หัวหน้างานบุคคล(HR Supervisor )

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางรัก,เขตปทุมวัน,เขตยานนาวา,เขตสาทร)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

จัดทำแผนอัตรากำลังคนประจำปีร่วมกับผู้บริหาร เพื่อให้มีอัตรากำลังคนเพียงพอต่อการให้บริการ
สรรหาบุคลากรจากช่องทางต่างๆ สัมภาษณ์และคัดเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตรงตามตำแหน่งงานที่ร้องขอ
พัฒนาเครื่องมือการสรรหาบุคลากรและแบบทดสอบคัดเลือกแต่ละตำแหน่งงาน
จัดทำเอกสารว่าจ้าง เอกสารเริ่มงาน และติดตามผลการประเมินทดลองงานของพนักงานให้เป็นไปตามระบบISO
ปฐมนิเทศและอบรมทบทวนกฎระเบียบบริษัท ตลอดจนสิทธิสวัสดิการต่างๆของบริษัทให้กับพนักงาน
จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี แผนฝึกอบรมรายบุคคล รวมถึงประสานงานการจัดฝึกอบรมภายใน และประสานงานการส่งพนักงานอบรมภายนอก
ติดตามการอบรมต่างๆให้เป็นไปตามแผน ติดตามผลการอบรม และบันทึกประวัติการฝึกอบรมให้เป็นไปตามระบบISO
จัดทำแผนกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ และดำเนินกิจกรรมตามแผนที่วางไว้ เพื่อให้เกิด Happy Workplace
ให้คำปรึกษาพูดคุยแนะนำพนักงานในประเด็นต่างๆ เพื่อให้เกิด Happy Workplace
นำเสนอสวัสดิการที่เป็นประโยชน์กับพนักงานและบริษัทให้ผู้บริหารพิจารณา
ประสานงานและตรวจสอบเอกสารการใช้สิทธิสวัสดิการต่างๆของพนักงานให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ของบริษัท
ตรวจสอบและจัดทำข้อมูลการมาปฏิบัติงาน สถิติสาย ชั่วโมงการปฏิบัติงาน และชั่วโมงการทำงานล่วงเวลา
ตรวจสอบข้อมูลการลางานให้เป็นไปตามระเบียบบริษัท และจัดทำอัตราการลางานประจำเดือน

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 26 - 35

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3 - 10

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

มีประสบการณ์ในสายงานบุคคลอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป
มีความรู้เบื้องต้นในพรบ.แรงงาน พรบ.ประกันสังคม
มีภาวะความเป็นผู้นำ มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีทักษะด้านการสื่อสารและการประสานงานได้เป็นอย่างดี
มีความละเอียดรอบคอบในการทำงาน มีทัศคติที่ดี มีใจรักในงานบริการและรองรับแรงกดดันได้ดี
หากมีความรู้เรื่องระบบ ISO จะพิจารณาเป็นพิเศษ
หากมีประสบการณ์ในธุรกิจบริการจะพิจารณาเป็นพิเศษ

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

1.โบนัสเบี้ยขยันสะสมเริ่มต้นเดือนแรก 500 บาท
2.กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
3.สวัสดิการอาหาร
4.งานเลี้ยงประจำปี
5.ซื้อผลิตภัณฑ์และใช้บริการต่างๆในราคาพนักงาน
6.ค่ารักษาพยาบาล ต่อปีสามารถเบิกได้เมื่อเจ็บป่วย
7.เงินช่วยเหลือพนักงาน กรณี 1.พนักงานสียชีวิต 35,000 บาท พร้อมพวงหรีด 2.สามี-ภรรยา/บุตร บิดา-มารดา บุพการีเสียชีวิต 20,000 บาท พร้อมพวงหรีด
8.สวัสดิการสมรส 3,000 บาท
9.ค่าคลอดบุตร
10.ทุนการศึกษาบุตรเรียนดี ระดับอนุบาล-มัธยมปลาย
11.ทุนการศึกษา ต่อระดับปริญญาตรี-โท
12.ค่าทำงานล่วงเวลา
13.เงินโบนัสตามผลงาน
14.กองทุนให้กู้ยืม
15.สวัสดิการฉีดbotoxฟรี (บางตำแหน่ง)
16.เงินช่วยเหลือการทดสอบวัดระดับความสามารถในการใช้ภาษา 50% ต่อครั้ง ไม่เกิน 2 ครั้ง ต่อปี
17.สวัสดิการด้านสุขภาพ ตรวจสุขภาพประจำปีทุกปี
18.ค่าความก้าวหน้าในการทำงานทั้งด้านการบริหารหรือความสามารถ
19.ส่งอบรบพนักงานเพิ่มเติมเพื่อพัฒนาอยู่เสมอ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0968825808

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM