• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1.สรรหาพนักงาน และปฐมนิเทศพนักงานที่เข้าใหม่ 2.จัดทำเงินเดือนพนักงาน 3.ทำ Time Attendance พนักงานประจำ 4.สรุปรายงานการขาดลา มาสายของพนักงาน 5.ติดต่อประสานงานทั้งภายในและภายนอก 6.งานด้านฝึกอบรม ประเมิน KPI 7.งานเอกสารด้านระบบ ISO 8.ติดต่อประสานงานกับ ประกันสังคม กรมแรงงาน 9.งานอื่น ๆที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

เพศ : หญิง

อายุ(ปี) : 23 - 40

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

1.เพศ ชาย/หญิง อายุ 25 ปีขึ้นไป 2.วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรบุคคลและสาขาที่เกี่ยวข้อง 3.มีไหวพริบปฏิภานดี มีความละเอียดรอบคอบ 4.ขยัน ซื่อสัตย์ อดทน บุคลิกดี มีคุณธรรม มีวิสัยทัศน์ มีความเป็นผู้นำ รักการเรียนรู้ 5.มีประสบการณ์ 1ปีขึ้นไป 6.มีความรู้เกี่ยวกับงานบุคคลเป็นอย่างดี 7.มีความรู้เรื่องการทำเงินเดือน Payroll 8.มีความรู้ด้านระบบ KPI, ISO 9.มีความรู้ด้านแรงงานกฎหมายแรงงาน

สวัสดิการ

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

-ประกันสังคม
-โบนัสประจำปี
-ปรับเงินเดือนประจำปี
-เงินช่วยเหลือต่างๆ เช่น งานมงคลสมรส อุปสมบท ฌาปนกิจครอบครัว
-รางวัลที่ได้จากอายุงาน
-งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
-งานสัมมนาท่องเที่ยวประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : HR

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0626149887

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

59/53 แขวงราษฎร์พัฒนา เขตสะพานสูง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10240 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  สุวรรณภูมิ บ้านทับช้าง
• 
  ไม่มี

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

• สมัครงานผ่านอีเมล

  คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

  สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

  หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf