หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    Training Officer

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม/วิทยากร

  • ตำแหน่ง:

    ้้HRD

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม/วิทยากร

  • ตำแหน่ง:

    Recruitment

    สาขาอาชีพ:

    บุคคล/ฝึกอบรม

    สาขาอาชีพย่อย:

    สรรหาบุคลากร

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • อาหาร-เครื่องดื่ม
  • ที่ปรึกษาจัดหางาน
  • ออนไลน์มีเดีย

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

กรุงเทพมหานคร (เขตห้วยขวาง)

เงินเดือน

20,000 - 25,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 7 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

ประวัติการศึกษา

2566 - มหาวิทยาลัยรามคำแหง

คณะ:FACULTY OF EDUCATION
สาขา:Counseling Psychology
เกรดเฉลี่ย 2.90 - ปริญญาตรี

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

มกราคม 2569 ถึงเมษายน 2569  (3 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Network Training
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ขนส่ง

รายละเอียดงาน

  • ● Managed and executed SOP compliance training programs through both onsite and online sessions, ensuring consistent and standardized practices aligned with company policies
  • ● Created and designed learning resources, and developed SOP-based training curricula for various roles, ranging from supervisors and managers to general employees within the organization.
  • ● Established a data-driven evaluation framework to monitor learning outcomes and long-term behavioral impacts, delivering executive reports to drive continuous improvement
  • ● Multi-Channel Sourcing: Managed end-to-end job postings across diverse platforms, including Job Boards, Social Media, and LinkedIn, to attract and engage high-quality talent pools.
มีนาคม 2568 ถึงมกราคม 2569  (11 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Quality Control and Support Officer
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ธนาคารพาณิชย์

รายละเอียดงาน

  • ● Conducted comprehensive product knowledge training for new Customer Service staff across both inbound and outbound teams, enhancing service capabilities and strengthening confidence in maintaining service quality standards.
  • ● Monitored and ensured Customer Service operations, providing accurate information and updates to customers through social media and digital channels.
  • ● Compiled and summarized customer contact data and monitored KPI performance progress of Customer Service staff to ensure targets were achieved
กรกฎาคม 2567 ถึงมีนาคม 2568  (9 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Psychological Counselor
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ที่ปรึกษา

รายละเอียดงาน

  • ● Provided psychological first aid and crisis counseling for vulnerable populations
  • ● Offered guidance and emotional support to individuals experiencing domestic violence, abuse, or family conflict - Coordinated with multidisciplinary teams to refer clients to proper social services
  • ● Maintained case records and followed up to ensure proper care and resolution
  • ● Organized and facilitated mental health promotion workshops to enhance psychological well-being.
พฤศจิกายน 2566 ถึงมีนาคม 2567  (4 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Learning and development officer (Internship)
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ที่ปรึกษา

รายละเอียดงาน

  • ● Designing internal and external training programs integrated with psychological principles to enhance workplace performance and employee potential
  • ● Facilitating and conducting comprehensive training programs for employees, both onsite and online.
  • ● Developed and managed a psychological counseling project providing professional support to personnel and students up to the PhD level, focusing on comprehensive psychological well-being.
  • ● Monitoring development and progress through short-term and long-term assessments.
  • ● Managing back-end operations and internal coordination for the project, while providing comprehensive information and support to service seekers.
มกราคม 2562 ถึงมกราคม 2564  (2 ปี)
  • ตำแหน่งงาน:
  • Part-time Staff
  • ประเภทธุรกิจ:
  • บริการ

รายละเอียดงาน

  • ● Provide excellent customer service by assisting customers with inquiries, resolving any issues they may have, and following up to ensure their satisfaction.
  • ● Operate the cashier system efficiently, handling transactions accurately and providing a friendly checkout experience.
  • ● Restock shelves regularly and arrange product displays to ensure they are neat, visually appealing, and reflect current inventory.
  • ● Monitor product expiration dates diligently, reporting low-stock items to ensure timely restocking and product availability.
  • ● Maintain a clean and organized store environment while upholding company standards to enhance the shopping experience for all customers.

Hard Skill

  •  - CRM and internal tracking tools (basic) / ระดับเริ่มต้น
  •  - Microsoft Excel / ระดับเริ่มต้น
  •  - Microsoft PowerPoint / ระดับเริ่มต้น
  •  - Google Docs (เอกสาร) / ระดับเริ่มต้น
  •  - Google Sheets (ชีต) / ระดับเริ่มต้น
  •  - Microsoft Word / ระดับเริ่มต้น
  •  - LINE OA / ระดับเริ่มต้น
  •  - Google Forms (ฟอร์ม) / ระดับเริ่มต้น
  •  - Facebook Inbox / ระดับเริ่มต้น

Soft Skill

  •  - Interpersonal Skills
  •  - Empathy
  •  - Multitasking
  •  - ทักษะการสื่อสาร
  •  - Conflict Resolution
  •  - Detail-oriented
  •  - Confidential Data Handling

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • ไทย
  • ดีมาก
  • ดีมาก
  • ดี
  • ดี
  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • ดี
  • พอใช้
  • พอใช้

ทักษะการพิมพ์

  • ไทย : 54 คำ/นาที
  • อังกฤษ : 56 คำ/นาที
Top