หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    HR Payroll

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    ว่าจ้างและเงินเดือน

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (ทุกเขต)

เงินเดือน

28,000 - 30,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

เริ่มงานได้ทันที

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2558 - มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย

คณะ:บริหารธุรกิจ
สาขา:การจัดการทรัพยากรมนุษย์
เกรดเฉลี่ย 2.68 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

เมษายน 2568 ถึงกันยายน 2568  (5 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่บุคคล-ธุรการอาวุโส
  • ประเภทธุรกิจ:
  • อุตสาหกรรมยานพาหนะ

รายละเอียดงาน

  • ดูแลและประมวลผลเงินเดือนพนักงานรวม 360 คน จาก 10 บริษัทในเครือ ด้วยโปรแกรม B-Plus
  • ตรวจสอบข้อมูลการลงเวลา การลาของพนักงาน
  • คำนวณเงินเดือน OT เบี้ยขยัน ค่าเที่ยว Incentive ค่าคอมมิชชั่น และรายได้อื่นๆให้ถูกต้อง
  • ประสานงานแจ้งยอด ฝ่ายบัญชี - การเงิน
  • อัปโหลดไฟล์เงินเดือนเข้าระบบธนาคาร BBL
  • ยื่น SSO / กองทุน / บังคับคดี / กยศ. /ภงด. 1/50ทวิ
  • สรุปรายงานเงินเดือนส่งฝ่ายบัญชี
  • ตรวจสอบชุดประวัติพนักงาน ส่งฝ่ายทะเบียน
  • ออกหนังสือรับรองการทำงาน
  • ตรวจสอบการคืนเงินค้ำประกันพนักงาน
  • จัดตั้งกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ เปิดบริษัทใหม่
  • งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
กันยายน 2560 ถึงเมษายน 2568  (7 ปี 7 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่ทรัพยากรบุคคลอาวุโส
  • ประเภทธุรกิจ:
  • อุตสาหกรรมยานพาหนะ

รายละเอียดงาน

  • ด้านงานค่าจ้างผลตอบแทน โปรแกรมเงินเดือน B-plus
  • ตั้งค่าโปรแกรมเงินเดือน B-plus ทั้งระบบ
  • จัดทำเงินเดือนทั้งหมด 4 บริษัท พนักงาน 300 คน
  • สถิติการมาปฏิบัติงาน ขาด ลา มาสาย ประจำเดือน /ปี
  • เงินเดือน ค่าคอม ฝ่ายขาย อัปโหลดเงินเดือนขึ้นระบบธนาคาร BBL , SCB
  • ประสานแจ้งยอดประจำเดือนฝ่ายบัญชี การเงิน
  • ส่งสลิปเงินเดือน Payslip ออนไลน์
  • ยื่น SSO / กองทุน / บังคับคดี / กยศ.
  • ยื่น ภงด. 1 / ภงด.1ก / ภงด 91,90
  • จัดทำรายงานต้นทุนเงินเดือนและกระทบยอดส่งฝ่ายบัญชี
  • เตรียมข้อมูลประจำปีส่ง Audit
  • ออกหนังสือหัก ณ ที่จ่าย 50 ทวิ / ออกหนังสือรับรองการทำงาน
  • ดูแลยื่น การจ้างคนพิการ / คร.11 / กท.26ก / กท.20ก
  • สรุปข้อมูลรายปีเพื่อเตรียมคำนวณโบนัส และ ปรับเงินเดือน
  • ด้านงานสวัสดิการต่างๆ
  • ประกันสังคม เบิกสิทธิประโยชน์ / งานกองทุนเงินทดแทน
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ / ประกันกลุ่มสุขภาพและอุบัติเหตุ
  • ชุดฟอร์ม / ตรวจสุขภาพประจำปี / ทุนการศึกษาบุตร
  • งานเลี้ยงประจำปีบริษัท
  • PR ประชาสัมพันธ์ต่างๆ ประกาศ ให้พนักงาน
  • ด้านงานสรรหาว่าจ้าง
  • หาคนตามตำแหน่งงาน ประสานงาน นัดหมาย สัมภาษณ์
  • จัดทำสัญญาจ้าง ประเมินผลบรรจุพนักงาน
  • ด้านงานอบรม
  • จัดเตรียมตั้งเบิกค่าอบรม วิทยากร ประสานงาน สถานที่ อาหาร ขนมเบรก
  • เอกสารอบรม แบบสอบถามก่อนและหลังอบรม
  • งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
สิงหาคม 2559 ถึงเมษายน 2560  (8 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เลขานุการ
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ประกันภัย-ประกันชีวิต-ประกันรถยนต์

รายละเอียดงาน

  • พิมพ์ข้อมูลของลูกค้า การเคลมประกันชีวิตตรวจสอบเอกสารส่งสำนักงานใหญ่ ส่งรายชื่อผู้เข้าอบรม
มิถุนายน 2554 ถึงมกราคม 2555  (7 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • แคชเชียร์ part time
  • ประเภทธุรกิจ:
  • บริหารศูนย์การค้า

รายละเอียดงาน

  • งานบริการลูกค้า ตรวจสอบสินค้า

Hard Skill

  •  - Business Plus(BPLUS) / ระดับผู้เชี่ยวชาญ
  •  - Microsoft Excel / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Microsoft Word / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Forms (ฟอร์ม) / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Sheets (ชีต) / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Line, Line Ads / ระดับมีประสบการณ์

Soft Skill

  •  - ทักษะการมีความละเอียดรอบคอบ
  •  - ทักษะการทำงานภายใต้แรงกดดันได้

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดี
  • ดี
  • ดี
  • ดี

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 40 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 30 คำ/นาที
Top