
ผู้สมัครงาน
คลังความรู้
รอหน้าห้องเป็นชั่วโมง เข้าไปสัมภาษณ์ 5 นาที ก็ถูกเชิญกลับ จากนั้นเงียบหาย
ตามหลักจริง ๆ ของการสัมภาษณ์งาน ยิ่งคุยนาน ยิ่งมีโอกาสได้งานครับ เพราะถ้าเขารู้สึกว่าผู้สมัครน่าจะเข้ามาร่วมงานกันได้ ก็ต้องถามเยอะหน่อย เพื่อทำความรู้จักให้มากที่สุดและให้แน่ใจว่าคนนี้พร้อมทำงานจริง ๆ
เทคนิคการฝากเรซูเม่ออนไลน์ ให้มีโอกาสถูกเปิดอ่านสูงสุด ต้องการงานด่วนห้ามพลาดสิ่งนี้
สิ่งสำคัญที่ HR ต้องสังเกตก่อนเปิดอ่านเรซูเม่ออนไลน์ คือวันที่อัปเดตข้อมูลในเรซูเม่ของผู้สมัคร เพื่อให้มีโอกาสได้เจอคนที่กำลังหางานและพร้อมทำงานมากที่สุด
การแจ้งผลสัมภาษณ์งาน คือภาพลักษณ์สำคัญของบริษัท HR ควรแจ้งผู้สมัคร ภายใน 7 วันทำการ
ผู้สมัคร อยากบอก HR อย่าลืมแจ้งผลสัมภาษณ์ด้วยครับ เพราะผู้สมัครมีความต้องการงานด่วน และรอคำตอบด้วยความหวัง
ผู้สมัครงาน หากไปสัมภาษณ์ตามนัดไม่ได้ อย่าลืมโทรแจ้งยกเลิกล่วงหน้า ป้องกันการโดน Blacklist
HR อยากบอก หากนัดสัมภาษณ์แล้ว ผู้สมัครไม่สามารถไปได้ตามวันและเวลานัด อย่าลืมโทรแจ้งยกเลิกล่วงหน้าด้วยนะครับ
ประวัติการฝึกงานในเรซูเม่ เขียนยังไงให้โดดเด่น HR ต๊าชทันที น้องจบใหม่ห้ามพลาดสิ่งนี้
ประวัติการฝึกงาน คือประสบการณ์สำคัญของน้องจบใหม่ หากไม่ระบุ หรือระบุไม่ละเอียด HR ไม่ต๊าชแน่นอน
เนื้อหาแนะนำ
อัปเกรดการสมัครงาน 2025: สร้าง E-Portfolio ไว้โชว์ผลงานขั้นเทพที่ HR ต้องเปิดดู!
เตรียมแรงงานรุ่นใหม่ให้พร้อมอัปเกรดทุกก้าว ด้วยระบบฝึกอบรมที่ออกแบบตรงตามมาตรฐานอาชีพ
เปิดลิสต์ 6 ทักษะดิจิทัลที่คนทำงานต้องมีในปี 2026 ถ้าไม่อยาก 'ตกรุ่น' ห้ามพลาด!
โลกการทำงานวันนี้ไม่ใช่แค่เรื่องของ “ความสามารถ” แต่คือ “ความตรงจริต” ระหว่างคนกับงาน
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved