ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่
เกี่ยวกับเรา
ดำเนินธุรกิจมากว่า 20 ปี เป็นผู้นำเข้าและจัดจำหน่ายอุปกรณ์ไฟฟ้า ออโตเมชั่นและเครื่องมือวัดภายใต้ยี่ห้อ Fuji Electric,Honeywell มีความเชี่ยวชาญในงานโรงงานอุตสาหกรรม ด้านไฟฟ้าโรงงาน ระบบจัดการพลังงานน้ำ ระบบจัดการไฟฟ้า ระบบปรับอากาศ เพื่อรองรับการขยายงาน บริษัทฯต้องการรับสมัครบุคลากรหลายตำแหน่งดังนี้
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตลาดพร้าว,เขตห้วยขวาง,เขตวังทองหลาง)
เงินเดือน(บาท) : 16,000 - 20,000
วันหยุด : ไม่ระบุ
เวลาทำงาน : ไม่ระบุ
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. ควบคุมงานให้ Supplier ทำตามแผนงาน
2. ติดต่อประสานงานหน้างานเพื่อดำเนินงาน
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย
อายุ(ปี) : 25 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปวช. - ปวส.
ประสบการณ์(ปี) : 3 - 6
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
- เพศชาย อายุ 25-35 ปี
- วุฒิ ปวช.-ปวส. สาขาไฟฟ้า, เครื่องกล หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในสายงานอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไปในการคุมงานระบบไฟฟ้า ควบคุมผู้รับเหมา
- มีทักษะด้านคอมพิวเตอร์โปรแกรม MicrosoftOffice
- สามารถขับรถยนต์ได้และมีใบอนุญาตขับขี่จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถเดินทางไปต่างจังหวัดได้เป็นครั้งคราว หรือ Site งานที่บริษัทฯกำหนด
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
- ประกันอุบัติเหตุ 100,000 บาท
- ประกันสังคม
- สังสรรค์ประจำปี
- ท่องเที่ยวประจำปี
- สวัสดิการกู้ยืม
สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
ชื่อผู้ติดต่อ : ณภัทร
เบอร์ผู้ติดต่อ : 083-095-0212
อีเมล : [email protected]
ข้อมูลติดต่อ
แผนกบริหารทรัพยากรบุคคลและธุรการ ติดต่อในวันจันทร์ - ศุกร์ เวลา 08.00-17.00 น.
บริษัท เอส.ที.คอนโทรล จำกัด
84/1 ซอยรามคำแหง 9 (ธารารมณ์) ถนนรามคำแหง แขวงพลับพลา เขตวังทองหลาง พลับพลา เขตวังทองหลาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย
แผนที่ คลิกเพื่อดาวน์โหลด
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด