• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

ดูแลขั้นตอนการทำงานของแผนก หรือองค์กรในแต่ละวันให้เป็นไปอย่างราบรื่น

เข้าร่วมประชุมเพื่อรับทราบงบประมาณประจำปี การจ้างงาน การตลาด หรือการทำงานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อสามารถนำไปถ่ายทอดให้กับบุคลากรในแผนกและประสานงานให้เป็นไปอย่างราบรื่น

ดูแลการทำงานของบุคลากรว่าทำงานได้ถึงเป้าหมายที่วางไว้หรือไม่ และดูแลให้บุคลากรให้ทำตามกฎระเบียบขององค์กรอีกด้วย

ดูแลและควบคุมงบประมาณในการทำงาน

จ้างงานพนักงานเพิ่มเติมในตำแหน่งที่ต้องการ พร้อมทำการฝึกสอนงานให้กับพนักงาน

ปรับปรุง และพัฒนาระบบการทำงานให้ดีขึ้น

เตรียมทำรายงานการทำงานขององค์กร และรายงานปัญหาให้คณะผู้บริหารทราบ

รับผิดชอบผลกำไรขาดทุนของบริษัทฯ

ทำแผนกลยุทธ์ของบริษัทฯ ทั้งแผนสั้นแผนยาว แตกแผนมาทำ Action plan, Mile stone, KPI ของแต่ละแผนก

จัดทำรายงานให้เจ้าของกิจการทราบถึงความก้าวหน้าและสถานะของธุรกิจ

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 35 - 50

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 5 - 10 ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีความมุ่งมั่นในการทำงาน มีภาวะผู้นำสูง ทำงานอย่างเป็นระบบ มีไหวพริบในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี และสามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้

มีทักษะความรู้ในเชิงวิเคราะห์ วางแผนธุรกิจ การบริหารงาน มีความคิดสร้างสรรค์ มีทักษะในการสื่อสาร และการนำเสนอได้เป็นอย่างดี

มีทัศนคติเชิงบวก มีมนุษยสัมพันธ์ และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้เป็นอย่างดี 7.ประสบการณ์เกี่ยวกับการติดต่อประสานงานจะรับพิจารณาเป็นพิเศษ

มีประสบการณ์ทำงานในเรื่องงานบริหารงานหรือองค์กรอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป

สวัสดิการ

มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น

เงินโบนัสตามผลงาน

ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

3.เบี้ยขยันสูงสุด 1,500 บาท/เดือน
4.วันหยุดพักผ่อนประจำปี
5.วันหยุดตามประเพณี 13 วัน/ปี
6.ของขวัญวันคล้ายวันเกิด รับเงินสดมูลค่า 1,000 บาท (อายุงาน 1 ปีขึ้นไป)
7.กินเลี้ยงบริษัทประจำปี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณสิรินยา คำจันทร์ (ฝ่ายบุคคล)

เบอร์ผู้ติดต่อ : 080-547-0522

อีเมล : [email protected]

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

126 หมู่ 13 ตำบลวังทอง อำเภอวังทอง จังหวัดพิษณุโลก 65130 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  พิษณุโล
  ก-เพชรบ�
  �รณ์
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี