ผู้อำนวยการฝ่ายทรัพยากรบุคคล

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตบางกะปิ,เขตบางเขน)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

- วางแผนและดำเนินการตามกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับกลยุทธ์ทางธุรกิจขององค์กร
- พัฒนาระบบทรัพยากรบุคคล, การจัดการประสิทธิภาพ, โครงสร้างเงินเดือนและค่าตอบแทนและการทบทวนผลประโยชน์, การสรรหาและคัดเลือก
- ให้คำแนะนำเชิงกลยุทธ์ด้านทรัพยากรบุคคลเช่นพนักงานสัมพันธ์กฎหมายแรงงานการมีส่วนร่วมของพนักงานและการวางแผนสืบทอดตำแหน่ง ตรวจสอบให้แน่ใจว่านโยบายทรัพยากรบุคคลปฏิบัติตามกฎและข้อบังคับของรัฐบาล
- สนับสนุนการให้คำแนะนำคำปรึกษาและการตัดสินใจด้านทรัพยากรมนุษย์ การวิเคราะห์ข้อมูลให้ผู้บริหารขององค์กร


- สัญชาติไทยชาย / หญิงอายุ 39 - 50 ปี
- ปริญญาตรีหรือปริญญาโทสาขาการจัดการทรัพยากรมนุษย์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์อย่างน้อย 10 ปีด้านการบริหารทรัพยากรมนุษย์และการจัดการทรัพยากรมนุษย์อย่างน้อย 5 ปีในระดับการจัดการ
- มีเครือข่ายสายงานทรัพยากรบุคคล ที่มีความคิดเชิงกลยุทธ์และมีความรู้ที่ดีเกี่ยวกับเครื่องมือและกระบวนการด้านทรัพยากรบุคคลใหม่ ๆ
- ความสามารถในการทำงานอย่างเป็นระบบและขับเคลื่อนองค์กรเชิงรุกอย่างมีผลลัพธ์และเป็นแบบอย่างที่ดีในด้านการบริหารทรัพยกรบุคคล
- ทักษะการจัดการองค์กรและความเป็นผู้นำ สามารถเป็นแรงผลักดันให้บุคคลและทีมทำงานข้ามสายงาน
- มีความสามารถด้านการสื่อสารได้ดี
- ประสบการณ์ HRM ในสายงานธุรกิจอาหาร

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 39 - 50

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาเอก

ประสบการณ์(ปี) : 10 - 10 ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ต้องมีคะแนน TOEIC

คุณสมบัติเพิ่มเติม

- มีความอดทนและสามารถทำงานได้ภายใต้ภาวะความกดดันสูง
- มีทักษะจิตวิทยาบริหารงาน - มีประสบการณ์ตรงในธุรกิจสายร้านอาหารและเครื่องดืม - มีเครือข่ายในสายบริหารทรพัยกรบุคคล ธุรกิจสายอาหารและเครื่องดื่ม - มีวิสัยทัศน์กว้างไกล - มีความยืดหยุ่นในเวลาทำงาน

สวัสดิการ

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : นันทิกาญจณฺ์

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0954933536

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM