บริษัท วันบริตจ์ โฮลติ้ง จำกัด

ประเภทธุรกิจ : -ไม่ระบุ-

จำนวนผู้เข้าชม : 97

สมัครงานตำแหน่งนี้ : 2 คน

วันที่อัปเดต : 14 ต.ค. 2026

Project / Product Manager

รับสมัครด่วน

สถานที่ :

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต/อําเภอ)

เงินเดือน (บาท) :

ตามตกลง

สาขาอาชีพหลัก :

ไอที

สาขาอาชีพรอง :

Project Manager(PM)

รูปแบบงาน :

งานประจำ

จำนวนที่รับ :

1 ตำแหน่ง

วันทำงาน :

จันทร์-เสาร์

วันหยุด :

วันอาทิตย์

เวลาทำงาน :

09:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่น :

ฺBKK : จ-ศ: 09:00 – 18:00 (Onsite). ส เวลา 08.00 – 12.00 น. (WFH) Hatyai : จ-ศ: 08:00 – 17:00 / ส เวลา 08.00 – 12.00 น. (Onsite)

ระดับตำแหน่งงาน :

หัวหน้างาน

หน้าที่และความรับผิดชอบ

ประสบการณ์ Project / Product Management 2–4 ปี (ถ้ามีประสบการณ์ในบริษัทซอฟต์แวร์หรือ startup จะพิจารณาเป็นพิเศษ)
ถ้ามีประสบการณ์ทำโครงการกับหน่วยงานรัฐหรือแหล่งทุน และจัดเตรียมเอกสารสัญญา จะพิจารณาเป็นพิเศษ
บริหารหลายโครงการพร้อมกันได้ จัดลำดับความสำคัญของงาน และบริหาร scope และ timeline ได้อย่างเป็นระบบ
เข้าใจพื้นฐานทางเทคนิค เช่น API, database และ cross-platform โดยไม่ต้องเขียนโค้ด
ใช้เครื่องมือ Notion, Jira หรือเครื่องมือที่คล้ายกันได้
สื่อสารภาษาไทยและภาษาอังกฤษได้ดี ทั้งกับทีมเทคนิค หน่วยงานภายนอก และผู้ที่ไม่ใช่สายเทคนิค
ทำงานในสภาพแวดล้อมที่ยังไม่มีระบบชัดเจนได้
ถ้ามีประสบการณ์ด้าน B2B/SaaS, AI/ML หรือโครงการด้านสังคม จะพิจารณาเป็นพิเศษ

คุณสมบัติ

เพศ :

ไม่ระบุ

อายุ(ปี) :

25 - 35

ระดับการศึกษา :

ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) :

2 - 4

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

ประสานงานกับหน่วยงานให้ทุนภาครัฐ: เป็นผู้ประสานงานหลักของโครงการ ติดตามข้อกำหนด กำหนดส่งงาน และรายงานความคืบหน้าตามรูปแบบที่หน่วยงานกำหนด
ประสานงานและจัดเตรียมสัญญา: รวบรวมข้อมูล จัดเตรียมเอกสารสัญญา ประสานเงื่อนไขกับคู่สัญญา และติดตามการส่งมอบตามสัญญา ปัจจุบันมี 2 งาน ได้แก่ สัญญางานพัฒนาระบบ สัญญาโครงการวิจัย
วาง roadmap ของผลิตภัณฑ์ทั้งสองบริษัท และแตกงานเป็น epic, user story และ sprint ตามลำดับความสำคัญ
ดูแลรอบการทำงานของทีม ได้แก่ sprint planning, standup, sprint review และ retrospective ร่วมกับทีม engineering, design และ data
จัดสรรเวลาและทรัพยากรของทีมระหว่างโครงการของทั้งสองบริษัท และจัดทำแหล่งข้อมูลกลางของ scope, timeline และ dependency ที่ทั้งทีมเข้าถึงได้
ค้นหาปัญหาที่ขัดขวางงานตั้งแต่เนิ่น ๆ ประสานงานระหว่างทีม (Backend, Frontend, Mobile, Design, Data) เพื่อแก้ไข และรายงาน CTO พร้อมข้อมูลประกอบเมื่อจำเป็น
รวบรวม requirement จากผู้บริหาร ลูกค้า และพันธมิตร แล้วจัดทำเป็น specification ที่ทีมพัฒนานำไปใช้ได้
ติดตามความคืบหน้าตาม milestone บริหารสมดุลระหว่าง scope, เวลา และคุณภาพ และรายงานสถานะให้ผู้เกี่ยวข้อง
ประสานการ release ให้ผ่านการทดสอบและมีเอกสารครบก่อนส่งมอบ
ปรับปรุงกระบวนการทำงานของทีมให้เหมาะสมเมื่อทีมขยายตัว