วางแผนและผลักดันการปฏิบัติงานของพนักงานให้เป็นไปตามมาตรฐาน และ SOP อย่างมีประสิทธิภาพ

แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นกับลูกค้าและพนักงาน

สรุปรายงานผลการปฏิบัติงานโดยภาพรวมที่รับผิดชอบทุกๆสัปดาห์ และ สิ้นเดือน พร้อมทั้งสิ่งที่ต้องดำเนินการปรับปรุงแก้ไข พร้อมแนวทางการแก้ไข

ประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน และประเมินร้านผลภาพรวมของร้านที่ดูแลรับผิดชอบ

ดูแลระบบและสถานที่ทำงานให้อยู่ในสภาพที่ปลอดภัยสวยงาม เป็นระเบียบ สะอาด บรรยากาศดี ทุกวัน

จัดทำสรุปยอดขาย ค่าใช้จ่าย และเอกสารที่เกี่ยวข้องและทำการจัดส่งตามระยะเวลาที่กำหนด

สื่อสารเป้าหมายและแนวทางของบริษัทกับพนักงานทุกคนให้รับทราบโดยทั่วกัน

วางแผนกำลังคน (ตามโควต้า/จัดคนให้เหมาะสม)และวางแผนการลดและควบคุมต้นทุนตามงบประมาณ

ปฏิบัติงานตามหน้าที่แทนผู้จัดการ กรณีวันหยุดหรือวันลาหรือวันประชุมต่าง ๆ

สามารถสรุปรายการขายเมื่อหมดวันแทนแคชเชียร์ได้และหากแคชเชียร์ไม่อยู่

ดูแลคุณภาพอาหารเครื่องดื่มและบริการลูกค้าทุกท่านให้ได้รับการบริการที่ดีเยี่ยม

ช่วยนำเสนอข้อปรับปรุงอาหารและเครื่องดื่ม และการบริการ

วางแผนการทำยอดขายให้ได้ตามเป้าและติดตามการทำยอดขายและทำสรุปยอดขายให้ได้ตามเป้า

ให้ปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการ หรือ หัวหน้างานอย่างถูกต้องตามที่ได้รับมอบหมาย

งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 - 40

ระดับการศึกษา : ปวส. - ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 5

ไม่จำกัดเพศ

อายุ 30 ปีบริบูรณ์ขึ้นไป

วุฒิ ปวส. ขึ้นไป

มีประสบการณ์ทำงานด้านร้านอาหารและเครื่องดื่มอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป

มีความเป็นผู้นำสามารถบริหารจัดการงานได้

สื่อสารภาษาอังกฤษได้ ระดับดี พูด อ่าน เขียน

ประกันสุขภาพ

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

- ค่า Service Charge
- ค่าอาหารกลางวัน
- ประกันอุบัติเหตุ
- ชุดยูนิฟอร์ม
- สิทธิส่วนลดค่าอาหารสำหรับพนักงาน
- ลาป่วย
- ลากิจ (ผ่านทดลองงาน)
- ลาพักผ่อน (ทำงานครบ 1 ปี)
- วันหยุดนักขัตฤกษ์ 13 วัน/ปี

ชื่อผู้ติดต่อ : เจ้าหน้าที่ฝ่ายงานบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0935544646

อีเมล : [email protected]

เลขที่ 18 อาคารทีเอฟดี ซอยสาทร11แยก9 แขวงยานนาวา เขตสาทร จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10120 ประเทศไทย