ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
22 พ.ค. 2566
จำนวนผู้เข้าชม
693

เกี่ยวกับเรา

The Urban Property is a group of experienced developers with extensive background in developing and investing in the real estate in Thailand. Originally established in Pattaya, The Urban Property has expand its investment and development in Bangkok and Samutprakran as well.

The Urban property strives to develop high quality properties on prime locations at affordable price. With the focus on cutting edge functional and architectural design and the utilizing of high quality materials, we make it possible to provide the luxurious of urban living and responsive solutions for the modern lifestyle. Our developments are unique, well planned and equipped with state of the art facilities, and simply a masterpiece in theirs own rights.

The Urban property has numerous proven track record of successful residential projects, such as, The URBAN PATTAYA condominium, the GALLERY JOMTIEN condominium, ACQUA condominium, SP townhome and 66 condominium.

From the URBAN property’s profile and commitment together with strong teamwork and collaboration, homebuyers and investors can rest assured that their investment in our quality projects will create endless possibilities for artful living for you and the next generation to come. URBAN PROPERTY “Redefining Designed Living

สินค้าและบริการ

วีดีโอ

ผู้จัดการร้านอาหาร (ตรงข้าม ม.กรุงเทพ-ปทุมธานี)

สมัครงาน

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : ปทุมธานี(คลองหลวง)

เงินเดือน(บาท) : 20,000 - 30,000

วันหยุด : ไม่ระบุ

เวลาทำงาน : ไม่ระบุ

เวลาทำงานอื่น : ทำงานสัปดาห์ละ 6 วัน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1. วางแผนการขายและควบคุมต้นทุน (Budgeting and Cost Control)
2. วางแผนปฏิบัติการในร้าน (Operational)
3. ดูแนวโน้มทางการตลาดเพื่อให้สอดคล้องกับยอดขาย (Sales and Marketing)
4. ดูแลและอบรมพัฒนาพนักงาน ให้สามารถทำงานได้ตามมาตรฐานการบริการ
5. ควบคุม ดูแล การจัดสถานที่ภายในร้าน การอำนวยความสะดวก และความสะอาดของพื้นที่
6. ควบคุม ดูแล เครื่องมือเครื่องใช้ให้พอเพียงในการให้บริการ
7. ควบคุม ดูแล ติดตามการปฏิบัติงานให้ไหลลื่นทันต่อเหตุการณ์
8. วางแผนอัตรากำลัง คัดสรรบุคลากรที่เหมาะสมในด้านงานบริการ รวมทั้งพัฒนาศักยภาพของพนักงาน
9. สนับสนุนงานนโยบายของผู้จัดการร้านฯ และของบริษัทฯ
10. นำเสนอกระบวนการทำงานที่ดีกว่าเดิม เพื่อการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง
11. แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
12. ควบคุมตารางงานของพนักงาน
13. ดูแลลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการให้ได้รับบริการตามมาตรฐานของทางร้าน
14. ส่งรายงานยอดขาย
15. ควบคุมการดำเนินงานและความเรียบร้อยของร้านทั้งหมด
16. ส่งรายงานยอดขาย / สต๊อกวัตถุดิบ / การจัดซื้อวัตถุดิบทั้งหมดของร้าน
17.ดูแลลูกค้าที่เข้ามาใช้บริการให้ได้รับบริการตามมาตรฐานของทางร้าน