ผู้สมัครงาน
โอกาสได้งานอาจเท่ากับศูนย์ แม้มีความสามารถสูง มีเรซูเม่ที่โดดเด่น แต่ตกม้าตายเพราะอีเมลสมัครงานไม่แสดงความเป็นมืออาชีพ
ในประกาศระบุว่าเงินเดือน 20k – 25k แต่พอไปสัมภาษณ์เสนอให้ 18k แบบนี้ผิดกฎหมายไหม ?
ความสามารถของเราที่คิดว่ามันก็โดดเด่น ซึ่งก็เขียนในเรซูเม่แล้ว แต่ทำไมไม่มี HR เรียกสัมภาษณ์เลย
แม้ชื่อตำแหน่งในประกาศ จะเป็นสายที่ตรงกับคุณ (หลายคนอ่านแค่ชื่อตำแหน่งแล้วส่งเรซูเม่เลย) แต่ทักษะที่คุณมีอาจไม่พอหรือไม่ตรงกับประกาศ เมื่อสมัครไปจึงได้แต่ “สัมภาษณ์ทิพย์”
ส่งเรซูเม่ไปแล้ว ฉันต้องถูกเรียกสัมภาษณ์ (สักที) เถอะ ก่อนลงมือเขียนเรซูเม่สมัครงาน มาดู 5 ข้อสำคัญที่ผู้สมัครต้องรู้กันเลยครับ
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved