หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Site Manager (ผู้จัดการศูนย์กระจายสินค้า)

    สาขาอาชีพ:

    ขนส่ง/คลังสินค้า

    สาขาอาชีพย่อย:

    หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

  • ตำแหน่ง:

    Assistant Manager ผู้ช่วยผู้จัดการทั่วไป

    สาขาอาชีพ:

    บริหาร/ผู้จัดการ

    สาขาอาชีพย่อย:

    ผู้ช่วยผู้จัดการ

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • ขนส่ง
  • กิจกรรมการบริหารจัดการด้านการขนส่งและสถานที่เก็บสินค้า

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

45,000 - 70,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

2555 - วิทยาลัยเทคนิคแพร่

คณะ:

  อุตสาหกรรม   

สาขา:

  เครื่องมือกล
เกรดเฉลี่ย 3.12 - ปวส.

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

กุมภาพันธ์ 2568 ถึงกรกฎาคม 2568  (5 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Regional general manager

รายละเอียดงาน

  • บริหารจัดการด้านการขนส่งและการจัดการคลังสินค้า (DC) ให้มีประสิทธิภาพสูงสุด โดยการวางแผนการดำ เนินงานสำ หรับกระบวนการขนส่งและการ
  • จัดการสินค้าภายในพื้นที่ต่างๆ รวมถึงการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างหน่วยงานต่างๆ เพื่อให้เกิดการทำ งานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ ภายใต้การ
  • ควบคุมต้นทุนอย่างรอบคอบและสามารถพัฒนา KPI ที่มีคุณภาพ ในฐานะผู้จัดการระดับภูมิภาค ทำ หน้าที่ในการกำ หนดกลยุทธ์การขนส่งให้มีประสิทธิภาพ
  • และควบคุมการดำ เนินการตามมาตรฐานที่บริษัทกำ หนด ให้ตรงตาม SLA ที่ตั้งไว้ ทั้งในด้านคุณภาพการจัดส่งสินค้า และความเร็วในการบริการ อีกทั้ง
  • ยังดูแลการบำ รุงรักษาอุปกรณ์และระบบการขนส่งให้พร้อมใช้งานอยู่เสมอเพื่อให้การทำ งานประสบความสำ เร็จ และบรรลุผลตามเป้าหมายทางธุรกิจขององค์กร
กุมภาพันธ์ 2567 ถึงมกราคม 2568  (11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Hub Manager

รายละเอียดงาน

  • ในหน้าที่ความรับผิดชอบของผม ผมมุ่งเน้นการบริหารจัดการด้าน Cost, Performance, และ Quality โดยรับผิดชอบการดำเนินงานในศูนย์คัดแยก (HUB) และศูนย์กระจายสินค้า (DC) อย่างครอบคลุม ผมมีบทบาทสำคัญในการวางแผน ควบคุม และปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างต่อเนื่อง เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดส่งสินค้าให้เป็นไปตาม SLA ที่กำหนดในแต่ละพื้นที่ของจังหวัดลำปาง ผมยังรับผิดชอบดูแลกระบวนการคัดแยกสินค้าและการจัดการเวลาเดินรถใน 8 จังหวัดภาคเหนือ ไม่ว่าจะเป็นสินค้าทั่วไปหรือสินค้าที่ต้องควบคุมอุณหภูมิ ซึ่งเป็นงานที่ต้องการความแม่นยำสูงในการประสานงานกับทีมงานและแผนกต่างๆ เพื่อให้การขนส่งเป็นไปอย่างราบรื่นและตรงเวลาการควบคุมคุณภาพและต้นทุนเป็นอีกหนึ่งหน้าที่หลักของผม โดยผมมุ่งมั่นในการยกระดับการให้บริการ เพื่อสร้างความพึงพอใจสูงสุดให้กับลูกค้า พร้อมทั้งปรับปรุงกระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพยิ่งขึ้น
เมษายน 2564 ถึงมกราคม 2567  (2 ปี 9 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Assistant Manager, Fleet Station Management

รายละเอียดงาน

  • ในบทบาทของผม ผมดูแลและบริหารการขนส่งใน 28 สาขาครอบคลุม 14 จังหวัดในภาคใต้ โดยเน้นการให้บริการรับ-ส่งพัสดุในระบบอีคอมเมิร์ซ เพื่อให้พัสดุถึงมือลูกค้าภายใน 2 วันตามเป้าหมาย ที่บริษัทกำหนด ผมบริหารจัดการการทำงานของพนักงานขับรถให้สามารถดำเนินการจัดส่งได้อย่าง มีประสิทธิภาพ ควบคู่ไปกับการควบคุมคุณภาพของบริการและต้นทุนในแต่ละสาขานอกจากการ จัดการด้านโลจิสติกส์แล้วผมยังรับผิดชอบในกระบวนการสรรหาและฝึกอบรมพนักงานรวมถึงการกระตุ้นและสื่อสารกับบุคลากรทั้งหัวหน้าสาขาและพนักงานขับรถ เพื่อให้มั่นใจว่าทุกคนมีความพร้อมและทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ ในกรณีที่เกิดปัญหาจากการจัดส่งหรือในกระบวนการทำงานผมทำหน้าที่แก้ไขปัญหาอย่างรวดเร็วพร้อมทั้งประสานงานกับแผนกที่เกี่ยวข้องเพื่อหาทางออกที่ดีที่สุดบทบาทของผมยังรวมถึง การวางแผน วิเคราะห์ข้อมูล และรับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา เพื่อให้การดำเนินงานในทุกสาขาเป็นไปอย่างราบรื่นและตรงตามเป้าหมาย
มกราคม 2560 ถึงมีนาคม 2564  (4 ปี 2 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Regional Manager

รายละเอียดงาน

  • ในบทบาทของผม ผมรับผิดชอบดูแลการบริหารจัดการพนักงานมากกว่า 300 คน ใน 10 สาขา (Shop) และ 15 ศูนย์กระจายสินค้า (DC) โดยเน้นการควบคุมกระบวนการรับ-ส่งพัสดุให้มีความถูกต้องและตรงเวลา เพื่อให้บริการแก่ลูกค้าได้อย่างราบรื่นและมีประสิทธิภาพสูงสุด นอกจากนี้ ผมยังมีหน้าที่วางแผนและจัดการทรัพยากรให้เหมาะสมเพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามมาตรฐานของบริษัทและสามารถตอบสนองความต้องการของลูกค้าได้ทันทีการดูแลทีมงานให้บรรลุ KPI ที่กำหนดไว้เป็นอีกหนึ่งบทบาทสำคัญของผม ผมต้องตรวจสอบและปรับปรุงกระบวนการทำงานอย่างต่อเนื่อง รวมถึงแก้ไขปัญหาต่างๆ ที่เกิดขึ้นเฉพาะหน้าอย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ
มกราคม 2556 ถึงธันวาคม 2559  (3 ปี 11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Sales Supervisor

รายละเอียดงาน

  • ในบทบาทของผม ผมพัฒนาและบริหารทีม Telesales ขนาด 10-15 คน โดยมุ่งเน้นการสร้างแรงบันดาลใจให้ทีมทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมายในการขายผลิตภัณฑ์ประกันภัยรถยนต์และประกันสุขภาพให้กับลูกค้ารายย่อยที่ติดต่อเข้ามาผ่านเว็บไซต์ของบริษัท การทำงานของทีมได้รับการสนับสนุนจากระบบการจัดการที่บริษัทออกแบบมาโดยเฉพาะ ซึ่งช่วยให้ผมสามารถบริหารทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุดพร้อมทั้งติดตามและวัดผลการทำงานของแต่ละคนได้แบบ Real-time ทำให้สามารถปรับปรุงกลยุทธ์การขายได้ทันทีตามสถานการณ์

Hard Skill

  •  - Microsoft / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Docs (เอกสาร) / ระดับผู้เชี่ยวชาญ

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย :

    55 คำ/นาที
  • อังกฤษ :

    60 คำ/นาที
Top