เกี่ยวกับเรา
บริษัท จัดหางาน เพอร์ซันแนล คอนซัลแตนท์ (ประเทศไทย) จำกัด เป็นบริษัทที่ดำเนินธุรกิจในด้านการสรรหาบุคลากรเพื่อเข้าบรรจุเป็นพนักงานในบริษัทต่างชาติที่มีชื่อเสียงในประเทศไทย โดยเริ่มดำเนินการเมื่อปี พ.ศ. 2537 นอกจากบริษัทยังได้รับนี้รางวัลดีเด่น อันดับ1 ประเภทบริษัทจัดหางานให้คนทำงานในประเทศ โครงการประกวดสำนักงานจัดหางานเอกชนดีเด่น ประจำปี 2551 -2557 โดยกรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน
รายละเอียดงาน
รูปแบบงาน : งานประจำ
จำนวนที่รับ : ไม่ระบุ
สถานที่ปฏิบัติงาน : สมุทรปราการ(บางบ่อ)
เงินเดือน(บาท) : 25,000 - 35,000
วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์
เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30
เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ
หน้าที่ความรับผิดชอบ
- วางแผนกระบวนการผลิตให้เป็นไปตามเป้าหมายที่วางไว้ในแต่ละวัน
- ควบคุมคุณภาพสินค้าและปริมาณให้เป็นไปตามกำหนด
- จัดสรรกำลังคนให้สอดคล้องกับแผนการผลิต
- อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
เพศ : ชาย , หญิง
อายุ(ปี) : 25 - 35
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์(ปี) : ไม่ระบุ
อื่นๆ : ไม่ระบุ
คุณสมบัติเพิ่มเติม
- วุฒิปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง ประสบการณ์ 3-5 ปี ในด้านการวางแผนการผลิตและการดูแลการผลิต
- ภาษาอังกฤษ Average to good หากได้ภาษาญี่ปุ่นจะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความรู้เกี่ยวกับการใช้ SAP
- มีประสบการณ์ด้านอุตสาหกรรมสียานยนต์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สวัสดิการ
สวัสดิการอื่นๆ
- โบนัสปีละ 2 ครั้ง
- ปรับเงินเดือนทุกปี
- ชุดพนักงาน
- ประกันสุขภาพ
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี
- พักร้อน
สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
ชื่อผู้ติดต่อ : Natcha
เบอร์ผู้ติดต่อ : 087-0690888
อีเมล : [email protected]
ข้อมูลติดต่อ
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท จัดหางาน เพอร์ซันแนล คอนซัลแตนท์ (ประเทศไทย) จำกัด
399 อาคารอินเตอร์เขนจ 21 ชั้น (ชั้น UL)ซ.สุขุมวิท 21 ถ.สุขุมวิท แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110 แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10110 ประเทศไทย
แผนที่ คลิกเพื่อดาวน์โหลด
การเดินทาง
กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK
สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ
สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด