วางแผนงาน/กระจายงาน/ติดตาม Due date (คุมทีม HR Admin 2 คน) ตัดสินใจแก้ปัญหาเคสด่วน และเป็นด่านแรกในการประสานงาน

ตรวจงานเอกสารทุกชุดก่อนส่ง (QA) ลดความผิดพลาดเชิงคอมพลายแอนซ์

ทำ Template/Checklist/Audit trail ให้ทีมทำงานมาตรฐานเดียวกัน

จัดทำเอกสารและติดต่อหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง: สำนักงานประกันสังคม / กรมการจัดหางาน / กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน

วาง Compliance Calendar รายเดือน/รายปี + Checklist เอกสาร + เก็บหลักฐานการยื่นครบถ้วน

งานยื่นสำคัญช่วง ม.ค.–มี.ค.: อภ2 (ใบอนุญาตสถานที่ประกอบกิจการที่เป็นอันตรายต่อสุขภาพ) คร.11 สท.2 ภาษีป้าย ภาษีโรงเรือน/ที่ดิน

ทำ/ประสานงาน Work Permit แรงงานพม่า และงานต่อ 90 วัน (ทำเองได้)

ดูแลสัญญาเช่าบ้านแรงงาน (ต่อสัญญาทุก 6 เดือน/ปีละ 2 ครั้ง)

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (เข้า/ออก/เปลี่ยนแปลงข้อมูล)

เอกสารปรับตำแหน่ง/เปลี่ยนแปลงข้อมูลใน HRIS (เช่น Empeo)

อัปเดตเอกสารระบบ QP/WI/SI/FM

ตรวจสอบเอกสารสำคัญ HR เช่น เอกสารเบิกจ่าย, เอกสารจัดทำเงินเดือน และเอกสารทางการอื่น ๆ

จัดซื้อวัสดุสำนักงาน

ประสานผู้รับเหมาซ่อมแซมอาคารสถานที่ฝั่งสำนักงานใหญ่ และโรงงานคลอง 9

งานจองรถบริษัท/นำรถไปล้าง/ดูแลความพร้อมใช้งาน

ประสานงานการจัดการของเสีย/น้ำเสีย/ขยะอุตสาหกรรมฝั่งโรงงาน

ประสานตรวจสุขภาพประจำปี

เตรียมเอกสารรองรับการตรวจ (EY/FA/IA/HACCP/ISO ฯลฯ)

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 7

ประสบการณ์ 4–7 ปี ใน HR Ops/GA/Compliance/ติดต่อราชการ (โรงงาน/หลายไซต์พิจารณาพิเศษ)

ต้องเคยยื่นเอกสารราชการด้วยตนเอง (อภ2/คร.11/สท.2/ภาษีป้าย/ภาษีโรงเรือน-ที่ดิน)

ประสบการณ์ต่อ Work Permit + ต่อ 90 วัน แรงงานพม่า และดูแลสัญญาเช่าบ้านแรงงานได้

เคยคุมทีม/ตรวจงาน/โค้ชคนได้ (อย่างน้อย 1–2 คน)

Excel ไ้ด้คล่อง (Pivot, VLOOKUP) + ใช้ HRIS ได้ (Empeo จะได้เปรียบ)

รอบคอบมาก รับผิดชอบสูง ยืดหยุ่นสลับไซต์ และสแตนบายเสาร์ได้

ตามข้อตกลงของบริษัท

1. วันทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน (สำหรับสำนักงานใหญ่)
2. วันหยุดผักพ่อนประจำปี 6 วันต่อปี (เพิ่มขึ้นตามอายุงาน)
3. โบนัสประจำปี
4. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
5. ประกันสุขภาพ
6. ประกันชีวิตและประกันอุบัติเหตุหมู่
7. การฝึกอบรมและพัฒนา
8. ทุนการศึกษาแก่บุตรพนักงาน
9. ของขวัญแต่งงาน
10. วันหยุดตามประเพณี 13 วันต่อปี

ชื่อผู้ติดต่อ : Human Resource Department

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-0977700#1

27/8 ซอย 01 กาญจนาภิเษก 11/1 แขวงคันนายาว เขตคันนายาว จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10230 ประเทศไทย