2557
ตำแหน่งงาน : PM โครงการ และบุคคล,จัดซื้อ
ระยะเวลา :
กรกฎาคม 2557 ถึง
ธันวาคม 2562
รายละเอียดงาน :
Project Manager โครงการ ERP จำนวน 2 โครงการใหญ่ และ 5 โครงการย่อย
- ประสานงานกับลูกค้าเพื่อเข้าประชุม และจัดเก็บรวบรวมความต้องการของลูกค้า
- วิเคราะห์ระบบจากข้อมูลที่ได้มาให้สอดคล้องกับความต้องการของลูกค้า
- ร่วมกับทีมโปรแกรมเมอร์ทำ Business Flow Chart, ออกแบบฐานข้อมล, ออกแบบระบบและวางแผนการทำระบบ
- วางแผนการดำเนนงานระยะเวลาการทำงาน, ประเมินระยะเวลาและความเสี่ยงต่างๆที่อาจเกิดขึ้นระหว่างดำเนินงาน และงบประมาณ
- จำดทำเอกสาร Proposal แสดงรายละเอียดแผนงานของระบบให้ทางลูกค้าได้ทราบ ก่อนทำการพัฒนาระบบ
- ติดตามการดำเนินงานตามแผนที่วางไว้ ให้ทราบถึงสถานะงานปัจจุบัน หากพบปัญหาจะได้ร่วมกันแก้ไข เพื่อให้งานไม่หลุดจากแผนที่วางไว
- ร่วมกันทดสอบระบบที่ทำขึ้น ว่าถูกต้อง และตรงตามที่ลูกค้าต้องการ
- จัดให้มีการร่วมกันทดสอบระบบกับลูกค้า
- วางแผนและดำเนินการติดตั้งระบบให้กับลูกค้า
- นัดหมายเพื่ออบรมการใช้งานให้กับลูกคา
-ทำเอกสารส่งมอบงานให้กับลูกค้า ประกอบด้วยข้อมูลการทำงานของโปรแกรม, ฐานข้อมูล, วิธีเก็บข้อมูลของแต่ละเมนูการใช้งานรวมถึงคู่มือการทำงาน
-ให้คำปรึกษา และแนะนำการใช้งานให้ลูกค้า
เจ้าหน้าที่ฝ่ายบุคคล/เจ้าหน้าที่จัดซื้อ
- จัดทำสรุปเวลาการทำงานของพนักงานเพื่อทำเงินเดือน
- ดูแลสวัสดิการอื่นๆที่พนักงานควรได้รับพื้นฐาน เช่น อุปกรณ์การทำงาน, อาหารว่าง, เครื่องดื่ม ตามความเหมาะสม
- จัดใหัมีกิจกรรมร่วมกันเพื่อสานความสัมพันธที่ดีของพนักงานในองค์กร/ในทีม/หรอแผนก
Project Manager โครงการระบบจัดซื้อจัดจ้างของภาครัฐ (e-GP)
- กระจายงาน และมอบหมายงานให้พนักงานในทีม ตามความถนัดของแต่ละบุคคล
- จัดหางานด้านเทคโนโลยี เน้นฮาร์ดแวร์ และทำการอ่านรายละเอียด TOR ก่อนจะทำการหาสินค้าที่ตรงตาม TOR กำหนดเมื่อทราบสินค้าแล้ว ทำการสรุปรายการสินคา และ ทำการขอราคากับตัวแทนจำหน่ายสินค้า
- ทาเอกสารเพอเตรยมยนประมลงานในระบบ
- ตรวจสอบความถกตองของเอกสารกอนทาการยนในระบบ