" />

จ๊อบ ทิปส์

ความผิดพลาดเป็นเรื่องที่เกิดขึ้นได้จากการทำงาน แต่บางความผิดพลาดนั้นร้ายแรงและอาจจะทำให้คุณต้องสูญเสียหน้าที่การงานหรืออาจจะต้องสูญเสียชื่อเสียงกันได้ง่ายๆ ซึ่งเวลาพูดเรื่องผิดพลาดแบบนี้นั้น เรามักนึกถึงความล้มเหลวในการทำงานโปรเจคใหญ่ๆ ประเภทรับผิดชอบงานยักษ์และโปรเจคล่มอะไรเทือกๆนั้น แต่ในความเป็นจริงนั้นความผิดพลาดที่ทำให้ชื่อเสียงคนเสื่อมเสียอย่างรวดเร็วและอาจจะทำให้เสียอนาคตทางการงานนั้นไม่ใช่เรื่องความผิดพลาดจากการงานอย่างเดียว (และเอาจริงๆ มันอาจจะไม่ได้ร้ายแรง “ขนาดนั้น”) แต่หากเป็นเรื่องที่อาจจะเกิดขึ้นกันได้ง่ายๆโดยที่หลายคนไม่ทันระวังด้วย ซึ่ง Business Insider เขารวม 3 พฤติกรรมที่เข้าข่ายดังกล่าวไว้ดังนี้ครับ

1. เอาเครดิตจากงานคนอื่น

เมื่อคุณพยายามเอาเครดิตงานจากสิ่งที่ตัวเองไม่ได้ทำนั้น แม้ว่าในตอนแรกคุณอาจจะดูน่าชื่นชมแต่ไม่ช้าก็เร็วคนอื่นๆที่รู้ความจริงก็ต่อต้านคุณอย่างรวดเร็วเช่นเดียวกับที่หลายๆคนก็จะช่วยแพร่กระจายความจริงให้คนอื่นรู้ และแน่นอนว่าท้ายที่สุดมันก็จะทำลายชื่อเสียงของคุณนั่นเอง

เวลาเราพูดเรื่องนี้ นอกจากกรณีของคนที่เจตนาจะขโมยเครดิตคนแล้ว เราอาจจะเจอกรณีที่คนที่เอาความดีความชอบโดยไม่รู้ตัว หรือบางทีก็เผลอ ฉะนั้นแล้วคุณควรจะคิดอยู่บ่อยๆว่าคุณทำงานอะไร รับบทบาทไหน และสิ่งที่คุณกำลังมีส่วนในความดีความชอบนั้น คุณมีส่วนกับมันจริงๆหรือเปล่า เช่นเดียวกับมีใครคนอื่นหรือไม่ที่ควรจะได้รับความดีความชอบนั้นมากกว่าคุณ

2. พยายามซ่อนความผิด

พนักงานบางคนมักจะเกรงกลัวความผิดและพยายามหาทางทำลายหลักฐานเมื่อไปทำผิดมา แต่ท้ายที่สุดแล้วเราก็ต่างรู้ว่าความผิดนั้นมีแต่รอวันที่จะถูกเปิดเผยเท่านั้น และการพยายามปกปิดมีแต่จะทำให้คุณดูแย่ในสายตาของคนที่รู้ความจริงภายหลังมากขึ้นเท่านั้น ว่ากันง่ายๆว่าถ้ายิ่งคุณพยายามปกปิดมากเท่าไร วันที่มันเผยออกมาก็จะสร้างความรุนแรงกลับเท่านั้น

3. สร้างความผิดพลาดซ้ำแล้วซ้ำเล่า

ในประสบการณ์ของผมนั้น ใครๆก็ทำผิดพลาดได้ ผมเองก็ยังเคยล้มเหลวหรือทำอะไรแย่ๆในอดีต แต่ปัจจุบันกับอนาคตมีไว้ให้แก้ไขและพัฒนาตัวเอง ซึ่งนั่นทำให้หลายๆคนเปลี่ยนจากผู้แพ้เป็นผู้ชนะ จากคนที่ผิดพลาดกลายเป็นคนที่ถูกยอมรับ แต่กับบางคนนั้นดูเหมือนโอกาสจะไม่ได้ช่วยให้พวกเขาคิดได้ ความผิดพลาดที่เกิดขึ้นซ้ำแล้วซ้ำเล่าจะกลายเป็นภาพจำให้คนอื่นเห็นว่าคุณไม่ได้เรียนรู้จากความผิดพลาด หรือบางทีคุณอาจจะไม่ได้รู้สึกเดือดร้อนถึงปัญหาที่คุณทำขึ้นเลย ซึ่งแน่นอนว่ามันก็จะทำให้คนอื่นดูคุณแย่และเลิกเชื่อใจคุณนั่นแหละ

จะเห็นได้ว่า 3 เรื่องดังกล่าวนั้นอาจจะไม่ต้องเกี่ยวกับโปรเจคขนาดใหญ่แต่อย่างใดเลย หากแต่เป็นชีวิตปรกติที่เราเจอกันอยู่ทุกวัน ซึ่งถ้าเราไม่ระมัดระวังแล้ว สิ่งที่เราทำๆ อยู่ก็อาจจะย้อนมาทำลายเราได้ง่ายๆ เลยทีเดียว

Credit : http://www.nuttaputch.com/3-ways-to-destroy-repuation-at-work/

เนื้อหาที่เกี่ยวข้อง

Coach ตัวเอง เพื่อให้ชีวิตต...

เมื่อพูดถึงคำว่า coaching เราก็มักจะจินตนาการถึงภาพคนสองคนที่กำลังคุยกัน ให้คำแนะนำ ใช้คำถาม เพื่อให้คิด และนำเอาสิ่งที่คุยกันนั้นไปทำให้ตนเองดีขึ้น แต่ชีวิต...

Competency ที่สำคัญในการเป็...

ในการเป็นหัวหน้างานที่ดีนั้น จะต้องมีความรู้และทักษะต่างๆ ประกอบมากมาย หลายๆ องค์กรสร้างเป็น Competency ขึ้นมา ที่เราเรียกกันว่า Managerial Competency ซึ่งเป...

บุคลิกภาพ 5 แบบของพนักงานที...

คนทำงานแบบมนุษย์เงินเดือนส่วนมากล้วนอยากจะได้รับการโปรโมตเลื่อนตำแหน่งกันเป็นธรรมดา (แต่ผมขอไม่บอกว่าทุกคนแล้วกัน เพราะบางคนก็ไม่อยากเลื่อนขั้นอะไร) แน่นอนว่...

7 วิธีกระตุ้นพนักงานให้กลับ...

วิธีกระตุ้นพนักงานให้กลับมารักงานที่ทำอีกครั้ง 1. มอบหมายงานที่ถนัดให้ทำ 2. กำหนดเป้าหมายที่ปฏิบัติได้จริง 3. ให้ไปอยู่กับหัวหน้าที่เหมาะสมและใช้งานเป็น