Factory HRD Manager (2 sites)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : สมุทรปราการ(พระสมุทรเจดีย์), สมุทรสาคร(เมืองสมุทรสาคร)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Report to: HR Director
Subordinate: Senior HRD Specialist (2 people)


Responsibility:
- Collect and analyze training needs based on the company’s strategic direction, business objectives, and employees’ performance reviews.
- Define competencies and conduct a skills gap analysis to identify critical workforce skills.
- Establish a training master plan in accordance with training needs and business objectives.
- Monitor and develop training courses for both in-house and external sessions.
- Implement and develop a talent management program, succession planning, leadership development program, and management trainee program.
- Conduct and develop an orientation program for new employees.
- Manage team to ensure the smooth organization of all training sessions in accordance with the training plan and objectives.
- Manage a training budget according to the training plan.
- Generate relevant training reports and follow up training KPIs to ensure training effectiveness.
- Digitalize the training processes to be more effective, productive and agile.
- Provide support and contribute to the learning & development projects
- Develop people development activities and related projects as assigned

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง , ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 45

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 10 - 10 ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

- Thai nationality
- Bachelor's degree or higher in Human Resources Management, HROD, or related field.
- At least 7 years of direct experience in HRD function in manufacturing
- Background in Learning & Development and HROD, including Talent Management, Succession Planning, and Leadership Development.
- Logical and systematic thinking skills, Initiative, and Proactive.
- Strong Interpersonal skills, Service-minded, Result-oriented, and Self-motivated
- Excellent communication skills, public speaking, and Presentation skills.
- Good command of English, both spoken and written.
- Proficiency in MS Office Word, and Excel, especially in Powerpoint.

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

Welfare & benefits: Annual leave (11 Days), Business leave (3 Days), Provident Fund, Group insurance (Health-Emergency-Life), Social Insurance, Performance Bonus, etc.

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ศศิธร

เบอร์ผู้ติดต่อ : สอบถามทาง Line Official Account

อีเมล :

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM