บริษัท เนเจอร์ คอร์ปอเรชั่น จำกัด

ทำงานร่วมกับทีมขาย GT/MT ควบคุมการดำเนินการให้เป็นไปตามแผนที่กำหนดไว้ ดำเนินการตามแผนกิจกรรมส่งเสริมการขายรายปีของช่องทางการขาย GT/MT และดำเนินการสนับสนุนทีมงานขาย GT/MT ในการจัดกิจกรรมต่างๆ ติดตาม และประเมินผลการจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายของช่องทาง GT/MT ตลอดจนเสนอแนะแนวทางในการปรับปรุงการจัดกิจกรรมให้กับทีมงานขาย GT/MT วิเคราะห์กำไร-ขาดทุน การจัดกิจกรรมส่งเสริมการขายในช่องทางการขาย GT/MT ของบริษัท ติดตามการนำเสนอสินค้าใหม่ ในช่องทางการขาย GT/MT ให้ได้ตามยอดขายเป้าหมาย พร้อมตรวจสอบการการกระจายสินค้าได้ตามจำนวนห้าง และระยะเวลาที่กำหนด ทำงานร่วมกับทีมสื่อสารการตลาดจัดทำ Visibility ในร้านค้า จัดทำและกระจายสื่อ POP ให้ร้านค้า พร้อมทั้งคิด Planograms พร้อมนำเสนอ กับจัดซื้อของห้างให้เหมาะสมกับห้างต่างๆ เข้าเยี่ยมชมร้านค้าและตรวจตลาดอย่างสม่ำเสมอ เพื่อรวบรวมข้อมูลของผลิตภัณฑ์กลุ่มเดียวกันในท้องตลาด เช่นกิจกรรมส่งเสริมการขาย / สินค้าใหม่ / ราคา / จำนวนสินค้า / รูปแบบการจัดวางสินค้าในร้าน ควบคุมงบประมาณและบริหาร P&L ในแต่ละช่องทาง GT/MT ให้สมดุลกับยอดขายและค่าใช้จ่ายที่ประมาณการไว้ สรุปยอดขายรายเดือน และเตรียมข้อมูลสำหรับการประชุมฝ่ายขายช่องทาง GT/MT ประจำเดือน เข้าร่วมกับฝ่ายการตลาดผลิตภัณฑ์ ในการอบรมให้ความรู้เกี่ยวกับตัวสินค้าให้กับพนักงานต่างๆ ในห้าง

ส่งสินค้าให้ลูกค้าได้ ครบถ้วน ถูกต้อง ทันเวลา ตรวจสอบสภาพความพร้อมของรถก่อนออกรถ เตรียมเอกสารการนำสิ่งของเช่น Pallet ออกนอกบริษัท ส่งสินค้าให้ลูกค้าพร้อมบริการอื่นๆ ให้ลูกค้า เช่นยกสินค้าขึ้นชั้นบน เป็นต้น ตามใบสั่งงาน ตรวจคสอบความถูกต้องครบถ้วนของเอกสารบิลที่รับคืนจากลูกค้า ตรวจนับรายการและจำนวนสินค้าที่ลูกค้ากับเอกสาร

Have a duty to set goals of the sales department in accordance with the goals and policies of the Company. Set goals and plans of the department. To be in accordance with the policy / strategic plan of the organization. Jointly plan strategies to stimulate sales with executives. Plan to find new customers. Set guidelines for taking care of both old and new customers. to have a good relationship and have continuous orders. Manage, supervise and direct the team to be able to perform the tasks according to the specified goals. and has a new concept that can improve sales. Take corrective action together with various departments for prevention. fix various problems. Plan the rate of power. and set work goals for personnel in the team. Training to educate and transfer working techniques to employees To work successfully according to the set goals. Evaluate the performance Determine training plans and promote knowledge development staff skills to be able to perform duties effectively. Supervise, supervise and give advice Discipline to work well for the team. Collect, analyze data and prepare monthly marketing plan. and make a summary of various related reports.

ตรวจสอบแผนการบำรุงรักษาและบำรุงรักษาแม่พิมพ์และ Change Parts แม่พิมพ์ให้สอดคล้องกับแผนบำรุงรักษาแม่พิมพ์ตามแผนที่กำหนด บำรุงรักษาชุดแม่พิมพ์, Tooling Plate, Cooljet, Coolpik และ Change Parts แม่พิมพ์ให้เป็นไปตามแผนการบำรุงรักษาแม่พิมพ์ ติดตั้งแม่พิมพ์ร่วมกับช่างแต่ละแผนก และตรวจสอบความเรียบร้อยหลังการติดตั้งแม่พิมพ์ ซ่อมแซมแก้ไขปัญหาแม่พิมพ์ที่ส่งผลกับปัญหาคุณภาพชิ้นงานและปัญหาระหว่างเครื่องผลิต ให้แม่พิมพ์ใช้งานได้ปกติ ควบคุมสต็อกอะไหล่แม่พิมพ์ภายในแผนก จัดทำประวัติการบำรุงรักษาและการซ่อมแม่พิมพ์ ทำความสะอาดบริเวณห้อง Mold และจัดเก็บเครื่องมือให้เป็นระเบียบ ตามหลักมาตรฐาน 5ส

ดูแลเขตพื้นที่การขายตามที่ได้รับมอบหมาย เข้าวางบิล รับเช็ค เยี่ยมลูกค้า นำเสนอขายสินค้า เพื่อเพิ่มยอดขายลูกค้าเก่า ลูกค้าใหม่ เพื่อพัฒนาและรักษาความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิภาพกับลูกค้า ขยายลูกค้าใหม่ในกลุ่มห้าง และร้านค้าต่างๆ สรุปรายงานยอดขายรายเดือน แจ้งปัญหาและแนวทางการขยายตลาดเพิ่ม รายงาน การสำรวจตลาดสินค้าคู่แข่ง สินค้าใหม่ สินค้าที่ลูกค้าต้องการ แจ้งโปรโมชั่นและราคาปรับประจำเดือน อัฟเดทสินค้าใหม่ เช็คสต๊อคสินค้าให้ลูกค้า ตรวจวันหมดอายุสินค้า สนับสนุนงานขาย ขยายตลาด สร้างฐานลูกค้าเก่าให้มั่นคง