เจ้าหน้าที่งานบุคคล

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตพญาไท,เขตจตุจักร,เขตบางซื่อ,เขตลาดพร้าว)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : ไม่ระบุ

เวลาทำงานอื่น : On-Site 3 วัน / On-Call 1 วัน / WFH 1 วัน

หน้าที่ความรับผิดชอบ

1. จัดการข้อมูลของพนักงานเกี่ยวกับการจ้างงาน, การบรรจุ, การเลื่อนขั้น, การลางาน, และข้อมูลอื่น ๆ เพื่อให้มีข้อมูลที่ถูกต้องและเป็นระเบียบ
2. สรรหาและจัดการกระบวนการจ้างงานให้เหมาะสมกับตาแหน่งงานและความต้องการขององค์กร
3. วางแผนและดาเนินกิจกรรมในการพัฒนาทักษะและความรู้ของพนักงาน เพื่อส่งเสริมและเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน
4. จัดการกระบวนการประเมินประสิทธิภาพของพนักงาน เพื่อให้มีการแสดงผลการทำงานที่เป็นธรรมและเป็นประโยชน์
5. จัดการกับปัญหาหรือความขัดแย้งในที่ทำงาน เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่เหมาะสมและมีความสุขสำหรับพนักงาน
6. สร้างและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างพนักงานและองค์กร เพื่อส่งเสริมความร่วมมือและความเข้าใจ
7. จัดการกับสวัสดิการและประโยชน์สำหรับพนักงาน เช่น การลาพักผ่อน, ประกันสังคม, ประกันอุบัติเหตุ เป็นต้น
8. สำรวจและให้คาปรึกษาเกี่ยวกับกฎหมายแรงงานและนโยบายขององค์กรที่เกี่ยวข้องกับการจัดการทรัพยากรบุคคล
9. งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 23 - 30

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี

ประสบการณ์(ปี) : 1

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

1. มีความรู้และเข้าใจในกฎหมายแรงงานและข้อบังคับที่เกี่ยวข้อง เพื่อป้องกันองค์กรจากความเสี่ยงทางกฎหมาย
2. มีความรู้ในการวางแผนและจัดการพัฒนาบุคลากรในองค์กร เช่น การสรรหา, การสร้างแผนพัฒนา, การจัดทำการประเมินผล และการส่งเสริมทีม
3. มีความรู้ในการวางแผนและจัดการงบประมาณทรัพยากรบุคคลเพื่อให้สอดคล้องกับกลยุทธ์และวัตถุประสงค์ของธุรกิจ
4. มีความรู้ในการวิเคราะห์ความสามารถของพนักงาน เพื่อสนับสนุนการพัฒนาและการเลื่อนขั้น
5. มีความเข้าใจในความสาคัญของการบริหารความสัมพันธ์ระหว่างพนักงานและองค์กร เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมทำงานที่ดี

สวัสดิการ

สวัสดิการอื่นๆ

• พิจารณาปรับขึ้นเงินเดือนทุกปี ตามผลการประเมิน และผลประกอบการ
• โบนัสประจำปี ตามผลการประเมิน และผลประกอบการ
• กิจกรรมภายใน / ออกกำลังกาย / ทำ Team Building
• กินเลี้ยง / ท่องเที่ยวประจำปี / ท่องเที่ยวต่างประเทศ (ตามเป้า)
• ลาป่วย,ลากิจ ตามกฎหมายกำหนด / ลาพักร้อน 8-14 วัน ต่อปี (ตามอายุงาน)
• เรียนคอร์สเกี่ยวกับการพัฒนาตนเองอย่างน้อย 1 คอร์สทุกเดือน

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : คุณเมษา

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-4171130 ต่อ 303

อีเมล : [email protected]

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM