ผู้สมัครงาน
เลือกช่องทางติดต่อ
เลือกช่องทางติดต่อ
©All Rights Reserved
เงินเดือนที่ต้องการ35,000 - 50,000
สถานภาพทางทหาร- ได้รับการยกเว้น
1.
สาขาอาชีพ : บุคคล/ฝึกอบรม
สาขาอาชีพย่อย : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร
ตำแหน่ง : HR Supervisor(หัวหน้าแผนกบุคคล)
2.
สาขาอาชีพ : บุคคล/ฝึกอบรม
สาขาอาชีพย่อย : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร
ตำแหน่ง : Assistant HR Manager (ผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล)
3.
สาขาอาชีพ : บุคคล/ฝึกอบรม
สาขาอาชีพย่อย : หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร
ตำแหน่ง : ผู้จัดการฝ่ายฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร
ประเภทธุรกิจที่สนใจ : กิจกรรมโรงพยาบาล, การขายส่ง, การผลิตและผู้จัดจำหน่าย
พื้นที่ที่ต้องการทำงาน : กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)
รูปแบบงาน : งานประจำ
ระยะเวลาเริ่มงาน : ภายใน 30 วัน
สามารถทำงานในกรุงเทพฯ : ได้
สามารถทำงานในต่างจังหวัด : ได้
ปีที่จบการศึกษา : 2551
วุฒิการศึกษา : ปริญญาตรี
คณะวิชา : บริหารธุรกิจ
สาขา : การตลาด
เกรด : 2.48
ปีที่จบการศึกษา : 2546
วุฒิการศึกษา : ปวช.
คณะวิชา : พาณิชยกรรม
สาขา : พาณิชยการ
เกรด : 3.06
ประเภทธุรกิจ : ส่งออก-นำเข้า
ตำแหน่งงาน : เจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลอาวุโส (All Functions)
ระยะเวลา : มิถุนายน 2561 ถึง ปัจจุบัน
รายละเอียดงาน :
- บริหารและควบคุมกระบวนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรแบบครบวงจร รวมถึงประสานงานและร่วมสัมภาษณ์กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
- จัดทำและปรับปรุง Job Description ให้สอดคล้องกับโครงสร้างองค์กร พร้อมทั้งกำกับดูแลกระบวนการประเมินผลพนักงาน
- วางแผน ออกแบบ และบริหารจัดการโครงการฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากร ทั้งในระยะสั้นและระยะยาว เพื่อยกระดับศักยภาพองค์กร
- ร่วมกำหนดและดำเนินการประเมินผลการปฏิบัติงาน (Performance Appraisal) ร่วมกับหัวหน้างานและผู้บริหาร รวมถึงการพิจารณาปรับค่าตอบแทนและสวัสดิการ
- กำกับดูแลกระบวนการบริหารค่าตอบแทน (Payroll) ให้ถูกต้อง ครอบคลุมเงินเดือน ค่าล่วงเวลา เบี้ยขยัน และรายได้อื่น ๆ
- ดูแลการดำเนินงานด้านกฎหมายแรงงานและภาษีที่เกี่ยวข้อง เช่น ภ.ง.ด.1 การหักภาษี ณ ที่จ่าย เงินสมทบประกันสังคม กยศ. กรมบังคับคดี และการออกหนังสือรับรองการหักภาษี (50 ทวิ)
- ควบคุมและตรวจสอบการเบิกจ่ายค่าใช้จ่ายของพนักงาน โดยเฉพาะค่าเดินทางของทีมขาย ให้เป็นไปตามนโยบายบริษัท
- กำหนดและติดตามตัวชี้วัดผลการดำเนินงาน (KPIs) ของฝ่าย รวมถึงติดตามผลการดำเนินงานของแต่ละหน่วยงานให้สอดคล้องกับเป้าหมายองค์กร
- กำกับดูแลและจัดทำเอกสารของฝ่ายทรัพยากรบุคคลให้เป็นไปตามมาตรฐาน ISO 9001 /GMP /GDP พร้อมทั้งสนับสนุนการปรับปรุงกระบวนการอย่างต่อเนื่อง
- บริหารจัดการงานธุรการทั่วไปขององค์กร เช่น การจัดซื้ออุปกรณ์สำนักงาน และการประสานงานกับผู้ให้บริการภายนอก
ตำแหน่งงาน : เลขานุการ แผนกปฏิบัติการสาขา
ระยะเวลา : กรกฎาคม 2554 ถึง พฤษภาคม 2561
รายละเอียดงาน :
- ดูแลรับผิดชอบการเบิกจ่าย และเคลียร์ค่าใช้จ่าของผู้จัดการเขต
- ทำข้อมูลยอดขายรวม เพื่อส่งผู้บริหาร
- ติดตามผู้จัดการเดินทางตรวจสาขาในต่างจังหวัด
- ดูแลการจอง เครื่องบิน ที่พักให้ผู้จัดการ
- เดินทางเตรียมการ เปิด และปิดสาขาในต่างจังหวัด
- ออกบูธงานหนังสือ และงานเปิดคลังสินค้า
- จัดประชุม บันทึก และสรุปการประชุม
- จัดการตารางงานการนัดหมายของผู้จัดการ
ตำแหน่งงาน : พนักงานสารบรรณ แผนก Assembly
ระยะเวลา : พฤศจิกายน 2553 ถึง มิถุนายน 2554
รายละเอียดงาน :
- ดูแล จัดทำ ควบคุม เอกสารให้เป็นไปตามมาตรฐาน ISO9001
- บันทึกข้อมูลการผลิต ในไลน์การผลิต
- ดูแลการนัดหมายของผู้จัดการแผนก
- จัดประชุม บันทึกการประชุม และสรุปการประชุม
- จัดทำ Presentation เพื่อประชุมแผนก ให้กับผู้จัดการ
สถาบัน :
- สำนักงานมาตรฐานแรงงาน กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานระยะเวลา :
- มีนาคม 2566 ถึง มีนาคม 2566หลักสูตร :
- พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2543สถาบัน :
- สำนักงานมาตรฐานแรงงาน กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานระยะเวลา :
- มกราคม 2566 ถึง มกราคม 2566หลักสูตร :
- แนวคำพิพากษาศาลฎีกาที่น่าสนใจต่อการบริหารงานบุคคล รุ่นที่ 1สถาบัน :
- สำนักงานมาตรฐานแรงงาน กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานระยะเวลา :
- กรกฎาคม 2565 ถึง กรกฎาคม 2565หลักสูตร :
- การบริหารค่าจ้าง ค่าตอบแทน และสวัสดิการ แบบ New Normalสถาบัน :
- สมาคมการจัดการงานบุคคลแห่งประเทศไทยระยะเวลา :
- มิถุนายน 2565 ถึง มิถุนายน 2565หลักสูตร :
- HR Fundamental Skillสถาบัน :
- BSIระยะเวลา :
- เมษายน 2565 ถึง เมษายน 2565หลักสูตร :
- ISO9001:2015 Requirement & Internal Auditor
ยานพาหนะที่มี
- ไม่มี
ใบขับขี่
- ไม่มี
ความสามารถในการขับขี่
- ไม่มี
| ทักษะทางภาษา | การพูด | การฟัง | การอ่าน | การเขียน |
|---|---|---|---|---|
| ไทย | ดีมาก | ดีมาก | ดีมาก | ดีมาก |
| อังกฤษ | พอใช้ | พอใช้ | พอใช้ | พอใช้ |
ทักษะการพิมพ์ดีด
เลือกแบบเรซูเม่
Professional template
เป็นทางการ เหมาะสำหรับมืออาชีพ
Classic template
รูปแบบมาตรฐาน อ่านง่าย
Coming Soon
พบกับเทมเพลตใหม่ เร็วๆนี้
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved
jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด
ยานพาหนะ