หางาน สมัครงาน ยอดนิยมอันดับหนึ่งของไทย เพราะชีวิตไม่ได้มีแค่เรื่องงาน

ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว...

บริษัท วรวุฒิ กรุ๊ป จำกัด

เข้าชมเว็บไซต์

ประเภทธุรกิจ : ออกแบบ-ตกแต่ง

เกี่ยวกับเรา : บริษัทในเครือ วรวุฒิ กรุ๊ป Vorrawut Furniture & Décor Co.,Ltd. 40 ปีกับประสบการณ์ด้านเฟอร์นิเจอร์ ดำเนินธุรกิจด้านการพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ โรงงานผลิตเฟอร์นิเจอร์แบบครบวงจร รวมถึงงานออกแบบ ตกแต่งภายในอย่างมืออาชีพ Vorrawut Materials Co.,Ltd. ตัวแทนจำหน่ายสินค้าแบรนด์ชั้นนำต่างๆของโลกเช่นไม้Accoya®แผ่น Panel Plus เมลามีนแผ่นลามิเนตเครื่องใช้ในครัว Franke และอื่น ๆ อีกมากมาย Vorrawut Property Development Co.,Ltd. "The chiang mai riverside hotel" โรงแรมบูติคสุดหรูริมแม่น้ำปิงแห่งนี้ตั้งอยู่ริมแม่น้ำปิงในเมืองเชียงใหม่ได้รับรางวัลมากมายอาทิรางวัล Thailand and South East Asia Awards for Best Development และ Asia Awards for Best Interior Design Vorrawut Technologies Co.,Ltd. Bookmycab Co.,Ltd. Vorrawut Travel Co.,Ltd. บริษัท พัฒนาซอฟต์แวร์บนอินเทอร์เน็ตและแอพพลิเคชั่นสำหรับอุตสาหกรรมการท่องเที่ยวซึ่งกำลังขยายตัวอย่างรวดเร็วทั้งในด้าน B2C และ B2B

HR Manager (เชียงใหม่)

สถานที่ปฏิบัติงาน : เชียงใหม่(ทุกเขต/อำเภอ)

สาขาอาชีพหลัก : ท่องเที่ยว/โรงเเรม สาขาอาชีพรอง : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

รูปแบบงาน : งานประจำ

ระดับตำแหน่งงาน : หัวหน้างาน

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันทำงาน : จันทร์-เสาร์

วันหยุด : วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00

เวลาทำงานอื่นๆ : หยุดวันเสาร์เว้นเสาร์

หน้าที่ความรับผิดชอบ

งานด้านบริหารบุคคล - วิเคราะห์ และวางกลยุทธ์ การบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพ ตามแนวทางการบริหารขององค์กร - สื่อสารกับพนักงาน สร้างความเชื่อมั่น และเป็นแบบอย่างที่ดี สอดคล้องกับวัฒนธรรมขององค์กร - ควบคุม กำกับ ดูแล และตรวจสอบ ให้พนักงานปฏิบัติตามระเบียบข้อบังคับของบริษัท โดยไม่ขัดต่อกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ภายใต้ผลประโยชน์สูงสุดต่อองค์กร - จัดฝึกอบรมพนักงาน ปฐมนิเทศ และจัดหาหลักสูตรฝึกอบรมเฉพาะทางให้เหมาะสมกับพนักงาน งานด้านสรรหาว่าจ้าง - สรรหา และคัดกรอง พนักงานที่มีศักยภาพและทัศนคติที่ดี ตรงกับเป้าหมายขององค์กร ด้วยวิธีการสรรหาที่หลากหลายและเหมาะสมกับตำแหน่งงาน - กำหนดอัตรากำลังคนที่เหมาะสมแต่ละส่วนงาน และเป็นไปตามเป้าหมายที่แต่ละฝ่ายกำหนด งานด้านกฎหมายแรงงาน - ควบคุม ติดตาม และปรับปรุง กฎระเบียบข้อบังคับให้เป็นไปตามกฎหมายกำหนด สวัสดิการเพื่อจูงใจพนักงาน หนังสือสัญญาจ้าง และเอกสารที่เกี่ยวข้อง - เจรจา ไกล่เกลี่ย และแก้ไขปัญหา ในกรณีที่มีข้อพิพาทระหว่างพนักงานและบริษัท - ตรวจสอบติดตาม และดำเนินการ เอกสารพนักงานต่างด้าว ให้เป็นไปตามกฎหมายกำหนด - ดูแลด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย (จป.) และด้านสิ่งแวดล้อมขององค์กร ให้เป็นไปตามกฎหมายกำหนด งานด้านเงินเดือน ค่าจ้าง - ควบคุม และตรวจสอบ รายงานค่าจ้างพนักงานรายเดือน และยื่นเอกสารและประสานงานกับหน่วยงานภายนอกที่เกี่ยวข้องทั้งหมด (ประกันสังคม, สรรพากร, กรมแรงงาน, ธนาคาร ฯลฯ) - ตรวจสอบ รายงานค่าจ้างพนักงานรายวัน ให้ถูกต้องตามที่บริษัทกำหนด - ร่วมประเมิน และกำหนดเกณฑ์ประเมินผลงาน เพื่อการปรับค่าจ้างและโบนัส ให้เหมาะสม ยุติธรรม และเป็นไปตามผลงานของพนักงานแต่ละบุคคล - ทำโครงการ The Academy

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 5ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

- จบการศึกษาปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาบริหาร หรือการจัดการทรัพยากรมนุษย์ จิตวิทยา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง - มีประสบการณ์ทำงานในสายงานบริหารทรัพยากรบุคคล 10 ปีขึ้นไป

สวัสดิการ

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

อาหารกลางวัน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 098-957-1258

อีเมล : [email protected]

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

111/1 ม.4 ตำบลป่าแดด อำเภอเมืองเชียงใหม่ จังหวัดเชียงใหม่ 50100 ประเทศไทย