• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1. รับมอบนโยบายจากผู้บริหาร และประชุมทีมงาน เพื่อวางแผนงาน และสร้างความเข้าใจแผนการทำงานตามเป้าหมายที่วางไว้ รวมทั้งมอบหมายงาน แก่ผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างชัดเจนให้สามารถควบคุมดูแล และบริหารงาน ทีมงานให้บรรลุเป้าหมาย แผนงาน ที่กำหนด พร้อมรายงานผลการดำเนินงานต่อผู้บริหาร 2. กำกับดูแล และติดตามงานให้เป็นไปตามแผนการดำเนินงานของฝ่ายบริหารนิติ (แนวสูง) ตามมาตรฐาน ISO ที่กำหนด - งานบริการสาธารณะ (คนสวน / รปภ. / - แม่บ้าน) - งานด้านบำรุงรักษาสาธารณูปโภค - ทรัพย์ส่วนกลาง - งานจัดเก็บ ตรวจสอบยอดค้างชำระค่า - ส่วนกลาง และทำใบปลอดหนี้ - งานการเงิน / บัญชีของฝ่าย - งานจัดประชุมใหญ่สามัญ (ครั้งแรก) - งานปฐมนิเทศเจ้าของร่วม 3. จัดให้มีการดูแลความปลอดภัยหรือความสงบเรียบร้อยภายในอาคารชุด 4. จัดทำและควบคุมตรวจสอบงบประมาณประจำปี ในการบริหารจัดการ 5. ควบคุมการนำข้อมูลจากบัญชีที่เกี่ยวข้อง 6.วางแผน ดูแล และกำกับการจ้างบริการ ต่างๆ เช่น การรักษาความปลอดภัย การดูแลความสะอาด ฯลฯ 6.1) ตรวจสอบการปฏิบัติงานของบริษัทผู้ให้บริการ (Supplier) บริการต่างๆ ให้เป็นไปตามข้อกำหนด และดำเนินการได้อย่างมีประสิทธิภาพ 6.2) ตรวจสอบการขออนุมัติจัดจ้าง / ต่อสัญญา / ปรับเปลี่ยนบริษัทจ้างบริการต่างๆ 7. จัดทำรายงานผลการดำเนินงาน รวมถึงวิเคราะห์ปัญหาอุปสรรคของการบริหารอาคารชุดเสนอต่อผู้บังคับบัญชา 8. ตรวจสอบและยืนยันความถูกต้อง ความเรียบร้อย ของเอกสารที่จะต้องยื่นกับผู้บังคับบัญชา และหน่วยงานอื่นทั้งภายในและภายนอก 9. ดำเนินการจัดประชุม คณะกรรมการอาคาร / เจ้าของร่วมและการประชุมอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับ การดำเนินงาน 10. ดำเนินการ Orientation และส่งมอบ Starter Kits พร้อมทั้งให้ข้อมูลการพักอาศัยแก่เจ้าของร่วม/ผู้พักอาศัย 11. ให้คำปรึกษา ข้อเสนอแนะ และแนวทางการดำเนินงานที่สามารถนำไปใช้ได้ รวมถึงประเมินผล การปฏิบัติงานของพนักงานใต้บังคับบัญชา 12. ทำการสอนงาน และส่งเสริมการพัฒนาทักษะ การทำงานและพัฒนาทีมงานให้มีมาตรฐานการทำงาน อย่างมีประสิทธิภาพ 13. ตรวจสอบและควบคุมการตกแต่งต่อเติม ภายในอาคาร 14. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชาและให้ความช่วยเหลือฝ่ายงานอื่นๆ ที่ขอความร่วมมือมายังฝ่าย

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 25 - 40

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 5

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีประสบการณ์ในส่วนของงานบริหารอาคารสูงอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป ในส่วนสายงานนิติบุคคล

สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ในระดับดีเยี่ยม

มีทักษะ Computer Skill in MS Office – especially Microsoft Excel.

มีใจชื่นชอบในงานบริการ CRM กับทางลูกบ้านที่อยู่อาศัย รับแรงกดดันได้ดีและสามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้

สวัสดิการ

ประกันสุขภาพ

ประกันสังคม

ตามข้อตกลงของบริษัท

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ธนศักดิ์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0817143226

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

เลขที่ 1035 อาคารโนเบิล
ถนนเพลินจิต แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน
กรุงเทพมหานคร 10330 แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10330 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  พระราม 9
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี