รายละเอียดงาน

• - ติดต่อประสานงาน และรับBrief จากทางลูกค้าองค์กร
• - วิเคราะห์ความต้องการของลูกค้า เพื่อBrief งานต่อให้กับฝ่ายจัดซื้อในประเทศ ฝ่ายจัดซื้อต่างประเทศ ฝ่ายผลิตทางโรงงานฯ และGraphic designer
• - จัดทำ Proposal เพื่อนำเสนอขายสินค้า
• - จัดทำใบเสนอราคา และเอกสารอื่นๆ เช่น ใบขอราคางานผลิตจากทางโรงงานกระเป๋าผ้า, ชุดเอกสารเพื่อการส่งสินค้าเข้า Lab test, เอกสารส่งสินค้า เป็นต้น
• -ประสานงานกับฝ่ายต่างๆเพื่อติดตามการผลิตไปจนถึงการส่งมอบสินค้า ได้แก่ ฝ่ายจัดซื้อในประเทศ, ฝ่ายจัดซื้อต่างประเทศ, Graphic designer, โรงงานผลิตกระเป๋า และฝ่ายขนส่งสินค้า
• - Updateข้อมูลต่างๆ ดูแลหลังการขาย และFollow up ลูกค้า

รายละเอียดงาน

• - สรรหาพนักงานจากช่องทางต่างๆ
• - คัดกรองผู้สมัคร และResume จากช่องทางต่างๆ
• - ติดต่อผู้สมัครเพื่อPre-screen และนัดสัมภาษณ์ และเข้าสัมภาษณ์ผู้สมัครร่วมกับGM และผู้จัดการฝ่าย
• - จัดเตรียมเอกสารเริ่มงานให้กับพนักงานใหม่
• - ปฐมนิเทศน์พนักงานใหม่
• - จัดทำเอกสารประเมินผลการทดลองงาน
• - จัดทำเอกสารรับรองการทำงาน
• - จัดทำเอกสารหนังสือเตือน
• - จัดทำประกาศต่างๆ
• - จัดทำเอกสารทวิ50 และจัดการเอกสารด้านบัญชีอื่นๆ
• - ประสานงานด้านต่างๆ ทั้งภายในและภายนอกองค์กร เช่น ทางนิติฯของอาคารที่เช่า และบริษัทอื่นๆซึ่งเป็นพาร์ทเนอร์
• - ดูแลสวัสดิการต่างๆของพนักงาน
• - จัดซื้อสิ่งของและเครื่องใช้ต่างๆให้กับสำนักงาน เช่น คอมพิวเตอร์ อุปกรณ์เครื่องเขียน ยา ฯลฯ
• - จองห้องประชุม
• - จัดกิจกรรมต่างๆของบริษัทฯ

รายละเอียดงาน

• - สรรหาพนักงานจากช่องทางต่างๆ
• - คัดกรองผู้สมัคร และResume จากช่องทางต่างๆ
• - นัดสัมภาษณ์ และสัมภาษณ์ผู้สมัครเบื้องต้น
• - จัดทำสัญญาจ้างฯ และจัดเตรียมเอกสารการเริ่มงานอื่นๆ
• - จัดทำบัตรพนักงานฯ
• - คีย์ข้อมูลพนักงานเข้าระบบฯ และจัดทำแฟ้มประวัติพนักงาน
• - จัดปฐมนิเทศน์พนักงานใหม่
• - ส่งตรวจประวัติอาชญากรรม
• - จัดทำ Report ต่างๆ เช่น การสรรหาฯ, ผลตรวจสุขภาพฯ, ผลตรวจประวัติฯ, Exit interview, Changing status of employees, สรุปเงินรางวัลแคมเปญประจำเดือน, การจัดฝึกอบรมฯ เป็นต้น
• - ออกบูธ Jobfair
• - จัดทำเอกสารประเมินผลการทดลองงาน
• - จัดทำเอกสารรับรองการทำงาน
• - จัดทำเอกสารหนังสือเตือน - หนังสือเลิกจ้าง
• - จัดเตรียม และจัดทำเอกสารต่อสัญญาจ้างฯ
• - จัดพิธีเกษียณอายุให้พนักงานฯ
• - จัดการอบรมทั้งภายใน และภายนอกองค์กร
• - จัดส่งหลักฐานการฝึกอบรมให้กับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
• - ประสานงานด้านต่างๆ ทั้งกับภายในและภายนอกองค์กร
• - จัดทำเบิกจ่ายค่าใช้จ่ายต่างๆของพนักงาน
• - จองห้องประชุม - จองรถ
• - ตรวจสอบและสรุปเวลาเข้า-ออก, วันลา ของนักศึกษาฝึกงาน
• - ร่วมกับทีมช่วยงานดูแลสวัสดิการต่างๆของพนักงาน
• - ร่วมกับทีมช่วยงานจัดกิจกรรมของบริษัท เช่น CSR, Safety week, Staff party

รายละเอียดงาน

• -ควบคุมดูแลการปฏิบัติงานของพนักงาน
• -จัดทำตารางงานของพนักงาน
• -สรรหา คัดเลือก และสัมภาษณ์พนักงานฯ
• -ชี้แจงรายละเอียดงาน และสวัสดิการต่างๆให้กับพนักงานใหม่
• -เทรนงานให้กับพนักงานใหม่
• -ดูแลส่วนแคชเชียร์และรับออเดอร์ทุกช่องทาง
• -จัดทำรายงานยอดขาย และรายงานStock
• -ตรวจสอบคุณภาพของวัตถุดิบ
• -วางแผนเรื่องของวัตถุดิบ เช่น การสั่งของ เตรียมความพร้อมเปิด/ปิดร้านในแต่ละวัน
• -ทำความสะอาดอุปกรณ์และเครื่องไอศกรีม
• -เดินทางไปปฏิบัติงานแทนพนักงานสาขาอื่น
• -จัดบูธและออกงานหรือออกร้านนอกสถานที่
• -เป็นส่วนหนึ่งของทีมในการร่วมกันวางแผนต่างๆ เช่น Manpower, Sales, Marketing, Promotion, New menu, Social media เป็นต้น
• -ประสานงานด้านต่างๆกับทางDelivery App, Payment Partner, ส่วนกลางของทางแบรนด์ และฝ่ายอาคารสถานที่เช่า