ตำแหน่งงานนี้ได้ปิดการรับสมัครแล้ว สนใจตำแหน่งงานอื่นคลิกที่นี่
เกี่ยวกับเรา
บริษัท เคบล็อค เทคโนโลยี จำกัด เป็นผู้นำทางด้านเทคโนโลยีในการผลิตคอนกรีตมวลเบาและผลิตภัณฑ์มวลผสมโดยก่อตั้งมากว่า 10 ปีใช้ประสบการณ์ความรู้ความชำนาญที่มี เพื่อผลิตและจำหน่ายสินค้าประเภทคอนกรีตมวลเบาและผลิตภัณฑ์มวลผสม ให้กับลูกค้าทั้งในและต่างประเทศและมีบริการหลังการขายที่ดีด้วยทีมงานมืออาชีพเพื่อรองรับการเติบโตทางธุรกิจ
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง
สถานที่ปฏิบัติงาน : ระยอง(ปลวกแดง)
เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง
วันหยุด : วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:00 - 17:00
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. ตรวจตรา ตรวจสอบ และเสนอแนะให้ปฏิบัติการตามกฎหมายเกี่ยวกับความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน
2. วิเคราะห์งาน เพื่อบ่งชี้อันตราย รวมทั้งกำหนดมาตรการป้องกัน หรือขั้นตอนการทำงานอย่างปลอดภัย
3. ตรวจสอบสาเหตุ และวิเคราะห์การประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน และรายงานผล
4. รวบรวมสถิติ วิเคราะห์ข้อมูล จัดทำรายงาน และข้อเสนอแนะเกี่ยวกับการประสบอันตราย การเจ็บป่วย หรือการเกิดเหตุเดือดร้อนรำคาญอันเนื่องจากการทำงาน
5. จัดทำรายงานที่เกี่ยวข้องกับงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ส่งราชการ
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย
อายุ(ปี) : 20 ปีขึ้นไป
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : 1ปีขึ้นไป
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
เบี้ยขยันแบบขั้นบันได 500, 600 และ 700 บาท/เดือน (กรณีไม่ขาด ไม่ลา ไม่สาย)
ข้อมูลติดต่อ
คุณอุไรวรรณ ฝ่ายบุคคล
บริษัท เค บล็อค เทคโนโลยี จำกัด
1583 ซอยลาดพร้าว 94 ถนนลาดพร้าว พลับพลา เขตวังทองหลาง จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10310 ประเทศไทย
แผนที่ คลิกเพื่อดาวน์โหลด
การเดินทาง
การเดินทางเพิ่มเติม : โรงงานเคบล็อค เดินทางเข้าปากซอยแม่น้ำคู้ ซอย 2 (ปากทางตรงกันข้ามกับซอยเข้า อบต.แม่น้ำคู้) ประมาณ 1 กม. โรงงานจะอยู่ทางด้านซ้ายมือของผู้เดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด