KAEW PILATES STUDIO CO., LTD.

วางแผนกลยุทธ์และบริหารงานภายในสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท ควบคุมคุณภาพการให้บริการของสตูดิโอให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด จัดทำแผนพัฒนาและเพิ่มยอดขายของสาขา ควบคุมดูแลบริหารค่าใช้จ่าย เงินเข้า-ออก และ stock in – out ทำรายงานนำส่งทุกสัปดาห์ ดูแลบริหารจัดการ อาคาร พื้นที่ อุปกรณ์ ฯลฯ ความเรียบร้อยทุกอย่างในสาขาให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด และสรุปรายการตรวจเช็ค ปรับปรุง แจ้งซ่อม ทุกสัปดาห์ บริหารทีมงานภายในสาขา รวมถึงครูผู้สอนและ CRO จัดตารางการทำงานของทีมให้มีประสิทธิภาพ ดูแลและควบคุมระเบียบวินัยของบุคลากรในสาขารวมถึงช่วยบุคลากรแก้ไขปัญหาต่างๆ ประจำวัน และแนะนำวิธีการแก้ไข จัดการปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต จัดทำรายงานยอดขายรวม และยอดขายรายผลิตภัณฑ์ / โปรโมชั่น เพื่อเก็บไว้เป็นฐานข้อมูลให้ Head of Sales & Operation Department และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวโน้มตลาดเพื่อนำมาปรับกลยุทธ์ของสาขา ส่งเสริมการขายแพ็กเกจคลาสเรียน และกระตุ้นยอดขาย วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวโน้มตลาดเพื่อนำมาปรับกลยุทธ์ของสาขา รับนโยบายจากผู้บริหารในการยกระดับงานบริการของสาขา และ นำมาสื่อสาร ปฏิบัติให้สัมฤทธิ์ผลตามที่องค์กรกำหนด จัดการข้อร้องเรียนและให้คำแนะนำเพื่อพัฒนาและปรับปรุงการบริการ จัดการความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าและดูแลความพึงพอใจของลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ โดยไม่ให้เกิดเหตุการณ์เลือกปฏิบัติ ดำเนินการจัดทำแบบสอบถามความพึงพอใจของลูกค้าทุกสิ้นสุดเดือน(พร้อมเอกสารการเทรน) และสำเนารายงานนำส่งหัวหน้าสายงาน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

วางแผนกลยุทธ์และบริหารงานภายในสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท ควบคุมคุณภาพการให้บริการของสตูดิโอให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด จัดทำแผนพัฒนาและเพิ่มยอดขายของสาขา ควบคุมดูแลบริหารค่าใช้จ่าย เงินเข้า-ออก และ stock in – out ทำรายงานนำส่งทุกสัปดาห์ ดูแลบริหารจัดการ อาคาร พื้นที่ อุปกรณ์ ฯลฯ ความเรียบร้อยทุกอย่างในสาขาให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด และสรุปรายการตรวจเช็ค ปรับปรุง แจ้งซ่อม ทุกสัปดาห์ บริหารทีมงานภายในสาขา รวมถึงครูผู้สอนและ CRO จัดตารางการทำงานของทีมให้มีประสิทธิภาพ ดูแลและควบคุมระเบียบวินัยของบุคลากรในสาขารวมถึงช่วยบุคลากรแก้ไขปัญหาต่างๆ ประจำวัน และแนะนำวิธีการแก้ไข จัดการปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต จัดทำรายงานยอดขายรวม และยอดขายรายผลิตภัณฑ์ / โปรโมชั่น เพื่อเก็บไว้เป็นฐานข้อมูลให้ Head of Sales & Operation Department และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวโน้มตลาดเพื่อนำมาปรับกลยุทธ์ของสาขา ส่งเสริมการขายแพ็กเกจคลาสเรียน และกระตุ้นยอดขาย วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวโน้มตลาดเพื่อนำมาปรับกลยุทธ์ของสาขา รับนโยบายจากผู้บริหารในการยกระดับงานบริการของสาขา และ นำมาสื่อสาร ปฏิบัติให้สัมฤทธิ์ผลตามที่องค์กรกำหนด จัดการข้อร้องเรียนและให้คำแนะนำเพื่อพัฒนาและปรับปรุงการบริการ จัดการความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าและดูแลความพึงพอใจของลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ โดยไม่ให้เกิดเหตุการณ์เลือกปฏิบัติ ดำเนินการจัดทำแบบสอบถามความพึงพอใจของลูกค้าทุกสิ้นสุดเดือน(พร้อมเอกสารการเทรน) และสำเนารายงานนำส่งหัวหน้าสายงาน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง

วางแผนกลยุทธ์และบริหารงานภายในสาขาให้เป็นไปตามเป้าหมายของบริษัท ควบคุมคุณภาพการให้บริการของสตูดิโอให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด จัดทำแผนพัฒนาและเพิ่มยอดขายของสาขา ควบคุมดูแลบริหารค่าใช้จ่าย เงินเข้า-ออก และ stock in – out ทำรายงานนำส่งทุกสัปดาห์ ดูแลบริหารจัดการ อาคาร พื้นที่ อุปกรณ์ ฯลฯ ความเรียบร้อยทุกอย่างในสาขาให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด และสรุปรายการตรวจเช็ค ปรับปรุง แจ้งซ่อม ทุกสัปดาห์ บริหารทีมงานภายในสาขา รวมถึงครูผู้สอนและ CRO จัดตารางการทำงานของทีมให้มีประสิทธิภาพ ดูแลและควบคุมระเบียบวินัยของบุคลากรในสาขารวมถึงช่วยบุคลากรแก้ไขปัญหาต่างๆ ประจำวัน และแนะนำวิธีการแก้ไข จัดการปัญหาที่อาจเกิดขึ้นในอนาคต จัดทำรายงานยอดขายรวม และยอดขายรายผลิตภัณฑ์ / โปรโมชั่น เพื่อเก็บไว้เป็นฐานข้อมูลให้ Head of Sales & Operation Department และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวโน้มตลาดเพื่อนำมาปรับกลยุทธ์ของสาขา ส่งเสริมการขายแพ็กเกจคลาสเรียน และกระตุ้นยอดขาย วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและแนวโน้มตลาดเพื่อนำมาปรับกลยุทธ์ของสาขา รับนโยบายจากผู้บริหารในการยกระดับงานบริการของสาขา และ นำมาสื่อสาร ปฏิบัติให้สัมฤทธิ์ผลตามที่องค์กรกำหนด จัดการข้อร้องเรียนและให้คำแนะนำเพื่อพัฒนาและปรับปรุงการบริการ จัดการความสัมพันธ์อันดีกับลูกค้าและดูแลความพึงพอใจของลูกค้าอย่างมีประสิทธิภาพ โดยไม่ให้เกิดเหตุการณ์เลือกปฏิบัติ ดำเนินการจัดทำแบบสอบถามความพึงพอใจของลูกค้าทุกสิ้นสุดเดือน(พร้อมเอกสารการเทรน) และสำเนารายงานนำส่งหัวหน้าสายงาน และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง