richbiotech

รายละเอียดงาน 1. พัฒนา และดำเนินการตามแผนธุรกิจนโยบาย และระเบียบปฏิบัติเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของบริษัท 2. จัดการพนักงาน รวมถึงการว่าจ้าง การฝึกอบรม และการกำกับดูแล 3. ตรวจสอบพนักงานในความดูแล ว่าปฏิบัติงานตามกฎระเบียบ และนโยบายของบริษัท 4.ให้คำปรึกษากับทีม เพื่อรับทราบปัญหาและแก้ไขได้อย่างรวดเร็ว รวมถึงบริหารความขัดแย้งและแก้ไขปัญหาการทำงาน 5. บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย Target sales 6. สรรหาและพัฒนาพนักงาน เพื่อให้มีความก้าวหน้าที่สูงขึ้น และรักษาสถานะจำนวนทีม sales crm 7. ประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานของทีมให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 8. จัดตารางงาน sales crm ของพนักงานในความดูแล 9. ประชุมทีมติดตามความคืบหน้าของงาน และบริหารทีมให้เกิดแรงจูงใจสูงสุดในการทำงาน 10. ตรวจสอบสายสนทนาของ sales crm 11. บริษัทมีฐานข้อมูลลูกค้าให้ (ไม่ต้องลงพื้นที่หรือหาลูกค้าเอง) 12. มีการสอนงานและอบรมงาน เรื่องผลิตภัณฑ์ 13. มีทักษะในการโน้มน้าวให้ลูกค้าซื้อได้ เพื่อนำไปสอนพนักงานในความดูแล 14. จัดการ และแก้ไขข้อร้องเรียนของลูกค้า เพื่อให้ความพึงพอใจของลูกค้ายังคงอยู่ในระดับสูง 15. วิเคราะห์ปัญหา และแนวทางแก้ไขพร้อมนำเสนอต่อผู้บริหาร

รายละเอียดงาน 1. พัฒนา และดำเนินการตามแผนธุรกิจนโยบาย และระเบียบปฏิบัติเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของบริษัท 2. จัดการพนักงาน รวมถึงการว่าจ้าง การฝึกอบรม และการกำกับดูแล 3. ตรวจสอบพนักงานในความดูแล ว่าปฏิบัติงานตามกฎระเบียบ และนโยบายของบริษัท 4.ให้คำปรึกษากับทีม เพื่อรับทราบปัญหาและแก้ไขได้อย่างรวดเร็ว รวมถึงบริหารความขัดแย้งและแก้ไขปัญหาการทำงาน 5. บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย Target sales 6. สรรหาและพัฒนาพนักงาน เพื่อให้มีความก้าวหน้าที่สูงขึ้น และรักษาสถานะจำนวนทีม sales crm 7. ประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานของทีมให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 8. จัดตารางงาน sales crm ของพนักงานในความดูแล 9. ประชุมทีมติดตามความคืบหน้าของงาน และบริหารทีมให้เกิดแรงจูงใจสูงสุดในการทำงาน 10. ตรวจสอบสายสนทนาของ sales crm 11. บริษัทมีฐานข้อมูลลูกค้าให้ (ไม่ต้องลงพื้นที่หรือหาลูกค้าเอง) 12. มีการสอนงานและอบรมงาน เรื่องผลิตภัณฑ์ 13. มีทักษะในการโน้มน้าวให้ลูกค้าซื้อได้ เพื่อนำไปสอนพนักงานในความดูแล 14. จัดการ และแก้ไขข้อร้องเรียนของลูกค้า เพื่อให้ความพึงพอใจของลูกค้ายังคงอยู่ในระดับสูง 15. วิเคราะห์ปัญหา และแนวทางแก้ไขพร้อมนำเสนอต่อผู้บริหาร

1. ดูแลการขายผ่านช่องทางออนไลน์ Facebook, Line , Lazada , Shopee 2. ตรวจสอบการทำงานของทีมเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของบริษัท 3 ตรวจสอบพนักงานในความดูแล ว่าปฏิบัติงานตามกฎระเบียบ และนโยบายของบริษัท 4. ให้ข้อมูลที่ถูกต้องเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ และบริการ 5. แก้ไขปัญหาหรือข้อร้องเรียนของลูกค้าอย่างทันท่วงที และมีประสิทธิภาพ 6. ให้คำปรึกษากับทีม เพื่อรับทราบปัญหาและแก้ไขได้อย่างรวดเร็ว รวมถึงบริหารความขัดแย้งและแก้ไขปัญหาการทำงาน 7. ประสานงานกับคลังสินค้าเรื่องการจัดส่งสินค้า 8. บริหารยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย Target sales 9. รักษาระดับความรู้เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ และบริษัทฯ 10. มีทัศนคติที่ดี และเห็นอกเห็นใจลูกค้าตลอดเวลา 11. แสวงหาโอกาสในการปรับปรุงประสบการณ์ของลูกค้าอย่างต่อเนื่อง 12. ประสานงานกับทีมการตลาด และผลิตภัณฑ์เพื่อพัฒนาแคมเปญการขาย โดยใช้ประโยชน์จากช่องทางการตลาดดิจิทัล เพื่อผลักดันโอกาสในการขาย 13 จัดตารางงาน Admin ของพนักงานในความดูแล 14. ประชุมทีมติดตามความคืบหน้าของงาน และบริหารทีมให้เกิดแรงจูงใจสูงสุดในการทำงาน

1. มีประสบการณ์ด้านงานขาย 1 ปีขึ้นไป จะพิจารณาเป็นพิเศษ 2. มีทักษะการสื่อสารที่ดี 3. มีความรับผิดชอบ ตรงต่อเวลา 4. มีความสุภาพ ไม่เหวี่ยง ไม่วีนลูกค้า มีความอดทนต่อการทำงาน 5. มีสามารถในการโน้มน้าวและปิดการขายได้ 6. ชอบเรียนรู้สิ่งใหม่ๆ 7. สามารถทำงานเป็นทีมได้ดี 8. รับแรงกดดันได้ 9. มีความเห็นอกเห็นใจสูง มีทักษะผู้ฟังที่ดี และอินไปกับเรื่องที่ฟังเมื่อต้องสนทนากับลูกค้าได้ 10. ใส่ใจรายละเอียด ตั้งใจฟังลูกค้าตลอดการรับสาย พร้อมสามารถทำความเข้าใจความต้องการของลูกค้า และให้การใส่ใจรายละเอียดที่ลูกค้าต้องการทั้งหมด

1. ทำหน้าที่ออกแบบ Artwork และตัดต่อวิดิโอ เพื่อยิงแอดโฆษณา ทาง Facebook 2. วางแผนการทำแอดโฆษณาได้อย่างมีประสิทธิภาพ 3. วิเคราะห์กลุ่มเป้าหมายได้อย่างชัดเจน และสามารถใช้เครื่องมือได้อย่างชำนาญ 4. เช็คผลลัพธ์จากการยิงแอดโฆษณา ดูว่าตัวไหนควรปิด-เปิด เพิ่มงบหรือลดงบ ของแคมเปญนั้นๆ 5. สรุปรายงานโฆษณา รายงานผลการดำเนินงาน รวมถึงปัญหาต่างๆที่เกิดขึ้น 6. ทำงานตามที่ได้รับมอบหมายอย่างเคร่งครัด 7. บริษัทมีการเทรนด์การทำงานทุกขั้นตอน