• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

วางแผนการบริหารงานภายในทั้งหมด ให้ดำเนินไปตามเป้าหมายและนโยบายบริษัทฯ

บริหารงานบุคคลและการควบคุมการปฏิบัติงานของพนักงานในโรงแรมให้มีประสิทธิภาพ

จัดทำแผนกลยุทธ์การดำเนินงาน และการตลาด เพื่อสร้างรายได้

วางแผนควบคุมและจัดทำงบประมาณประจำปี

จัดทำรายงานสรุปผลประกอบการ เพื่อเสนอผูู้บริหาร

จัดประชุมพนักงาน ใต้บังคับบัญชาอย่างสม่ำเสมอ เพื่อแก้ไขปัญหาต่างๆ และพัฒนาการบริการ

หากเคยทำตั้งแต่เริ่มสร้างโรงแรมจะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 - 47

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 10

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการจัดการการท่องเที่ยวและการโรงแรม, การจัดการการบริการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

มีประสบการณ์ด้านบริหารงานโรงแรม รีสอร์ท หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง

มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมพื้นฐาน เช่น Microsoft Office หรือ โปรแกรมอื่นๆได้

มีทักษะการเจรจาต่อรองที่ดี มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี

มีความเป็นผู้นำ มีความน่าเชื่อถือ มีความสามารถการวิเคราะห์แก้ไขปัญหาอย่างได้เป็นระบบ

มีความรอบขอบ และรับผิดชอบงานที่ได้รับมอบหมายได้เป็นอย่างดี

มีความรู้ในลักษณะงานวางแผนงานตั้งแต่เริ่มสร้างโรงแรมได้

พูดอ่านเขียน ภาษาจีนและอังกฤษได้

สวัสดิการ

ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

1.ที่พัก (ฟรี ค่าเช่า น้ำไฟ มีแอร์ เครื่องทำน้ำอุ่น)
2.ประกันสังคม (บริษัทจ่ายให้)
3.ภาษี(บริษัทจ่ายให้)
4.โบนัส(ทำงานครบปี)
5.วันหยุด(บริษัทหยุดมากกว่า13วันต่อปี)

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : น้ำผึ้ง

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0994934966

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

61/323 ถ.พระราม 9 ซอย 7 (ซ.ทวีมิตร 12) แขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี

การเดินทางเพิ่มเติม : บริษัท มีที่พักให้

วิธีการรับสมัครงาน

• สมัครงานด่วน

  สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

• สร้างเรซูเม่แบบย่อ

  สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

• แนบไฟล์สมัคร

  สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน