี สวัสดิการที่ได้รับในวันแรก อายุงานสองเดือน 1.ด้านประกันสังคม • กองทุนประกันสังคม/ กองทุนเงินทดแทน 2. ด้านประกัน ได้รับเมื่ออายุงานครบ 7 วัน • ประกันอุบัติเหตุสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานนอกสถานที่เป็นประจำ ได้รับเมื่ออายุงานครบ 2 เดือน • ประกันอุบัติเหตุสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานประจำสำนักงาน และประจำสาขา สวัสดิการที่ได้รับเมื่อผ่านทดลองงาน 1. ด้านสุขภาพ • การตรวจสุขภาพประจำปี 2. ด้านการออมทรัพย์ • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ • สหกรณ์ออมทรัพย์ SSUP

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

การเดินทาง

อนุสาวรีย์ชัยสมรภูมิ

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : ไม่ระบุ