ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่
เกี่ยวกับเรา
กลุ่มบริษัทที่ดำเนินธุรกิจทางด้านการแพทย์ในประเทศไทย เริ่มดำเนินธุรกิจมาตั้งแต่ ปี พ.ศ.2544 โดยนำเข้าและจัดจำหน่ายอุปกรณ์ทางการแพทย์ กลุ่มลูกค้าหลัก ได้แก่ โรงพยาบาล คลินิก ร้านขายยา เรามุ่งเน้นไปที่การจำหน่ายผลิตภัณฑ์ที่ได้รับการรับรองคุณภาพ และมาตรฐานด้านการผลิตที่สูงจากหลายสถาบันชั้นนำทั่วโลกได้แก่ WHO Evaluated, US FDA, CE Mark, ISO 13485 ทั้งนี้เพื่อตอบสนองต่อความต้องการของลูกค้า รวมทั้งก่อให้เกิดความพึงพอใจ และประโยชน์สูงสุดต่อผู้ปฎิบัติงานและผู้บริโภค ซึ่งถือว่าเป็นพันธกิจที่สำคัญในการดำธุรกิจของเรามาโดยตลอด'กลุ่มบริษัทที่ดำเนินธุรกิจทางด้านการแพทย์ในประเทศไทย เริ่มดำเนินธุรกิจมาตั้งแต่ ปี พ.ศ.2544 โดยนำเข้าและจัดจำหน่ายอุปกรณ์ทางการแพทย์ กลุ่มลูกค้าหลัก ได้แก่ โรงพยาบาล คลินิก ร้านขายยา เรามุ่งเน้นไปที่การจำหน่ายผลิตภัณฑ์ที่ได้รับการรับรองคุณภาพ และมาตรฐานด้านการผลิตที่สูงจากหลายสถาบันชั้นนำทั่วโลกได้แก่ WHO Evaluated, US FDA, CE Mark, ISO 13485 ทั้งนี้เพื่อตอบสนองต่อความต้องการของลูกค้า รวมทั้งก่อให้เกิดความพึงพอใจ และประโยชน์สูงสุดต่อผู้ปฎิบัติงานและผู้บริโภค ซึ่งถือว่าเป็นพันธกิจที่สำคัญในการดำธุรกิจของเรามาโดยตลอด
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตลาดพร้าว)
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. ช่วยเหลืองานวางแผนกำลังคนและสรรหาว่าจ้าง
- คัดกรองผู้สมัครที่มีคุณสมบัติตามความต้องการและสัมภาษณ์ข้อมูลบุคคลเบื้องต้น ให้ผู้ที่เกี่ยวข้องพิารณา
- เข้าร่วมและสรุปรายกงานการสัมภาษณ์ตามที่ได้รับมอบหมาย
2.งานบุคคลสัมพันธ์
- กำหนดกัวข้อกิจกรรมสัมพันธ์และวัถตุประสงค์ของการจัดการ และควบคุมให้การทำกิจกรรมสัมพันธ์เป็นไปได้อย่างเรียบร้อย
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องทั้งภ่ายนอกและภายในองค์กรในการจัดการสักิจกรมมสัมพันธ์ต่างๆในบริษัท
- ประชาสัมพันธ์โครงการและกิจกรรมสัมพันธ์ต่างๆภายในบริษัทให้พนักงานรับทราบ
3.งานบริหารบุคคล
- รวบรนวมและจัดเก็บประวัติKPI รายเดือน เพื่อการประเมินผลการเลื่อนตำแหน่งและการปรับเงินเดือน
-ดูและส่งมอบงานและการคืนเงินพนักงานที่ลาออก
4.งานอาคาร ยานยนต์และครุภัณฑ์
- ให้คำแนะนเรื่องการต่อเติม ปรับปรุง ปรับเปลี่ยน แก้ไข อาคารสำนักงานและบริเวณโดยรอบ
- ตจรวจสอบข้อมูลค่าใช้จ่ายสาธารณูปโภค พร้อมทั้งให้คำแนะนำ
5.งานกลุยุทธ์บุคคล
- แก้ไข ปรับ เปลี่ยนแปลง โครงสร้างองค์กรตามที่ได้รับมอบหมาย
- กำหนดและดูแลแผนเดินอาชีพ
-การดูและอัตรากำลังพล
6.งานเงินเดือนและสวัสดิการ
7.ด้านกฏหมายและระเบียบ8.การจัดการด้านบุคคลากร
8.KPI ติดตามประเมินผลควบคุมและรายงานผลตามเป้าหมายที่ได้กำหนดไว้
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย , หญิง
อายุ(ปี) : 30 - 36
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท
ประสบการณ์(ปี) : 6ปีขึ้นไป
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
มีประสบการณ์ในการทำงานโดยรวมอย่างน้อย 3-4ประสบการณ์ด้านการบริหารงานบุคคลโดยตรงอย่างน้อย3ปี
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
- วันหยุดตามกฏหมายแรงงาน
- Bonus (ตามผลประกอบการและPerformance)
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- กิจกรรมสัมพันธ์
- ท่องเที่ยวประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- ชุด Uniform
-ประกันอุบัติเหตุ
สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
ชื่อผู้ติดต่อ : คุณไมล์
เบอร์ผู้ติดต่อ : 090-8804462
อีเมล :
วิธีการรับสมัครงาน
รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM
ข้อมูลติดต่อ
แผนกทรัพยากรบุคคล
บริษัท เอ็มพี เมดกรุ๊ป จำกัด
853 ซอยลาดพร้าว 87 แยก 25 แขวงคลองจั่น เขตบางกะปิ จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10240 ประเทศไทย
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด