Preview Resume

เงินเดือนที่ต้องการ

28,000 - 35,000

สถานภาพทางทหาร

- ได้รับการยกเว้น

งานที่ต้องการ

สาขาอาชีพ : อื่นๆ

สาขาอาชีพย่อย : การเกษตร/ป่าไม้/ประมง

ตำแหน่ง : นักวิชาการเกษตร

สาขาอาชีพ : อื่นๆ

สาขาอาชีพย่อย : การเกษตร/ป่าไม้/ประมง

ตำแหน่ง : ผู้ช่วยผู้จัดการฟาร์ม(เกษตรธรรมชาติ)

สาขาอาชีพ : อื่นๆ

สาขาอาชีพย่อย : การเกษตร/ป่าไม้/ประมง

ตำแหน่ง : นักวิจัย

ประเภทธุรกิจที่สนใจ : การเกษตร, การวิจัยและพัฒนา, ธุรกิจอื่นๆ

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน : กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต), นครราชสีมา (ทุกเขต), ปทุมธานี (ทุกเขต)

รูปแบบงาน : งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน : เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ : ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด : ได้

ยินดีทำงานต่างประเทศ : ได้

ประวัติการศึกษา

มหาวิทยาลัยเชียงใหม่

ปีที่จบการศึกษา : 2554

วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี

คณะวิชา : เกษตรศาสตร์

สาขา : พืชไร่

เกรด : 3.08

ประวัติการทำงาน/ฝึกงาน

2565

ประเภทธุรกิจ : การวิจัยและพัฒนา

ตำแหน่งงาน : ผู้จัดการฝ่ายปลูก

ระยะเวลา : พฤษภาคม 2565 ถึง ธันวาคม 2568

รายละเอียดงาน :

- การออกแบบระบบ-จัดทำมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP)
-วางแผนการผลิตการปลูก การจัดการเเปลง ระบบให้น้ำ-ปุ๋ย จัดการธาตุอาหาร เเละการควบคุมโรคในกระบวนการผลิตตามมาตรฐาน GAP
-ตรวจสอบคุณภาพเมล็ดพันธุ์ : (ความงอก, ความชื้น, ความบริสุทธิ์)
-การจัดการโรงเรือน : การอนุบาลต้นกล้า ดูแลการผลิตต้นกล้า (Clones/Seedlings) ควบคุมสภาพอากาศภายในโรงเรือน (ความชื้น, เเสง, อุณหภูมิ, Irrigation / Fertigation)
-การเก็บเกี่ยวและการจัดการหลังการเก็บเกี่ยว :
ควบคุมกระบวนการ Drying, Curing, Trimming
-การวางแผนการปลุกพืชหมุนเวียน (Crop Rotation) :
เพิ่มประสิทธิภาพในการฟื้นฟูสภาพดิน และบริหารทรัพยากรพื้นที่ให้เกิดประโยชน์
-บริหารจัดการเเรงงานและต้นทุนการผลิต : วางแผนงานรายวัน-รายสัปดาห์ การจัดการงบประมาณ เเละควบคุมต้นทุนการผลิต
-วิจัยและพัฒนากระบวนการผลิต :
เพิ่มปริมาณผลผลิต (Yield) และปรับปรุงคุณภาพช่อดอก

2554

ประเภทธุรกิจ : การวิจัยและพัฒนา

ตำแหน่งงาน : นักวิจัยเพาะเลี้ยงเนื้อเยื่อ เเละสนับสนุนการผลิตต้นกระดาษ

ระยะเวลา : เมษายน 2554 ถึง เมษายน 2565

รายละเอียดงาน :

-ติดตาม ให้คำแนะนำ แก้ไขปัญหา : การจัดการแปลงแม่พันธุ์ฝ่ายผลิต กัมพูชา
-การจัดการแปลงแม่พันธุ์ฝ่ายผลิต และแปลงวิจัยทดสอบสายพันธุ์ :
วางแผนปลูก ระบบให้น้ำ-ธาตุอาหาร บริหารเเรงงาน ตรวจสอบคุณภาพผลผลิต และการคัดเลือกสายพันธุ์ที่มีศักยภาพสูง
-การฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการให้กับแรงงานและผู้รับเหมา :
ดูแลมาตรฐานการปฏิบัติงานในแปลงแม่พันธุ์ให้เป็นไปตามเป้าหมายการผลิตวางแผนการผลิต จัดการงบประมาณและต้นทุนการผลิต
-การวิจัยเชิงประยุกต์ :
งานทดลองสนับสนุนฝ่ายผลิต เพิ่มประสิทธิภาพการขยายพันธุ์ ลดระยะเวลาการผลิต และเพิ่มคุณภาพต้นกล้าก่อนส่งมอบ