ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่
เกี่ยวกับเรา
บริษัทแนวหน้าในวงการ Event นิทรรศการ พิพิธภัณฑ์ระดับ world class นำเสนอผ่านสุดยอดเทคโนโลยีที่ทันสมัย เปิดรับสมัครคนหัวคิดสร้างสรรค์ ที่มีใจเต็มร้อยให้กับการจัดการและการบริการ
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 2 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตพระนคร)
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันหยุด : ไม่ระบุ
เวลาทำงาน : ไม่ระบุ
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1.รับผิดชอบการวางแผนการสรรหาบุคลากร ตามแผนอัตรากำลังคน ควบคุมการสรรหา คัดเลือก และว่าจ้างบุคลากร เพื่อให้ได้บุคลากรที่มีคุณภาพ ทันเวลา เหมาะสมและตรงตามวามต้องการของหน่วยงานต่างๆ
2. รับผิดชอบการวางแผนการฝึกอบรมภาษา พัฒนาหลักสูตรการฝึกอบรมต่างๆ ดำเนินการจัดฝึกอบรม และติดตามผลการฝึกอบรม การวางแผนพัฒนาอาชีพเพื่อพัฒนาบุคลกร
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย , หญิง
อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : 3ปีขึ้นไป
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
มีประสบการณ์ด้านการจัดการฝึกอบรมภาษา และพัฒนาบุคคลกรอย่างน้อย 3 ปี มีความสามารถในการวางแผน, เทคนิคนำเสนอ, การวิเคราะห์และการคิดเชิงระบบ มีความสามารถในการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ MS Office ได้เป็นอย่างดี
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
ชุดยูนิฟอร์ม
โบนัสประจำปีตามผลการประเมิน และค่าล่วงเวลา
เงินช่วยเหลือพนักงานในโอกาสต่างๆ เช่น งานมงคลสมรส งานอุปสมบท งานฌาปนกิจ
การฝึกอบรมความรู้ตามสายงาน
ค่าเบี้ยเลี้ยงการอบรมนอกสถานที่
การตรวจสุขภาพประจำปี
กิจกรรมสันทนาการนอกสถานที่ในทุกปี
การศึกษาดูงานนอกสถานที่
งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี (ปีใหม่)
วันหยุดพักผ่อนประจำปี (พักร้อน)
วิธีการรับสมัครงาน
รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM
ข้อมูลติดต่อ
คุณธนูทิพย์
บริษัท ไร้ท์แมน จำกัด
เลขที่ 118,120 ถ.สุขาภิบาล2 แขวงประเวศ เขตประเวศ 10250 แขวงประเวศ เขตประเวศ จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10250 ประเทศไทย
แผนที่ คลิกเพื่อดาวน์โหลด
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด