ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่

ผู้ประกอบการเข้าสู่ระบบล่าสุด
01 ม.ค. 2513
จำนวนผู้เข้าชม
338

เกี่ยวกับเรา

URGENTLY REQUIRED !!!บริษัทพร็อพเพอร์ตี้ เพอร์เฟค จำกัด (มหาชน) และบริษัทในเครือ บริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ชั้นนำ มีแผนขยายโครงการเพิ่มขึ้น ทั้งในกรุงเทพและปริมณฑล ต้องการบุคลากรที่มีความรู้ ความสามารถและประสบการณ์ร่วมเป็นส่วนหนึ่งก้าวไปพร้อมกับองค์กร\\\'URGENTLY REQUIRED !!!บริษัทพร็อพเพอร์ตี้ เพอร์เฟค จำกัด (มหาชน) และบริษัทในเครือ บริษัทพัฒนาอสังหาริมทรัพย์ชั้นนำ มีแผนขยายโครงการเพิ่มขึ้น ทั้งในกรุงเทพและปริมณฑล ต้องการบุคลากรที่มีความรู้ ความสามารถและประสบการณ์ร่วมเป็นส่วนหนึ่งก้าวไปพร้อมกับองค์กร

Compensation and Benefits Assistant Manager/Manager

สมัครงาน

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตห้วยขวาง)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 09:00 - 18:00

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

Responsibilities:

1.Responsible for Develop the effectiveness of Compensation and Benefit strategy and execution to drive desirable organizational behavior and high performance and recommend modifications to ensure internal equity and external competitiveness.
2.Strong experience in C&B strategies and policies, reward management, salary structure, salary survey, compensation and benefit programs, compensation proposal and budgets, and job grading
3.Ensure all payroll activities are accurate, well managed and executed in a timely manner
4.Lead and manage total reward management system, personnel budgeting, job analysis, job evaluation, salary administration and performance management system.
5.Ensure the design and implementation of career development tools and processes for various levels across the organization.

คุณสมบัติ

เพศ : ชาย , หญิง

อายุ(ปี) : 30 - 36

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี - ปริญญาโท

ประสบการณ์(ปี) : 6ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

Qualifications:

1.Thai nationality only , Male/Female
2.Age between 30-45 years old.
3.Bachelor’s degree in any related field, Master is a plus
4.At least 10 years’ experience in HR function, 8 years experiences in C&B specialist.
5.Previous working experience as Com & Ben Consultant or Analyst in Business Consulting firms or global HR consulting firm is advantage.
6.Advance MS Excel skill /Pivot table/ V-lookup and having experience with payroll system / Good in HR systems & tools and business acumen.
7.Strong strategic thinking, analytical & problem solving skills
Firm consulting skills with various levels of management, strong leadership with analytical skills, result oriented and a systematic philosophy
8.Able to work under pressure with well organized, deliver detail oriented, and prompt response.
Good knowledge of compensation & Benefits and performance management
9.Good human relations, good interpersonal skills, well organized and problem solving skills.
10.Committed to outcome and timeline, be service minded
11.Good command of written and spoken English
MS Office literacy
12.Have working experience in Real Estate or Retail business would be an advantage.