หน้าแรก
ค้นหางานด่วน
ค้นหาประวัติ

กรุณา ล็อคอิน เพื่อดูข้อมูลการติดต่อ เรซูเม่

งานที่ต้องการ

  • ตำแหน่ง:

    ธุรการเอกสาร

    สาขาอาชีพ:

    ธุรการ/การจัดการทั่วไป

    สาขาอาชีพย่อย:

    ธุรการอื่นๆ/การจัดการทั่วไปอื่นๆ

  • ตำแหน่ง:

    ประสานงาน

    สาขาอาชีพ:

    ธุรการ/การจัดการทั่วไป

    สาขาอาชีพย่อย:

    ประสานงานทั่วไป

  • ตำแหน่ง:

    การบุคคล

    สาขาอาชีพ:

    ธุรการ/การจัดการทั่วไป

    สาขาอาชีพย่อย:

    หัวหน้า/ผู้จัดการ/ผู้บริหาร

ประเภทธุรกิจที่สนใจ

  • การผลิตและผู้จัดจำหน่าย
  • ขนส่ง
  • ราชการ/รัฐวิสาหกิจ/มูลนิธิ

พื้นที่ที่ต้องการทำงาน

ราชบุรี (โพธาราม)

ราชบุรี (บ้านโป่ง)

นครปฐม (เมืองนครปฐม)

เงินเดือน

15,000 - 18,000 บาท

รูปแบบงาน

งานประจำ

ระยะเวลาเริ่มงาน

ภายใน 30 วัน

สามารถทำงานในกรุงเทพฯ

ได้

สามารถทำงานในต่างจังหวัด

ได้

ประวัติการศึกษา

กำลังศึกษาอยู่ - มหาวิทยาลัยสุโขทัยธรรมาธิราช

คณะ:วิทยาการจัดการ
สาขา:การจัดการทรพยากรมนุษย์
 - ปริญญาตรี

2562 - วิทยาลัยการอาชีพกาญจนบุรี

คณะ:อุตสาหกรรม
สาขา:ช่างก่อสร้าง
เกรดเฉลี่ย 3.35 - ปวช.

ประวัติการทำงาน/ ฝึกงาน

ตุลาคม 2568 ถึงปัจจุบัน  (6 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่ธุรการ ประสานงาน และทรัพยากรบุคคล
  • ประเภทธุรกิจ:
  • การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน

  • -ดูแลและบริหารงานธุรการทั่วไปภายในสำนักงาน รวมถึงการควบคุมเอกสาร การบันทึกข้อมูล และระบบการจัดเก็บเอกสาร
  • -ดูแลและจัดเก็บข้อมูลพนักงานและแฟ้มประวัติพนักงานให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
  • -สนับสนุนกระบวนการสรรหาและคัดเลือกบุคลากร รวมถึงการประสานงานผู้สมัครและการปฐมนิเทศพนักงานใหม่
  • -ดูแลและบริหารงานเงินเดือน ค่าจ้าง ค่าตอบแทน และสวัสดิการพนักงาน
  • -ตรวจสอบการลงเวลาทำงาน และจัดทำตารางการทำงานของพนักงาน
  • -กำกับดูแลให้พนักงานปฏิบัติตามนโยบาย กฎระเบียบ และข้อบังคับภายในของบริษัท
  • -ประสานงานระหว่างฝ่ายบริหารและพนักงาน เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานด้าน HR และงานสำนักงานให้เป็นไปอย่างราบรื่น
ตุลาคม 2566 ถึงตุลาคม 2568  (2 ปี 1 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เจ้าหน้าที่ธุรการ ประสานงาน และทรัพยากรบุคคล
  • ประเภทธุรกิจ:
  • อุตสาหกรรมบรรจุภัณฑ์

รายละเอียดงาน

  • -ดูแลและบริหารงานธุรการสำนักงานและการควบคุมเอกสารอย่างเป็นระบบ
  • -จัดเก็บและดูแลข้อมูลพนักงาน รวมถึงฐานข้อมูลฝ่ายบุคคลให้ถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
  • -สนับสนุนกระบวนการสรรหาและว่าจ้างพนักงานใหม่ ตั้งแต่การประสานงานผู้สมัครจนถึงการเริ่มงาน
  • -บริหารจัดการงานเงินเดือน ค่าตอบแทน และสวัสดิการพนักงานให้ถูกต้องตามนโยบายบริษัท
  • -กำกับดูแลและติดตามการปฏิบัติตามนโยบาย กฎระเบียบ และข้อบังคับของบริษัท
ตุลาคม 2565 ถึงตุลาคม 2566  (1 ปี 1 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • หัวหน้าคลังสินค้าส่งออก
  • ประเภทธุรกิจ:
  • การผลิตและผู้จัดจำหน่าย

รายละเอียดงาน

  • -ควบคุมและดูแลการปฏิบัติงานประจำวันภายในคลังสินค้า และบริหารจัดการพนักงานคลังสินค้า
  • -ตรวจสอบและควบคุมสต็อกสินค้า เพื่อให้ข้อมูลคงคลังถูกต้องและเป็นปัจจุบัน
  • -จัดทำและดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานคลังสินค้าและระบบบันทึกข้อมูล
  • -ประสานงานการจัดส่งและกระจายสินค้า เพื่อให้การขนส่งเป็นไปอย่างถูกต้องและตรงเวลา
  • -ประสานงานกับแผนกภายในที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานให้เป็นไปอย่างราบรื่น
ตุลาคม 2563 ถึงตุลาคม 2565  (2 ปี 1 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • เสมียน/ธุรการ
  • ประเภทธุรกิจ:
  • ส่งออก-นำเข้า

รายละเอียดงาน

  • -ดูแลและบริหารงานธุรการภายในสำนักงาน รวมถึงการรับ-ส่งเอกสาร การบันทึกข้อมูล และการจัดเก็บเอกสารอย่างเป็นระบบ
  • -จัดทำและดูแลเอกสารที่เกี่ยวข้องกับงานสำนักงาน เพื่อให้ข้อมูลถูกต้องและสามารถตรวจสอบย้อนหลังได้
  • -บันทึกข้อมูลทางบัญชี ตรวจสอบใบแจ้งหนี้ และติดตามการชำระเงินให้เป็นไปอย่างถูกต้อง
  • -ดูแลและจัดเก็บข้อมูลพนักงาน พร้อมจัดทำและอัปเดตแฟ้มประวัติพนักงานให้เป็นปัจจุบัน
  • -จัดทำตารางการทำงานของพนักงาน และสนับสนุนการประสานงานด้านการบริหารกำลังคน
ตุลาคม 2562 ถึงตุลาคม 2563  (1 ปี 1 เดือน)
  • ตำแหน่งงาน:
  • ผู้ช่วยผู้จัดการ
  • ประเภทธุรกิจ:
  • บริการ

รายละเอียดงาน

  • -ให้บริการลูกค้าและให้คำแนะนำด้านสินค้า เพื่อสร้างความพึงพอใจและเพิ่มโอกาสในการขาย
  • -ดูแลความสะอาด ความเป็นระเบียบเรียบร้อย และภาพลักษณ์โดยรวมของร้านให้เป็นไปตามมาตรฐาน
  • -ควบคุมและดูแลการปฏิบัติงานของพนักงานหน้าร้าน เพื่อให้การให้บริการและการดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
  • -วิเคราะห์ยอดขายเบื้องต้น เพื่อสนับสนุนการวางแผนการขายและการปรับปรุงผลการดำเนินงาน
  • -ดูแลและบริหารจัดการสต๊อกสินค้า รวมถึงการตรวจนับสินค้า เพื่อให้มีสินค้าพร้อมจำหน่ายอย่างเหมาะสม

Hard Skill

  •  - Microsoft Excel / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Microsoft Word / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Windows / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Drive (ไดรฟ์) / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Sites / ระดับมีประสบการณ์
  •  - Google Docs (เอกสาร) / ระดับมีประสบการณ์

Soft Skill

  •  - ทักษะการทำงานภายใต้แรงกดดันได้
  •  - ทักษะการมีบริการที่ดี
  •  - ทักษะความเข้าใจในสื่อยุคใหม่
  •  - ทักษะความสามารถในการบริหารจัดการการรับรู้
  •  - ทักษะด้านกรอบความคิดแบบยืดหยุ่นและพัฒนาไปข้างหน้า
  •  - ทักษะการตัดสินใจและการประเมินที่ดี
  •  - ทักษะมารยาททางสังคม
  •  - ทักษะการสื่อสาร
  •  - ทักษะความสามารถในการปรับตัว
  •  - ทักษะการบริหารจัดการบุคคล

ทักษะทางภาษา

  • การพูด

  • การฟัง

  • การอ่าน

  • การเขียน

  • อังกฤษ
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
  • พอใช้
Top