IT Recruiter

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตพญาไท)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30

เวลาทำงานอื่น : ไฮบริด

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• Sourcing the potential candidates and pre-screen candidates who’s qualified to meet client requirement
• Conduct interviews with candidates on the shortlist or phone
• Handled the tasks of IT outsourcing, identifying and approaching suitable candidates for the right profile
• Negotiated the salary structure as well as the arrangement of the interview schedule.
• Handled job postings and social media as well.
• Keep tracking the recruitment process and dealing directly with candidates
• Support all in the recruitment function.
• Responsible for the development of relationships with staff.
• Analyzed the refuse job offering reason, resolved the problem, and initiated the new action plan with the manager.

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 25 - 30

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 2 - 5

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• Bachelor's Degree in Human Resources Management, Psychology, Political Science, Business Management, or related fields
• At least 3 years experience in recruiting in full-cycle environment, focusing on IT/Tech
• Excellent communication and interpersonal skills with good open-mindedness, flexibility and adaptability, a positive attitude, analytical and critical thinking, negotiation, and persuasion.
• Good command of English as well as verbal and written skills
• Good knowledge of MS Office programs, especially Word.
• Knowledge Outlook.
• Knowledge of the MS Team

สวัสดิการ

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM