• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Training Needs Survey สำรวจความจำเป็นของการจัดอบรม

วางแผนและจัดทำแผนการฝึกอบรม กำหนดหลักสูตร และดำเนินการฝึกอบรม

วิเคราะห์ Job Analysis (JA) บุคลากรและหน่วยงาน

ปฐมนิเทศพนักงานใหม่ (Orientation)

จัดทำประเมินปลายปี

ยื่นรายงานฝึกอบรมกับสถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน

จัดฝึกอบรมหนีไฟและด้านความปลอดภัย

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 25 - 35

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1 - 2

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีประสบการณ์ในงาน HR Training อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป

มีทักษะในการออกแบบ Media ต่าง ๆ เช่น PowerPoint, Canva, Infographic, ตัดต่อ Video

มีทักษะการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน

สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี มีความละเอียดรอบคอบ

มีทักษะในการสื่อสาร กล้าพูด กล้าแสดงออก ชอบเข้าสังคม และมีใจรักงานบริการ

สามารถทำงานภายใต้ภาวะความกดดันได้ดี

คุณสมบัติเพิ่มเติม

ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่

สวัสดิการ

สิทธิการเบิกค่าทันตกรรม

สวัสดิการอื่นๆ

1. โบนัส ประจำปี
2. ปรับเงินเดือนประจำปี
3. ประกันสังคม
4. ประกันสุขภาพ
5. ประกันอุบัติเหตุ
6. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
7. ค่าทำงานล่วงเวลา
8. เบี้ยขยัน
9. ตรวจสุขภาพประจำปี
10.วันหยุดพักผ่อนประจำปี
11.กิจกรรมสันทนาการ ( งานท่องเที่ยว , งานปีใหม่ฯ )
12.ฝึกอบรม พัฒนาทักษะความรู้ความสามารถ
13.อื่น ๆ ฯลฯ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02 613 4787

อีเมล : [email protected]

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

32/7-8 ถนนสุรศักดิ์ แขวงสีลม เขตบางรัก จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10500 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  77,15
• 
  สุรศักดิ์
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี