ดูแลระบบเวลาและการจ่ายเงินเดือน: จัดการข้อมูลเวลาทำงาน (ขาด ลา มาสาย OT) และคำนวณเงินเดือน ค่าจ้าง สวัสดิการพนักงานได้อย่างแม่นยำ

เป็นกำลังสำคัญด้านแรงงานต่างด้าว: ดำเนินการและประสานงานเอกสารสำคัญสำหรับแรงงานทั้งหมด ทั้งการขอ/ต่อใบอนุญาตทำงาน และติดต่อหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง

บริหารจัดการประกันสังคมและภาษี: ดูแลงานประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน และการยื่นภาษี (ภ.ง.ด.1) ของพนักงาน

ดูแลระบบเอกสารคุณภาพ: จัดทำ จัดเก็บ และบริหารจัดการเอกสารสำคัญของบริษัท รวมถึงเอกสารที่เกี่ยวข้องกับมาตรฐาน ISO9001

งานเอกสารและข้อมูล HR: จัดการข้อมูลประวัติพนักงานให้เป็นปัจจุบันและเป็นความลับ

สนับสนุนงาน HR อื่นๆ: ร่วมช่วยงานสรรหาบุคลากรและดูแลงานแรงงานสัมพันธ์เบื้องต้น เพื่อให้พนักงานทำงานอย่างมีความสุข

งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : ไม่จำกัด

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 2ปีขึ้นไป

มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงานและสิทธิของพนักงาน

มีทักษะการสื่อสารและเจรจาที่ดี

เข้าใจเป้าหมายของธุรกิจ

มีความละเอียดรอบคอบ และรับผิดชอบสูง

สามารถบริหารเวลาและจัดการตารางนัดหมายได้อย่างมีประสิทธิภาพ

เป็นกลาง และรักษาความลับได้ดี

มีทัศนคติที่ดีต่อคนและการพัฒนา

สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี

มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์

สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน

มีความเข้าใจเรื่องกฎหมายแรงงานต่างชาติ

มีความรักงานที่เกี่ยวกับ “คน” เข้าใจทั้งหัวใจของพนักงาน และเป้าหมายขององค์กร พร้อมจะเป็นฟันเฟืองสำคัญในการพัฒนาทีมให้เติบโตไปด้วยกัน

ประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุคคล อย่างน้อย 2 ปี

ค่าทำงานล่วงเวลา

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

ชื่อผู้ติดต่อ : HR

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0923523528

211 ม.18 ตำบลบ้านควน อำเภอหลังสวน จังหวัดชุมพร 86110 ประเทศไทย