• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

สรรหาว่าจ้างพนักงาน ทำสัญญาจ้างทดลองงาน พนักงานประจำ และแบบประเมินพนักงานในทุกตำแหน่ง

จำทำรายการเงินเดือน เงินได้พิเศษ เช่น OT เบี้ยขยัน ค่าคอมมิชชั่น และรายการรับรายการหักอื่น ๆ

จัดการยื่นประกันสังคม นำส่งภาษี (ภงด.1 , ภงด.1ก)

ดูแลรับผิดชอบงานด้าน Time Attendance ของพนักงานในองค์กร

ดูแล ควบคุมและออกเอกสารสลิปเงินเดือน ใบเตือนพนักงาน หนังสือรับรองเงินเดือน เป็นต้น

สรุปสถิติการขาด ลา มาสาย ของพนักงาน และสิทธิ์การลาของพนักงาน

คิดนโยบายและดำเนินการดูแลแผนพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เช่น แผนการปรับเงินเดือน โบนัส และอื่น ๆ

สามารถเดินทางไปที่สาขาได้เป็นครั้งคราว เช่น การพูดคุยกับพนักงานก่อนเริ่มงาน (บริษัทมีค่าเดินทางให้)

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : ไม่จำกัด

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีมนุษยสัมพันธ์ดี, มีความคล่องตัว มีความขยัน อดทน กระตือรือร้น

สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS Office , Google sheet พื้นฐานได้

หากสามารถเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ

หากมีประสบการณ์มาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ

มีความรู้ด้านกฏหมายแรงงาน, ด้านประกันสังคม จะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน

เงินโบนัสตามผลงาน

ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : จิราวรรณ (จี๊ป)

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0656925463

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

294/1 อาคารเอเชีย (ห้อง 11L) แขวงถนนเพชรบุรี เขตราชเทวี จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10400 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  36 34 108 29 50 54
• 
  พญาไท ราชเทวี สยาม
• 
  หัวลำโพง สามย่าน
• 
  มักกะสัน
• 
  ไม่มี