• แชร์
• เก็บงาน
• พิมพ์งาน
• ร้องเรียน

สมัครงาน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

ดำเนินการสรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์ และว่าจ้างพนักงานให้ตรงตามอัตรากำลังและ JD

จัดทำและวิเคราะห์รายงานด้าน HR เช่น อัตรากำลัง สถิติพนักงาน เข้า-ออก รายงานประจำเดือน

ดูแลและปรับปรุงผังองค์กร (Organization Chart) ให้เป็นปัจจุบัน

ดูแลกระบวนการทดลองงาน การประเมินผล บรรจุ โอนย้าย เลื่อนตำแหน่ง และเลิกจ้าง

เตรียมความพร้อมด้านเอกสารและประสานงานในการรับ Audit (เช่น ISO / Internal Audit)

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3ปีขึ้นไป

คุณสมบัติด้านความรู้และความสามารถ

มีประสบการณ์ HR (สรรหา/ว่าจ้าง) + งานเอกสาร DCC

เข้าใจงาน Audit / เตรียมเอกสารตรวจประเมินได้

ใช้ Excel ได้ดี ประสานงานเก่ง ทำงานเป็นระบบ

พร้อมเรียนรู้ รับผิดชอบสูง ทำงานหลายอย่างได้ดี

สวัสดิการ

ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

1.โบนัสประจำปี & ปรับเงินเดือนประจำปี
2.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (บริษัทสมทบให้ตามอายุงาน)
3.รถรับ-ส่งพนักงาน (สายสุขุมวิท แบริ่ง - บริษัทฯ)
4.ข้าวสวยฟรี
5.ประกันชีวิต วงเงิน 100,000 บาท (หลังผ่านทดลองงาน)
6.ของขวัญวันเกิด
7.กิจกรรมประจำปี: ท่องเที่ยว, งานเลี้ยงปีใหม่, กีฬาสี

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : HR โรงงานบางปู

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0611419981

ข้อมูลการติดต่อบริษัท

280 ม.4 ตำบลบางปูใหม่ อำเภอเมืองสมุทรปราการ จังหวัดสมุทรปราการ 10280 ประเทศไทย

การเดินทาง

• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี
• 
  ไม่มี